この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所内においてはとにかく社員という立場であることが強みになってしまう。
協力会社の人達の事の事は見下しがちでした...続きを読む(全212文字)
ニデックインスツルメンツ株式会社(旧:日本電産サンキョー株式会社) 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業所内においてはとにかく社員という立場であることが強みになってしまう。
協力会社の人達の事の事は見下しがちでした...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
有給や育休、時短勤務など必要に応じてすぐ対応してくれる。
定期的な面談で発言の機会を与えてもらえるので安心。
社内の安全意識やセクハラパワハラ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
実力のある仕事ができる若い人達が辞めていく傾向にあり、上司はその部下に嫉妬しているのか、扱いが雑であったり無茶なんだい押しつけてみたり、第三者...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当はなくもちろん子供手当もありません。家族も持ってる方は厳しい面もあるでしょう。通勤費支給規定は普通車、軽自...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社をどんどん買収してるので、規模を拡大しライバル競合からシェアを奪っている。スピード力はかなり高いと感じる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上司から常に目線の高い目標を掲げられる為、非常にやりがいを感じる。朝礼では1分間スピーチが当番制で回ってきているので自分の課題に取り組む姿勢等...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
役職に就くためにはTOEIC500点をクリアできれば仕事出来高関係無く昇進する事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語力と...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
駅に近くとてもいい環境でした。
福利厚生など、現在はわかりませんが、確定拠出の掛け金などみると、将来の退職金はあてにならないと思います。その費...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
地元ではそれなりに知られている。福利厚生や有給休暇に関しては、世間並みだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体質が古い。ボトムア...続きを読む(全179文字)
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かなり昔になってしまいますが、最初に入った会社で私的には満足していました。社長は当時でかなり高齢だったと思います。長野の田舎の風土なのかのんびりしていたよ...続きを読む(全151文字)
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満足している点はあまりないように思います。
だから不満がたくさんあるというほど部門間の関わりがなく、
勝手に皆が仕事をこなしている雰囲気です。
人柄...続きを読む(全126文字)
会社名 | ニデックインスツルメンツ株式会社 |
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フリガナ | ニデックインスツルメンツ |
設立日 | 1946年6月 |
資本金 | 352億7000万円 |
従業員数 | 13,032人 |
売上高 | 963億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大塚俊之 |
本社所在地 | 〒393-0000 長野県諏訪郡下諏訪町5329番地 |
電話番号 | 0266-27-3111 |
URL | https://www.nidec.com/jp/nidec-instruments/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。