この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任ばかりが増えることによりモチベーションアップにつながらない社員も多い。続きを読む(全57文字)
ニデックインスツルメンツ株式会社(旧:日本電産サンキョー株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニデックインスツルメンツ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にニデックインスツルメンツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
責任ばかりが増えることによりモチベーションアップにつながらない社員も多い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
給与が高いだけでほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外の仕事が多く、基本的に休みはないと思えるレベル。業績が悪いと長期...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業所内においてはとにかく社員という立場であることが強みになってしまう。
協力会社の人達の事の事は見下しがちでした...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
管理職に必要な責任、判断力は要求されないため、真面目に指示されたことを遂行出来れば、管理職になれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
和気あいあいとした雰囲気はあり、プライベートでの活動は多い。
BBQや、スポーツ活動など幅広く、登山などの継続的に行っている
【気になること・...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社員の働き方としては非常に先進的である、早い時間に帰宅しても問題がないというような空気がきちんと醸成されている。また、自分の分からない部分に関...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
本拠地が信州のため、長野や近辺の出身者が多くてその点は安心感がある。最近は関西や東京出身者も増加傾向にある。社員、管理職の魅力は正直なところ私...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
良い意味で真面目な人が多い会社です。
優しい人が多くて良い人たちがたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは若手...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
人間性が良い人が非常に多い。タイプは違うが一緒に仕事をさせてもらい多くの方に感謝をしている。中堅以上、役職定年はストレスで大変そうだが、一部を...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若い社員と年配社員と仲がいい部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員を育てるようとはしないのと、育て方を勘違いしてる管理...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
経験年数が長いベテラン社員の方は、製品開発・生産技術職問わずとても高い技術力を持っている。中堅社員の方の技術力はまちまちで、大きな差があるよう...続きを読む(全192文字)
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形式にこだわりすぎて、本質を見失っている体制
上司は相談できない雰囲気を出しており、常に上司のお伺いを立てて、
機嫌の良いタイミングを見計らって相談し...続きを読む(全166文字)
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事業部によって違うと思うが、私の所属する事業部では全体的に課長級がプレイヤーになってしまっている。部長から各担当に直接指示が行く事が多く、その下が育ってい...続きを読む(全213文字)
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満足している点はあまりないように思います。
だから不満がたくさんあるというほど部門間の関わりがなく、
勝手に皆が仕事をこなしている雰囲気です。
人柄...続きを読む(全126文字)
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部署によって全く異なりますが、私の部署では管理職がよく働き、仕事の相談等を気軽に出来る点がとても良いと思います。また、社員はまじめなひとが多く、仕事熱心な...続きを読む(全156文字)
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同じ部署内では管理職と部下の関係は非常に近く、仕事上だけでなくプライベートの話もできるほどフレンドリー。頭が良く、正論ばかり言う、という人間より「頭は悪い...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。社食もあり景色もよい。メニューは、多くはないが困ることはない。価格がもう少し安ければよい。部署毎に時間がズレて昼休...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やそうとしている。主任職は女性も多くなってきている。管理職はまだ少ないが、これから多くなりそうではある。
【気になること・改善...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
まわりの社員から色んな事を聞きやすい雰囲気はある。基本的に自由に行動できる為、自分次第で様々なことを、聞いたら話したりする事はできる。先輩、後...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者の家賃補助が0になったりと非常に厳しい状況である。また、食堂や売店、自販機等の施設も年々縮...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が変わり相対評価制になったが、結局は評価を社員の中で順繰り回されてどんなに頑張っても上位...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって有給取得率に大きな差があり、取れない部署は全く取れない。とった分だけほかの人にしわ寄...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
職場の雰囲気はいい意味でも悪い意味でも緩い感じがあり、そのような雰囲気が好みの人には合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とり...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
2024年になり賃金UPがあり、いままでより手取りが増えた点はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が高ければ収入も増えるが、...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は5段階評価となっており、設計完了やその期のノルマ(KPI)を達成していても、同じ等級と上位社員がいれば、その...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
退職はウェルカムみたいな会社だった。退職届を提出したら、呼び出されることなく、次長と部長と総務もすんなり受け取ってくれた。
この会社自体が、一...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
プロフェッショナルな方が多いです。製品に関しての知識は高くイレギュラーな対応が多くてもとても前向きな方が多かったです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
不易流行を社是として、時代の流れに乗ろうとしています。この20年、会社組織化へ進行中。
全社員が失敗を恐れないで意見を提言できるようになってい...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自主性や裁量といえば聞こえはいいがマネジメント的な事は期待しない方がいい。個人プレーでやっていく自信がある人でない...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系を絵に描いたような会社です。それに馴染めない人から辞めて行っている印象です。合う人には合う、合わない人には...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い時代のマネージャーレベルの人の素質の差が激しい、運が良くできる上司がついたら勉強になれるがそうでもないケースも多い続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当者は楽だが、管理職は激務。そのため管理職の人が立て続けにやめていってさらに負担がかかる負のスパイラルに陥ってい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特になかった。残念ながら尊敬できるような人は居なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善するのは難しいと思う。大企業病的な印象だった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
良くも悪くも現場任せのため、自由にやりたい人にとっては働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない人があまり...続きを読む(全297文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業関係の人間関係はお世辞にもいいとは言えず、どんよりとした雰囲気が漂っています。
上司に1人理詰めで人を追い詰め...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
会社全体が緩いため、なんとなく仕事をしていても仕事になる。役職についていなければ特に何もしていなくても給料がもらえる感覚になる。
【気になるこ...続きを読む(全140文字)
会社名 | ニデックインスツルメンツ株式会社 |
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フリガナ | ニデックインスツルメンツ |
設立日 | 1946年6月 |
資本金 | 352億7000万円 |
従業員数 | 13,032人 |
売上高 | 963億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大塚俊之 |
本社所在地 | 〒393-0000 長野県諏訪郡下諏訪町5329番地 |
電話番号 | 0266-27-3111 |
URL | https://www.nidec.com/jp/nidec-instruments/ |
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