ボルグワーナー・モールスシステムズ・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
特定の上司から繰り返しパワーハラスメントを受けたため退職を決意した。上司の上の部長に相談したら、それ以降、上司を通さずに退職手続きをすすめるこ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
田舎にあるため、基本のんびりした良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある特定の管理職のパワハラが目に余る。その特定の管理職...続きを読む(全105文字)

【良い点】
残業は自己申告制。特定の上司からは業務量が過剰であることを上にアピールするため、むしろ残業をするように言われる。また、自分ではないが残業代を稼...続きを読む(全200文字)

【良い点】
一緒に働いていて楽しいと思える人が多い。仕事が忙しいときも自部門の人とは協力して明るい雰囲気の中働くことができる環境である。社内イベントなども...続きを読む(全200文字)

【良い点】
自身の家庭の都合で退職したが、業務引き継ぎをしっかり行えば有給休暇の取得もさせてもらうことができ、円満に退職できた。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ボルグワーナー社としてはEV関連ビジネスに変革する動きがある

【改善点】
日本法人の製品郡はほぼ内燃エンジン部品の為、売り上げは右肩下がりに...続きを読む(全160文字)

成果主義なので野心のある人は向いてると思います。前社長の時は強いトップダウンでしたが、今は下の意見を尊重する姿勢は見られます。しかし、上層部が50代で固め...続きを読む(全161文字)

【良い点】
間接職はフレックスタイム制度が適応されるため、朝保育園へ子供を送ってから出勤するなど融通が効く。
また、タイムカードで出退勤を管理しており、分...続きを読む(全270文字)

【良い点】
グローバルに拠点があり、共同で開発を行える強みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
EVシフトによりほぼ全ての商品が影響を受けるた...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して人が足りていない。
一人あたりの負荷が高く誰も余裕がない。気力をなくした社員から退職していくが、かわ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
いい点は上司のお気に入りにされると様々ないい評価をもらえ昇進しやすくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のお気に入りになら...続きを読む(全105文字)

【良い点】
社内教育充実
TOEIC受講は、点数次第で無料。スタディサプリの費用補助
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のために問題解決レポートが必要続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出向者はメーカー研修が2ヶ月程度ありますがそれ以降は出向先に放り出されるのみです。現場の仕事は怒られながら覚えてい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
一般的な教育はなされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門教育は、OJTが多く自己の学びを行わない限りは成長はできない。積極性のな...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間の能力が低いからスキルアップはできないし、やったことを正確に評価できる人間が少ないのでやる気は出ない続きを読む(全74文字)

【良い点】
通信講座を好きなの受講して半額援助してくれたのは嬉しかった。ただ実業務でスキルアップはおおてめーかーに比べるとしにくいかも。続きを読む(全68文字)

【良い点】
とくにないです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には放置される印象
向上心がないとしんどいとおもいます
形式上はキャリアプランや...続きを読む(全90文字)

【良い点】
信頼されると事務職であっても、やりたい業務を任せてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業体質としては古いです。
男性主体...続きを読む(全196文字)

【良い点】
仕事のできる人がいないのでまったく成長しないためできなくても困りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできる人がいないのでま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
キャリアアップのための研修制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚えるが基本です。また、教育制度も整っていないので資格...続きを読む(全96文字)