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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クロスプラスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クロスプラス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にクロスプラス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クロスプラスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.4

クロスプラスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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2.7
入社難易度
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おすすめ度
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3.2

カテゴリから評判・口コミを探す

クロスプラスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

どの部署に配属でも自分の商品企画アイデアを言える制度など、アイデアが言いやすい雰囲気が期待できる(実運用は不明)。選考で接した社員さんはいい人ばかりだった。続きを読む(全78文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クロスプラスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年6月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発に関連する研修や教育プログラムはほぼなし。
新入社員研修以外だと、ハラスメント研修くらい...続きを読む(全104文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年1月22日
回答者:

【良い点】
利益が出ており儲かっている部隊に所属、個人成績が良いとボーナスが増え年収が良くなるイメージです。
その分同世代でも年収にバラつきが有ります。
...続きを読む(全196文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年7月20日
回答者:

【良い点】
当時は難しかったが、徐々に改善されて、産休育休を取って復職できる環境が整ってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の営業職が...続きを読む(全115文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年6月10日
回答者:

【良い点】
制度としては半期に一回、上長と、その後支部長との面談の機会が設けられている。
やる点を3つ書いて、それらが達成できたかどうかの面談
来期また目...続きを読む(全287文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年9月8日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の地域差: 本社があるエリアに比べて、地方の支社や工場では福利厚生の内容に差が感じられることがあります。例...続きを読む(全252文字)

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クロスプラスの 他のカテゴリの口コミ

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

レディースアパレルの売り上げがかなりいいそうです。特にブラウスが売り上げを上げているそうです。続きを読む(全47文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

身だしなみについては仕事に支障が無ければ自由だそうです。社内の約三割がデザイナーなので、髪色がカラフルだったり、ネイルが可愛かったりする方もいるそうです。続きを読む(全77文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新入社員研修では、マナーや電話応答、担当業務の内容、物流センターで物流の流れを学ぶ研修などがあるそうです。また、チューター制度があり、一年間、先輩がついて...続きを読む(全85文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

男女比はほぼ半分だそうです。ただその中には事務職の女性も含まれると思います。総合職の割合は分かりませんでした。続きを読む(全55文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社後のギャップとして、デザイン性が優れているというよりは、イオンやアピタなどで受け入れられるような服を扱うこともあります。続きを読む(全62文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

服が好きなら服を作るのはやりがいあると思うし、販売も少しやっている。ただ、主婦向けや機能性重視の服が多いので、デザイン性を重視する人はイメージとギャップが...続きを読む(全86文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

初任給24万円(基本給)は、アパレルにしては高かった。大手に比べるとボーナスが落ちる。続きを読む(全43文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

20時でオフィスの電気が消えるということてそれ以上の残業がないというのは安心するが、多少の残業はありそう続きを読む(全52文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

アパレルなので女性社員は多い。ただ、面接官は最終役員面接含め全員男性。他のアパレル企業では、役員面接の半分が女性だったりもしたので、そこと比較すると、キャ...続きを読む(全88文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お盆や年末年始は長く、しっかり休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量は多いので、平日仕事終わりはあんまり時間は取れないと思...続きを読む(全103文字)

商社・卸(繊維・アパレル)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社JTB商事の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

JTBグループとして挑戦や観光を通じて社会課題の解決をテーマとしているため、この会社でもその点は共通するだろう。続きを読む(全56文字)

林株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

良くも悪くもアットホームな社風。行事などを度々開催されているようだ。続きを読む(全34文字)

LVMHファッション・グループ・ジャパン合同会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年08月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

伝統あるブランドであるため自社の歴史を知ることが第一だと感じた。続きを読む(全32文字)

タキヒヨー株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年08月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

面白い事を楽しく世界中でやっていくなど、幅広い分野にチャレンジをしていく社風がある。続きを読む(全42文字)

帝人フロンティア株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年08月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

穏やかな社風です。体育会系な専門商社の雰囲気が苦手だったのですが、この社の雰囲気は好きで、そこが決めてです。続きを読む(全54文字)

有限会社ドライブの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年08月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

向上心の高い社員が非常に多いとの情報があり、アニメーション制作業界全体のネガティブな現状を鑑みると、会社全体の雰囲気はとても良いと感じた続きを読む(全68文字)

株式会社チュチュアンナの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

女性社会であるため、むしろ男性社員、従業員が力仕事で重宝される。続きを読む(全32文字)

江綿株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会の話を聞いている感じだと少し体育会系な人が多い気がした。上下関係がしっかりしていそう。続きを読む(全46文字)

株式会社イケテイの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

年功序列で、社内と同じ方向性のものであれば、挑戦させてもらえる機会があると思います。続きを読む(全42文字)

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

良い面も悪い面も古い風習が残っている雰囲気があるそうです。部署によって異なるが、若干の体育会系の風習はあるようです。続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

クロスプラスの 会社情報

基本データ
会社名 クロスプラス株式会社
フリガナ クロスプラス
設立日 1953年4月
資本金 19億4400万円
従業員数 679人
売上高 601億9000万円
決算月 1月
代表者 山本大寛
本社所在地 〒451-0062 愛知県名古屋市西区花の木3丁目9番13号
平均年齢 43.1歳
平均給与 488万円
電話番号 052-532-2211
URL https://www.crossplus.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138843

クロスプラスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。