回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分で業務を調整してやれる人は、休みを取りやすい環境なのでいいと思う。
定休日は、火水と水日を選択できる。
ゴールデンウィークは9連休ぐらい...続きを読む(全173文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ホームライフ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホームライフのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホームライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分で業務を調整してやれる人は、休みを取りやすい環境なのでいいと思う。
定休日は、火水と水日を選択できる。
ゴールデンウィークは9連休ぐらい...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的に社員個人個人のスケジュールに合わせて仕事がしやすい
直行直帰はしやすいイメージ。
自分の生活スタイルによって変更が出来るので、仕事は...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休みは比較的しっかりととれる。有給に関しても最低限の日数はしっかり消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって休みやす...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっても変わる。続きを読む(全47文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最終週の休日は毎月出勤で、ただでさえ少ない休日がさらに減らされている。
これは業界柄仕方ないが、休日出勤もしばし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業職においては数字を上げれば何も言われない。またお客様との打合せ以外は自由がきくため、私用を済ませる者もいる。
中堅になれば自分で予定もコ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
振替休日、有給休暇は非常に取りやすい
休みの前日に休日申請をしても通ることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
【休日】
...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
建築業界のなかではマシな方。休みは取れる。ただサービス残業はさけられない。長期休暇は長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・とにかく申請ごとや稟議承認が多い。
・本業以外に委員会がいくつかありその業務もこなさないといけないのは割と負担...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年収はわりといいほうだと思います。
賞与はやった分返ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のフィードバックがないので納得し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
チームワークメリハリはとても有る印象社内整備も出来ていて気持ちよく仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ザ、営業社というイメ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
チームワーク先輩社員の助けを受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
商品力の低さに驚いている。利益の取りすぎで高すぎる金...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
基本給与は他と比べても少し高め設定ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内規定が急に変わったりした。日に日に言うことが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
事業展開は強い。上場を目指しており、社内がたびたび変化する。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業展開は強いが社員がついていけない。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
引っ越し費用が全額でない。人を見て、会社負担かどうかを個別に判断している。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を減らすなら表示...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
1年目は業績に関係なく保証をされる点が良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はなかなか上がらなかった。また、入社直後の夏の...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
やりがいはある。お家が出来上がっていく様子を見ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な業務が多すぎる。現場での雑用と...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
中間管理職の人柄が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の理不尽さを中間管理職の人柄の良さで補っている印象がある。
もし中間...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
平日に休みを取得可能
【気になること・改善したほうがいい点】
オンオフの切り替えは困難。休みでも対応が必要な場合が多くあると覚悟しておいた方...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
残業は一日1時間か2時間くらいなので
少ない方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスにおいては取りにくい人...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
残業はほぼ0
よほどのことが無ければ希望休がとれた
そのため有給消化率は100%だった
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワー...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
要領が良ければ、残業時間もそこまで多くないと思う。
現場の時期によっては休日出勤も発生してしまう場面は多々ある。
現場引渡し後にしっかり休暇...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
決まっている休みの日はちゃんと休める
ちょうききゅうかがとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
けっこうなひんどでしゅういちやすみがある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
販売テリトリー的に長期出張などはほぼなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場系の職種の場合、土曜日も普通に出社します。一応代...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関しては、正直なところ大きな課題があると感じています。日常的に業務量が多く、人員も十分とは言えないため、結果として残業...続きを読む(全519文字)
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【良い点】
週一回土曜日の出勤日はあるが、役所工事の場合有給が取りやすい。
社内DXに取り組んでおり、更に働きやすい環境を目指している。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、残業も基本多くありません。休日はしっかり休めますし、ワークライフバランスは実現しやすいのではないでしょうか。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
有給は基本的に消化はしやすいが
計画的に申請をしないと認めてもらいづらい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に現場メインか内勤メ...続きを読む(全334文字)
| 会社名 | 株式会社ホームライフ |
|---|---|
| フリガナ | ホームライフ |
| 設立日 | 2005年10月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 58億円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 手崎 孝道 |
| 本社所在地 | 〒620-0061 京都府福知山市荒河東町107番地 |
| 平均年齢 | 34.9歳 |
| 電話番号 | 0773-23-6277 |
| URL | https://homelife.jp/ |
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