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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
言われたこと、決められたことを黙々とこなします。
単純作業時間が好きな人には向いているとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社ロイズコンフェクト
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ロイズコンフェクトのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ロイズコンフェクトで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
言われたこと、決められたことを黙々とこなします。
単純作業時間が好きな人には向いているとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は部署により善し悪しがある。比較的仕事量に余裕のある部署は新しい仕事の教育を入念に行うことができ、PDCAサイクルでスキルアップがで...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は、外部講師などを招くなどはあるがそこまで影響力があるかは分からない。機械構造や商品についての勉強会を...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新入社員は入社から何週間かは研修があり、会社のことを知る時間になっている。その後、入社4年目くらいまでの社員は1年に1度研修があった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で行われる研修は正直言って効果があるとは思えないものばかり。
製造職に関しては、得られるスキルはあまりない。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
半年に一度、考課表により目標設定、達成度確認作業を行う。上司と話し合い、今後に向けてどうしていくべきかをその場で話し合うことになります。
【...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
稀に社外の研修会社主催の訓練参加を突然通告される。参加者の人選基準は不明。訓練終了は卒業試験合格が条件。不合格者...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
自分が入った当時は、スエーデンハウスがいっぱいの研修所で自己
啓発系の研修があった。
確か二泊三日くらいの宿泊施設で、夜な夜な暗記をして仲間...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
覚えることはそこそこあり、パソコンの操作もありますが、研修制度が素晴らしいので問題はないです。
1週間〜2週間びっちり研修しますが、早い人は...続きを読む(全203文字)
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・アルバイトでも社員と同じくらい研修に力を入れてくれる
例えば、礼儀作法の講師を招いた研修や、お菓子作りの研修など、アルバイトなのにこんなにしてもら...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ロイズの商品はみんなが知っていて、いいねと言われます。
海外からの需要も多く、人気のある商品に関われることは嬉しいと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年収は周りと比べて高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は気に入られれば上がります。
役員に気に入られなければ、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ロイズの商品はみんなが知っていて、いいねと言われます。
海外からの需要も多く、人気のある商品に関われることは嬉しいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業は基本的にしてはいけないルールになっており、定時になったらほとんどみんなが帰ります。
なので、帰りづらいということは全くありませんでした...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
部署によるが、休日は連絡をしてこない。
また、休日に連絡があった場合には鬼電をかけてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に連絡...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
最近、社員食堂が再開した。周辺にはコンビニが無いため利用率が非常に高く、価格もリーズナブルなのでありがたい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
急に子供の迎えをしなければ行けなくなった時でも、周りの社員たちで協力して穴を埋めるので職場全体が持ちつ持たれつな関係を築いている。また、女性...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ハラスメントに厳しい会社のため、強烈なパワハラをしてくる人間は少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社だと自分の希望の...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
北海道の企業にしては給与·賞与の額面が高い。役職がつくと少し低くはなるが、平社員は有給消化率100%であることが多い。前年度までは年功序列で...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性が多いので、産休育休などはしっかり入れている印象。店長などの役職者も利用していた。また子供がいる人への配慮が会社としてしっかりあったのは...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
パンの製造スキルを実務の中で身につけることができる。
人事の研修が定期的にあったり、製造技術研修もある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
多く商品が売れれば褒めたたえられる。上役の親類は出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同族が多すぎる。採用も縁故関係が多い。...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
最初にojtがあるが、その後は日々の営業活動で自分で学んでいくスタイル。大変なことは多いが、成功した時の達成感はとても感じられる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
調理だけでなく、店長としてマネジメント業務を行うことになるのでその辺りのキャリアアップにつながると思います。
初めの数ヶ月程度は先輩社員が...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
研修は入社後1ヶ月を使って全部署を回ります。自身の配属先が製造であれ、営業であれ、関係なく回ります。食品会社に勤めるなら非常に有効的な惣菜管...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
自分次第で得られる経験は変えることができる
成果をだせばいい環境にい続けることもできるため、努力次第
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
製造のための機械が多数あり、メンテナンスなども行うため、機械関係には強くなることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
弁...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
店長職になると、シフト作成や部下育成にも携われるので自身の成長になる
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業のため、資格など、手に職...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に教えてもらうことはほぼなかった。文房具などもない。付箋も自前。社員にもらった商品のお菓子を、盗んだのかと電...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
教育もしっかり行われ研修制度も整っていた。接客を毎日行うのでコミュニケーションスキルは身に付きます。また、たくさんの商品を梱包する機会がある...続きを読む(全143文字)
| 会社名 | 株式会社ロイズコンフェクト |
|---|---|
| フリガナ | ロイズコンフェクト |
| 設立日 | 1983年7月 |
| 資本金 | 6100万円 |
| 従業員数 | 380人 |
| 売上高 | 284億円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 山崎泰博 |
| 本社所在地 | 〒002-8074 北海道札幌市北区あいの里四条9丁目1番1号 |
| URL | https://www.royce.com/brand/ |
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