【人物を再確認、自己PRが評価】【16卒】ダイハツ北海道販売の最終面接詳細 体験記No.567（北海道大学/）（2017/6/13公開）

何かを評価されているというよりかは、人となりがどのような人物なのかを再確認されているような印象を受けました。そのため圧迫面接のような雰囲気もありませんでしたし、面接の半分位は雑談のような雰囲気で質問をされたように思います。志望動機を聞かれなかった点はむしろ不安に感じましたが、自己PRを通して自分自身を伝えられた点が評価されたのかと思います。

面接官がする質問が、主に学業のことやサークルのことであったのでこちらも変に構えずに答えることができた。面接官の方も物腰柔らかな方で、面接をしやすい雰囲気を作ってくれたように思います。

自己PRをお願いします。

私はこれまで部活やサークルでリーダーというポジションを任されることが多く、それは今後社会人になってからも責任感という面で生かされると思います。私が配達という部署を志望しているのも、よりお客様と近い距離でより私の誠実さが伝わるような接客をしたいと考えているためですと答えました。自己PRという質問に対して、自分のアピールと今後仕事をする上でそのアピールがどのようにつながるのかを意識して答えるようにしました。なるべく具体的に面接官の方に伝わるように話したつもりです。

入協後は一つの部署で専門的に働きたいですか、それともいろいろな部署を回って働きたいですか。

自分が大学で勉強したことを活かして、一つの部署で専門的に働くのもいいとは思います。しかし、どのような仕事をするかは入ってからでないとわからないため、色々な部署を経験後に自分がどのような仕事をしたいのかを判断したいと思います。