この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よい社員の方は、派遣社員にも親切に差別せず扱ってくれる。子持ちの主婦達の急な休みにも快く対応してくれて素晴らしい主任だった。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
株式会社ヤオコー 報酬UP
株式会社ヤオコーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よい社員の方は、派遣社員にも親切に差別せず扱ってくれる。子持ちの主婦達の急な休みにも快く対応してくれて素晴らしい主任だった。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
発注等任せてもらえて面白い。社員も良い人が多く教育してやろうという気持ちがある。年末年始等は繁忙期のため休みが取りづらいが、今の世間の風潮には...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
何期も連続で売り上げを伸ばしていて成長性を感じていました。売り上げが毎年上がるとアルバイトやパートにも賞与?が配られ、コピーではあるが手紙もつ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
アルバイトやパートだけなのかもしれませんが有給休暇は自分で申請できるのでいちいち確認して行う必要がなくとりやすい環境であった。有給休暇の仕組み...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、アルバイトやパートは残業に厳しかったため時間に帰れました。主任などの社員はあまり早く帰っている印象はないです。
【気に...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
出産育児休暇をとらせてもらいました。
社員さんには、休暇、復帰の時期も嫌な顔をせず相談にのっていただきました。
同僚のパートさんたちは、子持ち...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
やることが常にたくさんあるので時間が経つのがとても速く感じます。
自分の担当場所の発注や管理などをある程度任せてもらえるので楽しいと思いました...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
給料は悪くはない。残業や休日出勤も含めるとそこそこ稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が残業を減らしていく動きになりつつ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
給料はいいと思う。給料だけは実際に辞める際に迷う部分。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業があまりにも多すぎる。社員が疲れ切って話す...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
シフト制のため平日休みになりがち。平日はどこも空いているため、遊ぶにはシフト制も案外悪くないと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
もともと、給料の良さと社員のモチベーションの高さに惹かれて入社した。
また現在は働き方改革をしていて、残業もなくなってきており、本部からも指導...続きを読む(全521文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何より拘束時間が圧倒的にながい。
そしてなによりサービス残業が圧倒的におおいとおもいます。軽く見積もっただけで15...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不満を言っていたらキリがないので、単純に拘束時間の割にお給料が低いと思います。もう少し社員にボーナスやお給料面で数...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
主任クラス以上になれば裁量を持って売場作りなどができるので、その点は非常にやりがいに繋がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
主...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
本社から監査が抜き打ちで 従業員の面接をして、パワハラ、 セクハラ等無いかチェックする。
不満がある人は言う事が出来るので良い制度だと思う。
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【良い点】
スキルアップの為の調理試験等あり。
合格すると時給に反映され、やりがいのある制度だと思う。
毎日の売り上げ等、全社員が把握出来る為、数字につい...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パート勤務だったので、上司の機嫌で待遇が変わりました。
私は何時間残業をしても、残業代はゼロ。希望休は聞いてもらえ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
退職に関して、当事者の思いをしっかり聞いてくれる。本部がしっかり機能してるのを実感した。使わなかった有休も無にせず、最後にまとめて使わせてくれ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
生鮮部門では日々のロスカットの為、どのくらい生産するか考えながら加工商品化する。狙い通り売れ残りや値下げを減らせた場合はしてやったり!と楽しく...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
最初は南古谷の本部で研修があり、基本的な事を教わるとともに、同期の顔合わせの機会でもあるので互いに仲間意識が生まれ、良い交流の場となる。配属さ...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると感じる。
家族手当てなど、他企業よりも格段に高い。
誕生月に図書券が貰えるのは嬉しい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
個店経営なので、自分の好きなように売場展開が可能。
自分が売りたいと思った商品はとことん売り込みができるのが楽しい。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
店舗ごとで、みんなで、ディズニーランドへバス旅行へ行ったり、冬にはスノーボードに行くなど、会社の行事があつた。
社員割引があるので、お昼休憩の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員ならボーナスはたくさんもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をすると、「仕事熱心で良い」と評価をされる。等級が上...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
何年か頑張れば、バイトから社員になれる事もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のために、人生や家族を犠牲にすること。上司からの...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社ヤオコー |
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フリガナ | ヤオコー |
設立日 | 1974年3月 |
資本金 | 41億9900万円 |
従業員数 | 4,347人 |
売上高 | 6195億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川野澄人 |
本社所在地 | 〒350-1124 埼玉県川越市新宿町1丁目10番地1 |
平均年齢 | 39.6歳 |
平均給与 | 617万円 |
電話番号 | 049-246-7000 |
URL | https://www.yaoko-net.com/ |
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