この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助と研修補助はしっかりでる。若い行員は大変助かっているのではないだろうか。残業代もPCを起動している時間は確実に出る。PCを閉じている時...続きを読む(全209文字)
株式会社秋田銀行 報酬UP
株式会社秋田銀行の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助と研修補助はしっかりでる。若い行員は大変助かっているのではないだろうか。残業代もPCを起動している時間は確実に出る。PCを閉じている時...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年功序列なので、仕事が全くできなくても係長までは上がることが出来る。ただ、業績が年々厳しくなっていく中でポストとそれに見合う報酬が保障されると...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
私が勤めていた職場は管理者とのコミュニケーションがしっかり取れており、風通しのいい職場であったと思う。小さなことでも相談することができた。また...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
産前産後休暇のほか育児休暇の制度が揃っているほか、時短勤務も認められているため女性の子育てには良い環境である。残業も少ないため仕事終わりに予定...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
秋田県の金融機関で最大の顧客を抱えており、大小様々な会社との関係を築くことができる。また、県内のリーディングバンクであり門前払いされることほあ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給与、賞与はしっかり出る。
早帰りが励行されている。
サービス残業等はなくしっかりと時間管理されている印象。一方でやらなくては形式的な早帰りも...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
お客様に感謝されること。これはサービス業として、当たり前なのかもしれないが、長く厳しい金融業界の中で、お客様に何度救われたかと考えたら、きりが...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
近年女性の中間管理職が徐々に増えてきている。女性のモチベーションアップにつながっていることは間違いない。産休、育休は全体的にとりやすい環境にあ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
webにより様々な自己啓発が可能。金融のみならず、マネジメント、ハラスメント等扱うものは多い。時々の時勢に合わせてコンテンツは充実しているよう...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
出産休暇、育児休暇の制度があり、利用している人は少なくありませんでした。また、女性が多い職場ということもあり、子供が急に熱を出して、といったよ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
定期的に研修が開かれ、秋田市の研修施設に集まっていました。恐らく現在は、webカメラの導入や感染拡大防止等の影響もあり各支店で行なっていると思...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
休みもしっかりとることができるのでプライベートに時間を割くことができます。土日祝はしっかり休みなのでメリハリのある働き方をしたい方には向いてい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
県内でも有名な企業であり、銀行という職業上、福利厚生が整っていてライフワークバランスが実現できると思い入行した。
休みも多く、研修などに参加し...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
育休、産休制度を多くの方が利用しており、女性は働きやすい環境が整っていたと思う。子供の体調不良で早退することがあっても、引き継ぎさえしっかりと...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
毎年健康診断を受けられる点は良いと思う。また、3ヶ月に一回の休暇や、年に一度5営業日の休みを取れるので、旅行に行ったり実家に帰省したりなど予定...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
土日祝休みで一般的な福利厚生はある。女性の正社員には、新品の制服が支給される。業務に関係のある資格を取得する際の、資格手当や金一封がもらえる。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
住宅手当や福利厚生割としっかりしていると思う。年収も公務員と同じくらいの待遇である。係長などの役職者でも育休産休を取得しており、育休、産休はと...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
スポーツ施設や各種休暇も整えられている。提携企業とのサービスなどもあり、この職場ならではの魅力も大きい。
社内の交流も盛んに行われており、レク...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が多い職場だけあって、女性の働きやすい環境は整えられている。育休産休はもちろん、育児による休暇もとりやすくなっている。働きながら子育て出き...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
目標達成度合いにより、昇給ボーナスが変わってくる。しっかり頑張った人にはしっかりと評価がついてくる。若い頃はあまり評価に、さがでないが年数をへ...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・圧倒的斜陽産業であり、将来性が厳しい点(給与も下がっていく一方だと想定する)。
・そのなかで経営陣は含み益などの...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
・秋田県内では資格職を除けばトップクラスの給与。社宅制度や住宅補助も有
・金融のなかではノルマの苛烈さは弱い方
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ストックビジネスかつ県内シェアはトップであるため、意外としぶとく生き残ることができると考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
・圧倒...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年功序列頑張れば上がる
どうしても上司の良し悪しに影響されてしまうため、自分の努力ではどうにもならないことも多々あり、不満が溜まる人は溜まる環...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特に成長性や将来性があるとも思えませんが、まだしばらくは安定していそうかなと思います。やはり地場でしっかりした基盤があるので、その辺はしばらく...続きを読む(全185文字)
会社名 | 株式会社秋田銀行 |
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フリガナ | アキタギンコウ |
設立日 | 1941年10月 |
資本金 | 141億円 |
従業員数 | 1,282人 |
売上高 | 427億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 芦田晃輔 |
本社所在地 | 〒010-0951 秋田県秋田市山王3丁目2番1号 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 622万円 |
電話番号 | 018-863-1212 |
URL | https://www.akita-bank.co.jp/ |
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