昭和瀝青工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
周りは9割男性であるので女性社員は気を使われる傾向がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出ると簡易トイレ、ギュウギュウ車内で...続きを読む(全199文字)

【良い点】
部署や支社によって管理職の質、レベルに差が開いている。基本的に田舎の会社であるので、社員の考えや性格は閉鎖的で、コミュニケーションを取るのが下...続きを読む(全281文字)

【良い点】
会社自体が安定しており、堅い商売をしているためその点は優れている。給料は普通で福利厚生ら充実している。周りの雰囲気はやや堅い感じであり、会社そ...続きを読む(全194文字)

少数精鋭と呼ばれる通り、1人あたりに任せられる権限が広い。福利厚生や教育体制も充実していた。また、部署によって仕事のやり方が大きく異なる点が多いのも特徴。...続きを読む(全175文字)

休暇制度、労働時間については、夏季休暇、年末年始休暇としっかりと休め、残業代については上司次第な部所もありますが、比較的しっかりとつくようになってきていま...続きを読む(全152文字)

【良い点】
会社の制度としてはかなり充実しており、語学を含む一般的なスキルを伸ばす環境は整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部門の予...続きを読む(全189文字)

【良い点】
基本的にはOJTの形で必ず誰かがついてくれて指導をしてくれるためほったらかしにされることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
特にない。完全自習型がよかったではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしろという割に、教育は成り行きで、変に専門性を...続きを読む(全118文字)

【良い点】
使っているソフトが特殊なので次の転職でそんなに有利にはならない気がする。
初日にマニュアル画面で自分で操作方法を観ながら覚えた記憶があり。
皆...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新卒入社後の、研修期間がかなり長かったのは、横のつながりや仕事へのモチベーションを上げる上でとても良かった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
最近海外研修制度ができた。アメリカとかに行ける
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度はあるが、活用されていない気がする。個人...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションがあるとの説明を受けますが、実際には縦割りで、部署間の異動は難しく、希望は通らない。
また、キ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
新卒一括採用なので同期全員で同じ研修を受けていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部講師や他企業が行っている研修は少なく感じる。...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プレーヤーとしての実務能力が評価されて昇進する為、マネジメント能力が無いまま管理職に登用され、プレーヤー気質が抜け...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
見て学ぶひたすら同行して学ぶスタイル。やればそのうち分かってくるという昭和スタイル。各々の知識に偏りや専門性が出過...続きを読む(全102文字)