埼玉県信用保証協会の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全3件）

融資の保証を通して埼玉県の中小企業を支えることができる続きを読む(全27文字)

埼玉県内の中小企業がある限りなくなることはないので、非常に安定していると言える続きを読む(全39文字)

初任給は普通だが、年功序列で次第に上がっていく。続きを読む(全24文字)

事業所が埼玉県内のみであるため、ライフプランを立てやすい。続きを読む(全29文字)

休日や有休はしっかりとることができると説明会で聞いた。続きを読む(全27文字)

信用保証を通じて埼玉県の企業を支えることができるので、やりがいはあると思いました。続きを読む(全41文字)

埼玉県の企業がなくならい限り、信用保証の業務がなくなることはないので、将来性はある。続きを読む(全42文字)

勤務地が埼玉県にしかないので、全国転勤がない。続きを読む(全23文字)

残業時間が少なく、土日休みなので、プライベートの時間は取れそうである。続きを読む(全35文字)

信用調査検定という社内検定制度があるので、スキルを伸ばすことができる環境にある。続きを読む(全40文字)

成長する風土が常にあり、性格が合う人にはぴったりだと思う続きを読む(全28文字)

明るく楽しく真剣にという社訓なので、チームスポーツが好きな人などに向いてると感じる。続きを読む(全42文字)

相互扶助・地域貢献という文化があるとのこと続きを読む(全21文字)

全体的にひとりで黙々と分析や作業をするのが好きな方が多く、社員同士の関係性の深さは部署によりそうだと感じた続きを読む(全53文字)

単純な利益追求だけでなく、社会や国のためになるような考え方が強く公益的な取り組みに対する意識が高い。続きを読む(全50文字)

社風としては、社員に優しい雰囲気を感じた。続きを読む(全21文字)

安定志向の人が多いが、全国がお客様のため幅広く物事を見たりフットワークが軽い人が多い印象続きを読む(全44文字)

基本的にはスマートで穏やかな人が多い。組織で働きながら空き時間に自己研鑽に励む志の高い方が多いらしい。続きを読む(全51文字)

相互扶助を土台に「地域に貢献する」姿勢が前面に出ており、穏やかで丁寧な説明が印象的だった。続きを読む(全45文字)

面接の雰囲気からすると金融機関の硬い雰囲気はそれほど感じられない。真面目でありつつ気さくな印象を受けた。続きを読む(全52文字)