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北海道セキスイハイム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北海道セキスイハイムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道セキスイハイム株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に北海道セキスイハイム株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北海道セキスイハイムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

北海道セキスイハイムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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北海道セキスイハイムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

入社1年間は先輩社員と二人三脚になって家を売っていくみたいです。続きを読む(全32文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年1月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

最初は先輩の契約現場に同席して現場を学んでから仕事を任されると社員の方が言っていた。続きを読む(全42文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人が都度入る
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度:研修はあるが何か身につくかというと身につかない。新卒で入社しても学ぶのは...続きを読む(全200文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場で覚えられる知識、スキルは多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修は一切なし。先輩と同行のみ。
最近は新入社員...続きを読む(全117文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の研修はオンラインで増えたと思う。ベテランのノウハウや働き方について教えてもらえるのはとてもためになった。続きを読む(全61文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後、研修はほとんど行われていない。
新入社員に対して一年間インストラクターがつくが、形だけで特に評価制度が...続きを読む(全258文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日お客様と接して様々な方々と接する機会が多いため常にキャリアアップのチャンスがあるかと思いました。これからもこの仕事を続けていきたいとおも...続きを読む(全160文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年代など節目でモチベーションアップの研修が全国基準で実施されるので、同年代の様々な職種の人と刺激し合うことができる。また、また営業職(特に新...続きを読む(全192文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年4月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆さん良い方ばかりで、良い会社だと思います。
売れば売るほど給料が上がります。
残業も当初と比べると減っていて、オンとオフの切り替えがしやす...続きを読む(全179文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全国の各拠点ごとに生産工場があり、そこでの研修や見学により業界未経験者や新卒時でもしっかりとした知識を身につけることが出来る。また研修を専門にする施設も...続きを読む(全178文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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北海道セキスイハイムの 他のカテゴリの口コミ

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく育成観客が悪いイメージ
昭和気質が色濃く残っていたイメージが強い。みんなで何かをや...続きを読む(全136文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

「お客様と仲良くなって、家が完成した時に喜びあった」という話や、人事の方が「今でもお客様とは交流がある」といっていたため。契約が終わった後も繋がりが持てて...続きを読む(全92文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

新卒採用は行なっていないようですが、都市開発の方にも部門があるみたいです続きを読む(全36文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

お給料が見直され、よくなっていくと思っております……!続きを読む(全27文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

最近見直さられ、住宅メーカートップの休日数になりました(125日)続きを読む(全33文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

フレックスタイム制が導入されているのと、始業時間が他企業と比べて遅めであるため。続きを読む(全40文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

他のハウスメーカー企業と比較すると、かなり穏やかな印象があります。(人事の方もそう申していたような記憶があります……)続きを読む(全59文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

工期が短いので、短期間でたくさんの案件を持つことができて、やりがいがすごくあると思う。続きを読む(全43文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

営業でも、グループで動くので評価制度はいいと思います。続きを読む(全27文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

平日休みなので、それがいい人はすごくあってる思います。続きを読む(全27文字)

メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社東配工の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作業員は第二種電気工事士があると重宝される。
事務員は普通運転免許(ATのみ可)以外求められる資格はない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全171文字)

株式会社中電工の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 設備工事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会や講習会などは頻繁に開催しているが
実践で役立っていない事もある
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な若年者の研修等は辞めた...続きを読む(全134文字)

北海道パワーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得は、会社推奨のものであれば全額取得費用が会社負担です。合格祝い金などもあり、良いとおもうよ。続きを読む(全56文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
課長1に対し部下3人の計4人で一つの課としてチームを組む。
その為、課長が忙しい場合手助けはない。
課長の同行支...続きを読む(全181文字)

株式会社NTTフィールドテクノの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にセミナーを開催していて、自由に参加できる。
育成期間が1年あり、その間は研修も手厚く、育成担当からのサポートも受けられる。続きを読む(全71文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
SEとして入社した場合でも、エンジニアとしてではなく、プロジェクトマネジメント能力を伸ばしていくような形になる。...続きを読む(全195文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度が年々充実しています。
以前は個人的な努力に頼る部分が大きかったですが、最近は資格学校と提携したり、合格祝い金が出るようにな...続きを読む(全186文字)

ミサワリフォーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップはかなり見込め、自分から動けば多くの事柄に対して知識を得ることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はちゃん...続きを読む(全168文字)

中亀建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はまだ整備途中で、明確なマニュアルや研修が十分に用意されているとは言えませんでした。そのため、実務をこな...続きを読む(全127文字)

JR西日本電気システム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
色々取り組みや研修を行っていたが、管理職にその気がなく愚痴ばっかり聞こえる。
難しい研修を若年者が受けたり、結果...続きを読む(全84文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

北海道セキスイハイムの 会社情報

基本データ
会社名 北海道セキスイハイム株式会社
フリガナ ホッカイドウセキスイハイム
設立日 1975年10月
資本金 2億円
従業員数 415人
売上高 232億2981万5000円
決算月 3月
代表者 青谷龍哉
本社所在地 〒001-0014 北海道札幌市北区北十四条西4丁目2番1号
電話番号 011-717-1816
URL https://www.hokkaido-heim.com/
NOKIZAL ID: 1579886

北海道セキスイハイムの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。