回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
・賞与水準が他行よりも低い。
・エリア総合職を選択した場合、給与が新入行員よりも低くなる。
・体育会系のノリが強い。続きを読む(全78文字)
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株式会社荘内銀行
株式会社荘内銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社荘内銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社荘内銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
・賞与水準が他行よりも低い。
・エリア総合職を選択した場合、給与が新入行員よりも低くなる。
・体育会系のノリが強い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収はエリアで見れば高い方。定期昇給もしっかり、ボーナスもしっかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は曖昧、課長代理までは...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
給与が高く、福利厚生がしっかりしている業界。現在施設訪問(顧客との面会)が禁止されている取引先が多く、以前より仕事が楽になった
自分の裁量で...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
銀行という業態のため、比較的安定した収入で推移している。また、ボーナスもきちんと出るので、その点は安心要素と捉えている。
【気になること・改...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
県内で言えばまぁまぁお給料は貰えてる方だとは思う。
他行のリーディングバンクには平均賃金で言えば劣るのかもしれないが、それは個人のスキルによ...続きを読む(全135文字)
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地元企業の中ではまずまずの水準だが、銀行全体で見ればまだまだ他行を下回る水準。若手の退職が多い理由も年収で見劣りすることが多数。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新卒で入社する時点では、県内で働く他の同級生よりは給料が多い可能性が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は女性ということもあり...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
年収がとても低く正社員と同等の仕事をすることも多くストレスがあったため辛かった。正社員登用制度ありで契約社員として入社したが当時はほとんど正...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
地元の中では収入が安定している方で、暮らしていく分にはまったく問題なく、業績いかんに関わらず、比較的差もなく一律でもらえるイメージであり、成...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
毎期ごと支店長よりフィードバックがあり、納得できる内容です。
支店長はちゃんと昇進させる様動いてくれると感じています。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がおかしい。同期(私と同日に入行した契約行員)が新規開店のため準備期間の部屋(部署では...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
数字に対して詰められはするが結局やろうがやるまいがさほど評価は変わらない。支店評価となるため支店が一丸となって目標を達成しようとする良い雰囲...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
評価制度は、半期ごとに面談があったり期末近くになると急かすように、話の場がもたれていた
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり業績で...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業界内では下から数えた方が早いぐらい低賃金である。しかし、県内では比較的高い給与水準である。ある程度までは年齢によって給与も上がる。
【気に...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に給料水準が低すぎる。同業種・他業種と比較しても低すぎる。手取りで考えると全然昇給してる実感がない。
春闘...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
地方企業として、地元の他企業と比較した場合、まずまずの収入を得ることができる。
やった分は賞与及び年次の昇給に反映されるが、賞与の部分が大き...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
給料が残業なしで17万円台と、この地域ではまず高い方だった。ボーナスも年2回、一月分ずつではあるが、新入行員には嬉しい金額。残業代は紙面に記...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
どれだけ会社に貢献していなくてもそれなりの評価をされ、ボーナスに反映される。支店長や所属部署の上席によると思うが、最低評価をされる事はなかな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
10年以上前の話ですので役に立たないと思いますが、待遇や昇進は当時から実力主義で同期入社でも役職や年収にかなりの差がありました。現在はさらに...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
業界的には低いですが地域ではいいほうかなと思います。
しかし、目標が厳しくてなかなかつらいですね。
若手の育成にもっと力を入れてお互いがカバ...続きを読む(全156文字)
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色々とノルマがあり、毎期毎期目標を達成させなければならないので、とっても大変だった。投資信託や個人年金、法人貸出に個人ローンなど項目もたくさんあった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】非正規社員でもボーナスが出る。支店ごとに額は違う。(支店の方成績による。)
【気になること・改善した方がいい点】
非正規社員でも目標とい...続きを読む(全163文字)
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他の金融機関(第一地銀)に比べ平均年収は高くないです。比較的実績や業績に応じた昇給がなされるためやる気のある人にとっては意欲が出る体制となっています。若...続きを読む(全160文字)
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今はわかりませんが当時賞与は多くて1,5ヶ月分、だいたい1ヶ月分だったので大きな喜びはありませんでした。昇進といっても数千円程度。まだまだ若手だったので...続きを読む(全151文字)
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契約社員なのに、正行員さんと同じようなノルマが与えらえる。あくまでも、目標という考え方。給与が少ないのに、やる気になれない。若手は多くが早期退職していく...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
土日祝は休みなので、ゆっくり体を休める。勤務終了時刻は17:15だった。配属先によっては定時で上がれるので、楽でいいと思う。母店に配属される...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
転職活動をして次の会社の内定をいただいたので退職しました。一般的な企業がどうなのかは分かりませんが、退職を申し出た時に引き止めにあいましたが...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍に目立ったことであるが、若手行員の離脱が早い。先を見据えての行動なのかは分からないが見切りをつけて辞めて...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年に何日間か必ず取得しなければならない休みがある。いわゆる一週間連休と呼ばれるものである。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低かったから。自分のやりたいことを見つけて転職したかったから。評価制度に不満な点があったため。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
性別を問わずに色々な業務に従事させてもらえる点は大変魅力的だと感じた。
結婚や出産をしても、戻ってこられるような場所づくりがしっかりなされて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
銀行らしくない銀行だと思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたよりも体育会系であったこと。支店によって雰囲気が全く異...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
良くも悪くも地方銀行。安定した顧客基盤がありますので、地域内の他金融機関との競争は今後も続いていくとは思いますが、当面の業績は安定しているの...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
東北経済産業局や県庁、M&A会社などへの外部出向ができ、さまざまな経験、人脈形成ができます。外部からの出向者、転職者から学ぶこともできる環境...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
絶対に消費する有給的なものが12日あり、そのうち5日は連続。繁忙期や案件の期日などが差し迫らなければ有給取りやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
現行の制度では9割が5年目に部長代理という役職に昇格。このタイミングで手取り月収が10万円/月ほど上がるため、5年目以降は業務内容対比満足の...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
管理職になれば残業込みで1000万円を狙える。昇給は年度評価が通常か上位評価かで異なるが、そこまで差はつかない。昇格の方が影響する。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与制度:
新たな人事制度で従来3層(BA→BL→BM)あった職群が、クルーとマネージャーの2層となった。
従来は残業代がついたBLをマネー...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
そんなに働かなくてもそれなりの給料がもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人事制度に変わって評価体系が大きく変化したが、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年収はここ数年で大きく改善に動いていることもあり、業界平均と比較しても低くは無い水準。
評価において自身の部署では基準を明確化しており、納得...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大東銀行の最大の特徴は、経営理念に掲げる**「地域密着型金融」の徹底**にあります。福島県を主要な地盤とし、お客さま一人ひとりに寄り添う「共...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
年功序列形式である程度年数を重ねたうえで、資格を取得すると自動的に昇格できるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得と年数...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
入社して数年は給料が低く、数年間勤めないと満足な給与はもらえなかった。しかし、現在は初任給の水準も上がっており、比較的給与は高いと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年収については、同世代の平均と比べると一定水準は確保されており、毎月の給与も大きく不満が出るほど低いわけではありません。成果を出した人に対し...続きを読む(全526文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給引き上げに伴って基本給も上がった。中間層はあまり恩恵を受けていなかったように思う。
新入社員とはボーナスで差がついているため、年収が逆...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | 株式会社荘内銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ショウナイギンコウ |
| 設立日 | 1878年12月 |
| 資本金 | 85億円 |
| 従業員数 | 510人 |
| 売上高 | 239億8900万円 |
| 代表者 | 佐藤敬 |
| 本社所在地 | 〒990-0043 山形県山形市本町1丁目4番21号 |
| 電話番号 | 0235-22-5211 |
| URL | https://www.shonai.co.jp/ |
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