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株式会社進学会ホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

進学会ホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社進学会ホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社進学会ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

進学会ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.2
やりがい
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2.7
年収・評価
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1.8
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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進学会ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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進学会ホールディングスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
学生アルバイトであったため、福利厚生は特になかった。退職後、時間講師のOB会なるものに加入した。(入会金3,00...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトの場合だが、同業他社以外のアルバイトとは掛け持ちが出来る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    交通費が出ない
    駐車場が無いため...続きを読む(全99文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善点は、有給休暇についての管理がされておらず一切取れなかった点が一つ。
    自分が物を知らなかった事もあるが、改善...続きを読む(全87文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年7月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前休みがとりにくい雰囲気があったが今はそんなことはない。しっかり休んで生産性を向上させようという考え。全社にその考えは浸透している。また、...続きを読む(全188文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年8月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 塾講師・家庭教師 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社当初はリゾート施設の法人会員になっており、通常よりかなり安い料金で利用できたのが良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    バブ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年6月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 その他の事務関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    使用する荷物などを届けるために、塾どうしを行き来することがよくあるのですが、そのような際にもきちんと交通費が支給されています。
    また、私が在...続きを読む(全178文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年5月1日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    季節ごとに社員と学生講師を交えた飲み会が行われていました。飲み会の準備などは学生講師たちが行っていました。あまり上下を意識せずに和気あいあい...続きを読む(全188文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    制度としては会社内でしっかり作られております。産休育休制度もありますし、おやすみもしっかり取れる方だと感じています。
    【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 正社員

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    【良い点】
    事務作業はルーティンワークで特に難しいものはない。いかに効率良くやるかが求められるくらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業無し...続きを読む(全196文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 塾講師・家庭教師 正社員

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    半年に一回、異動希望を伝える場は設けられていました。実際に希望が通るかどうかかは会社の状況によると思われます。男性中心の会社でありますので、出産育児支援...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 塾講師・家庭教師 非正社員

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    基本的に授業1コマに対して給料が支払われるため、時給換算では最低賃金を下回ることもしばしば。また、最近は昇給やビラ撒きの給与も減らされているため、授業外...続きを読む(全241文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 一般事務 非正社員

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    午後からの勤務が多いので朝が苦手な人にはいいかもしれません。
    午前中に出勤しなければならないことも結構あります。
    地方の本部では社員の数も少ないので...続きを読む(全156文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年4月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 塾講師・家庭教師 非正社員

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    休みはゴールデンウイークくらいです。
    すごく働かされます。12時出勤でもみんな9時には来て仕事してます。
    帰りは授業が終わり各本部に戻り12時を超え...続きを読む(全156文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年4月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 塾講師・家庭教師 非正社員

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    サービス残業当たり前・・。学生講師のいざこざが多く、精神的にも疲れます。給料はそこそこいいのですが、お金のでない勉強会を行う等正直しんどいです。暗黙の了...続きを読む(全157文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 塾講師・家庭教師 正社員

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    年に1度ある社員旅行が、全国から社員が集められる。全国統一日程であるため、社員によっては旅行途中に勤務地に帰ったりしなければならないなど大変な思いをする...続きを読む(全154文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトから支店長になった方がいる。歴の浅いスタッフもレッスン等をの指導の場を持てる。
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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    授業を持ちすぎなければ自分の時間を多く作ることが出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    優秀な講師は授業を多く任されるかもしれない...続きを読む(全104文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    事務は時給制であり、生徒の長期休暇前以外はそこまで忙しくはない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教室の掃除や授業のための予習には給料...続きを読む(全194文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    オンラインの講座や、休んだ回の授業もネットで閲覧出来る
    これは時代に適している上、都市部と地方の教育格差の是正にも繋がる
    【気になること・改...続きを読む(全140文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年9月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    言語化する力、物事を順序立てて理解して説明する力が向上する

    生徒が良い成績を取ると嬉しい

    自分自身の頭が鍛えられる続きを読む(全65文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 教師 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    テキストとかリキュラムがしっかりとしているため、授業はやりやすく、生徒の質も高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし、テキスト...続きを読む(全99文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 教師 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の能力は高いが、経営陣の能力がとても低い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自前ですべてをやろうとする精神性は評価するが、能力が...続きを読む(全120文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 教師 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職時に年収が理由であることを説明したにも関わらず、退職後に社員に話を聞いたところ、社内恋愛をこじらせたことが理...続きを読む(全218文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 教師 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    若い時の給与は他の業種よりも優れていると思える。ただし、地域の物価にも寄る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    30代以降の昇給の幅が...続きを読む(全191文字)

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    株式会社進学会ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    交通費は基本的に満額支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度自体が存在しておらず、やりがい搾取と言われかねない状況にあ...続きを読む(全157文字)

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    サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社ファムデザインの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社割で服が買えることが良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制服は選べずに社販を切らさせるので、月に2〜3万は制服代できえるのが痛い続きを読む(全78文字)

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    いすゞエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 研究・開発(機械) 正社員

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    【良い点】
    条件付きだが、住宅手当が出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    扶養手当がない。住宅手当受給資格の条件が昨今の世の中の状況と合っていない。続きを読む(全79文字)

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    株式会社日水コンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助が30歳未満まで、60%ほどでる点はいい。敷金礼金や更新料も負担してくれるため、助かっている。

    リロクラブ会員になるため、レストラ...続きを読む(全186文字)

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    内外美装株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 女性 14年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今は分かりませんが、私が在籍していた当時は社員旅行やディナー会が開催されたり、クリスマスケーキがいただけたりして、社員を大切にする気持ちは感...続きを読む(全199文字)

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    株式会社JTBビジネストランスフォームの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 20年前 旅行サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    旅行会社ということで、旅行に行くための数日間の有休でも快く取得させてもらえていました。他の理由での有休も、取得しやすかったです。
    【気になる...続きを読む(全133文字)

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    株式会社スカイウイルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ設計・構築 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得による報奨制度があり、毎年かは分からないが対象の資格が追加されていく事。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当がなく、U...続きを読む(全132文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークが可能です。週に2-3回での在宅ワークが多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当やその他手当、冬季手当など...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    Earth Technology株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんどありません。在宅補助もなし。学習ツールのID貸与はありますが、あまり利用したことがなく詳細はわかりません。続きを読む(全77文字)

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    株式会社環境技術研究所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助あり
    労働組合あり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃補助は40歳になると打ち切られる
    労働組合は組合員でも活動方針やメン...続きを読む(全81文字)

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    三菱UFJ代行ビジネス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社が大きいだけあって、福利厚生はしっかりしている。
    10年ほど前は休みを取るにも嫌な顔をされたが、世間の働き方改革もあり、有休はしっかり...続きを読む(全85文字)

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    進学会ホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社進学会ホールディングス
    フリガナ シンガクカイホールディングス
    設立日 1976年6月
    資本金 39億8410万円
    従業員数 113人
    売上高 62億4500万円
    決算月 3月
    代表者 平井 将浩
    本社所在地 〒003-0025 北海道札幌市白石区本郷通1丁目北1番15号
    平均年齢 57.9歳
    平均給与 573万円
    電話番号 011-863-5557
    URL http://www.shingakukai.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131731

    進学会ホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。