この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は他の一般企業よりも貰えていると思っているが。評価制度については未だ年功序列の雰囲気あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ1...続きを読む(全203文字)
三菱原子燃料株式会社 報酬UP
三菱原子燃料株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱原子燃料株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱原子燃料株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は他の一般企業よりも貰えていると思っているが。評価制度については未だ年功序列の雰囲気あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ1...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に不満はなく各種手当ても十分だった。
福利厚生では家賃手当てもあったし、これらは良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収は、業務内容に対してかなり高額であると感じている。
つまり、給与に対してあまり高度なことは求められない。
昇進昇級については技術的なスキルより人間...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・昇給額が多い
・福利厚生が良く、可処分所得が多い
・年功序列なので、がんばってる人とそうでない人の、収入面の差は殆ど無い
親会社が変わってから、仕事...続きを読む(全215文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月3日在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年10月20日【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業がある。正確な残業時間はわからない。残らなければいけない雰囲気がありかなりの割合で遅くまで残業している...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年7月15日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年11月19日今後のエネルギー業界を担う原子力発電所に間接的に携われるため、やりがいを感じる。続きを読む(全40文字)
親会社である三菱重工と同じ教育制度を採用しているため、手厚く自己成長が望めそうである。続きを読む(全43文字)
三菱重工と同じ福利厚生を採用している。
本社工場のみであるため転勤の必要がない。続きを読む(全41文字)
エネルギー業界を担う原子力業界に所属するため、今後の成長を続ける可能性が高い。
三菱重工グループの一員であるため、ブランド力もある。続きを読む(全67文字)
女性の技術職員が少ないものの、着々と女性職員を増やす体制を取っている。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
やはり三菱重工という超大企業の傘下であるために、不況でも最低限の収入や福利厚生は維持できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
これに関しては3.11前と後で大きく変わってしまうと思う。
3.11以前は原子力ルネッサンスなどと言われた時代で、もう文句なしの一言に尽きる。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
原子力という独特の業界における品質保証や安全管理のルールは非常に厳しく、ここで通用すれば概ね他業種でも通じると思う。
教育制度に始まり、福利厚...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
自分自身の可能性に挑戦を上司に訴えたところ、気持ちよく許可してくれて応援してくれたこと。親身になって考えてくれた同僚・部下。社内的には何も問題...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事は面白いし頑張れ評価はしてくれます。給料も満足できる範囲です。
社内環境はアットホームで伸び伸びした働きやすい環境でうるさい上下関係もあり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
2019年頃から明日のクラウドという評価制度を導入し、職場や個人の評価をしてましたが、何を基...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
近年、賃上げを頑張ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは評価に優劣がつきにくい。そのため、優秀な若手は他社は転職する。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しているので、給与は低いですが生活の不安はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価制度なため、いくら頑張っ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列型の給与方式であるため、どんなに利益を上げていても同期と年収は変わらない。そういうところから辞める人もいる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
昇給有りで将来計画は立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なる年功序列の会社、古いしきたりが多く残っている
経営陣も高齢化傾向続きを読む(全78文字)
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【良い点】
普通というかんずです。高くもなく低くもなくです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与は、わかりません。評価制度は、まだ始まった...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収については周りの企業と比較してもかなり高く、また同業者で比較きてもかなり高く、満足のいく水準だった。社内でも年収の高さが転職をはばんでいる...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
定期昇給は毎年あります。
また近年はベースアップも大幅に上がっており、給与はよくなっていくと思います。
交代勤務なので手当も着くので生産がある...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
暇です!いつでも休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
浮き沈みが激しい。ボーナスも毎年ばらばら。暇でやることがないことがよくあり苦痛。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジシートはなく、社内の基準に照らし合わせた評価(積極性やコミュニケーション等)があり、それによって評価され...続きを読む(全136文字)
会社名 | 三菱原子燃料株式会社 |
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フリガナ | ミツビシゲンシネンリョウ |
設立日 | 1971年12月 |
資本金 | 120億円 |
売上高 | 51億9300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大和矢秀成 |
本社所在地 | 〒319-1111 茨城県那珂郡東海村大字舟石川622番地1 |
URL | https://www.mhi.com/jp/group/mnf/ |
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