この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基金訓練の為に、普段からスキルアップを目標に学んでおります。講演のプロである、社長より直々にヒューマンスキルとしてマナーの1・2や、人間力育成として学ぶこ...続きを読む(全161文字)
株式会社ヒューマンライフ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒューマンライフのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒューマンライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基金訓練の為に、普段からスキルアップを目標に学んでおります。講演のプロである、社長より直々にヒューマンスキルとしてマナーの1・2や、人間力育成として学ぶこ...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年5月12日【良い点】
評価は好き嫌いではなく公平に行われていた。評価項目が細かく項目分けされており、数ヶ月に一度の上司との面談の際に、評価の根拠などのフィードバック...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社に登録すると、様々な現場に行って作業します。工場での流れ作業から運送会社での荷物運搬まで、様々です。それらの現場で多くの作業を経験できるので、身につい...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
多様な企業様より、講演を依頼される程、人脈の大きい社長はじめ、管理職の皆様がいきいきと働いております。また、グループ企業なので、管理職の方も人脈が広く、人...続きを読む(全164文字)
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契約社員の為に、ボーナス支給はないです。駐車場がない為に、最寄のコインパーキングに駐車するのが、少々負担です。管理職の方のお給与については、私は把握してお...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社初期こそ教材で学習する期間が与えられるが、それ以降のスキルアップは派遣される現場次第で吸収できるものが異なる。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
資格取得支援制度があり合格すると難易度に応じて報奨金を頂ける。1万から10万、取得資格ごとに受けとれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
派遣先で勉強会が多く開かれており、休日出勤にはなるがそれでも分野で勉強がしたい人には適した制度があると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
教育制度は社内検定があるので、基礎の基礎は学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、軍隊のような合宿が待っている。
それを終え...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
未経験でも一から教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験でも教えてくれるが、強制力がなく皆バラバラでやっている為ミスや入れ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員がすぐ辞めることが多いから、スキルアップは他と比べて早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育は1ヶ月しかなく、それが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
派遣先の方は良くしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業に直雇用など派遣社員からスキルアップしたいと相談しても派遣先の更...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
やりたいことがあればチャレンジできる。部署異動などの公募もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が知識を持っていないことか多いた...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
正社員登用がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとつの拠点でずっと働く感じ。
希望あれば社員にもなれるらしいが、本社で勤務ならま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度とかはない。新人社員研修とかない。自分がなんかお金払ってネットの講義をとるかんじかな続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社ヒューマンライフ |
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フリガナ | ヒューマンライフ |
設立日 | 1989年5月 |
資本金 | 1800万円 |
従業員数 | 232人 |
代表者 | 松下栄一 |
本社所在地 | 〒020-0024 岩手県盛岡市菜園1丁目11番3号 |
電話番号 | 019-606-3244 |
URL | https://www.humanlife-inc.com/ |
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