ポラスのリフォームの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
定時に帰れるのでお子さんがいる方も働きやすいと思います。
就業時間も融通が効きました。
産休・育休を取得して復帰する方もいましたし、妊婦さん...続きを読む(全192文字)

【良い点】
非正規でも社員と変わらず仕事を任せてもらえるので、やりたいことがあればどんどんチャレンジできると思います。
仕事ができる人に業務が集中し、と...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業と設計が同行して一つの案件を持ちます。一人で営業、施工管理を行う係がありますので、知識の幅が広がります。各自のレベルによって案件の振り分...続きを読む(全186文字)

【良い点】
産休から最長２年休暇をもらえる所が女性が働きやすい環境として、ありがたいと思う。
保育園が決まらない、預け先がない等、無理せず復帰できる環境...続きを読む(全180文字)

【良い点】
派遣社員であることも関係するが、基本的には定時で上がれるため、業務の負担は少ない。また子供が熱を出した時も、周囲の協力のお陰で保育園のお迎え...続きを読む(全185文字)

仕事を若いうちから任される社風で、スキルは早くあがると思います。数字に終われる日々で、帰宅時間は深夜になることも、しばしば
ありました。職場の雰囲気は...続きを読む(全159文字)

地域密着型企業の為、プライベートも社内付き合いの延長になり易い。育児休暇は比較的取りやすく、また復職する社員も多い。復職後の配属は、元の部署に戻る場合と...続きを読む(全167文字)

【良い点】
在籍途中からヤマダホームズへと社名が変わり、その際に給与形態も変わりました。
基本給が概ね3万円ほど下がりましたが、その分インセンティブが大...続きを読む(全144文字)

【良い点】
施工管理職としては、非常に高い年収をもらえていると感じている。賞与も安定しているし、頑張りや成果に応じて昇給していくため、評価制度には納得感...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年３回の賞与がある。大企業や世間で知られている企業と比較したら年収は低いと思うが、中小企業の中で考えれば比較的良いと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
年収はとてもいいと思う
会社のほとんどの部分に目をつぶれてたのは給与の良さ
【気になること・改善したほうがいい点】
建築未経験と知識のある経...続きを読む(全125文字)

【良い点】
残業手当と休日出勤の分のお金は出る。働いたら働いた分だけ出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は長年務めていたら評価と...続きを読む(全175文字)

【良い点】
年収は高い方だと思います。最近はボーナスが減っていますが、その分月給が上がっています。残業手当ても必ずつくので、やった分だけ給与に反映されます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
給料は競合のなかでは良いほう
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が良いところなのに競合以外に対して優位性はない
昇給もさほど良くは...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年収には満足している。ボーナスも年間９カ月～業績次第で11カ月もありえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。総合職、...続きを読む(全120文字)

【良い点】
給与は標準的ですが、各種手当が加算されることで総支給額が上がる仕組みとなっているし、残業手当はしっかり支給されます。サービス残業はありません...続きを読む(全189文字)

【良い点】
年収は業界の中でも高い方です。おそらくスーパーゼネコンの中でもトップ水準かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社でも同じかも...続きを読む(全126文字)