この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は上場企業であり名前も知られているので安心して仕事が出来たと思います。私はまず非正規なので、その後に社員登用を考える、との事でした、もちろん...続きを読む(全479文字)
株式会社ヤマダホールディングス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
私は上場企業であり名前も知られているので安心して仕事が出来たと思います。私はまず非正規なので、その後に社員登用を考える、との事でした、もちろん...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
店舗勤務でも事務職や間接部門だと土日祝日でも比較的休みやすかった。
また、正社員でもエリア職なら自宅から90分以内のところに配属され、電車通勤...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
健保組合の保養所を利用できて、安価に泊まれた。
また、自動車保険や生命保険の団体扱いがあり、福利厚生は一通り揃ってた。
全国転勤が嫌なら、エリ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
給与や賞与は申し分なかった。
ただ、社内のメンタルヘルス相談室がなく、また、店長など管理職が入れ替わりが激しかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
人が好き、喋るの好きな方は向いてる時思いました。製品もすぐに新機種が出るので勉強は必須です。その点ではやりがいも感じるかとおもいます。コロナの...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
先輩方が優しいので、やりにくさはないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝やすみがないので、子育てしながら勤務はなかな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みも取りやすく育休取得率も高いのが特徴です。周りの環境も凄くよく、とても有給取得しやすい雰囲気であります。
育休取得後も仕事に復帰しやすく戻...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休みは相談しやすいし、有給もバイトでもきちんともらえます。その時に働いている別の社員との兼ね合いもありますが、連休も取りやすいと思います。ただ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ただ、レジ打ちや1つの配属された職場で頑張れば良いかと思っていたが、お客さまから呼ばれればいろんなフロアに行きその場その場での商品知識が求めら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
時給はいいです。時間の融通も聞くしシフトも組みやすいです。職場の雰囲気にもよりますが、社員さんと同じような仕事内容なので知識も増え、家電業界に...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
社員さんの人数より、パートさんの人数の方が多いです。私の店舗の年齢層は40〜60代がかなり多い感じがしました。女性は主婦の方が多く皆さん強いで...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
パートなので時給でしたがやはり残業無しだとかなりきついと感じました。残業代は全額出たのでその部分はよかったです。社員さんに聞いたところボーナス...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりしっかりしてます。社員とパートの違いは賞与くらいです。パートも貰えないわけではないし産休育休時短もついててよかったです。
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性男性関係なく、キャリアを積んでいくことは出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚している人は大変そうでした。店舗によって帰...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
入社前に研修があることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り場配属後の研修はほぼないと言ってもいいです。新製品が出てメーカーの営...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業代が出るので手取りも、同世代と比べてとても高かったこと。役職、インセンティブ関係なしに年々基本給もあがるので入社時から低くなることはないか...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
直属の上司がやる気を認めて多岐にわたって指導してくださった。しっかり認めて自分の良い面を生かしていただいた。多少やりたくない仕事もあったが往々...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
地元で働けるため、地元で探している人であればいいと思う。
入社後は人間関係は良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収に関しては、小売業としては平均的だと思われる。評価に関しても、店舗での販売営業であれば、売り上げの実績を残せる人であれば、しっかり評価され...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みに関してはきちんと週休2日で休めるし、育児制度などもしっかりしている。
男性でも育児制度を使っている方もいる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
オフィス内はすごく綺麗で、ロッカーも男女わかれていています。上司はパートにはすごく優しくフレンドリーです。社長や会長もその辺を歩いていて普通に...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
コンプライアンスというのか、社内のルールは明確に決まっており、中間管理職は守っているように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
店舗によるが、私の居た店舗はわきあいあいとして、楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか、非正規から正規社員になるのが難...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とてもやりがいがありました。やめたのは私の諸事情です。みなさんにおすすめいたします。仕事を通して自分も成長できたと思います。辞めたくはなかった...続きを読む(全181文字)
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福利厚生は社内コンプライアンスがあるためにソコソコでしたが、特に良いとは思いませんでした。
仕事が忙しい方とそうでない方の差が非常に激しく、忙しい人にと...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社ヤマダホールディングス |
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フリガナ | ヤマダホールディングス |
設立日 | 1983年9月 |
資本金 | 711億4900万円 |
従業員数 | 25,526人 |
売上高 | 1兆5920億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山田昇 |
本社所在地 | 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 |
平均年齢 | 45.1歳 |
平均給与 | 526万円 |
電話番号 | 0570-078-181 |
URL | https://www.yamada-holdings.jp/ |
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