この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私の経験した業務内容については、やりがいを感じることができるものは、多くはありません。人により感じ方の違いがあるとは思いますが、仕事量は多いと思いますが、...続きを読む(全122文字)
東北電力株式会社 報酬UP
東北電力株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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私の経験した業務内容については、やりがいを感じることができるものは、多くはありません。人により感じ方の違いがあるとは思いますが、仕事量は多いと思いますが、...続きを読む(全122文字)
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スキルアップは常に促されますし、業務に必要に資格を取得した際はお祝い金も出ます。
会社でも随時キャリアアップ研修を行います。その際、社内講師、社外講師は教...続きを読む(全145文字)
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給料は東北地方ではダントツよい方だと思います。基本土日は休みで残業代も申請すれば必ず出ます。
震災後はボーナス全面カット等になったと聞きます。今は戻ったか...続きを読む(全281文字)
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私は送電課という部署で送電線の保守全般の業務をしておりました。
(具体的には設備パトロール、設備状態のランク付け、ランクに基づき保守計画のされ、計画化され...続きを読む(全514文字)
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年収は同年齢に比べても高いほうで満足でした。仕事内容も技術系を志望する人にとってはやりがいがあるものでした。同僚や上司も仕事に対してプライドを持ちまとまり...続きを読む(全100文字)
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査定は相対評価です。本当か知りませんが、私の聞いた話では各課持ち回りで評価を決めているとのことです。例えば、今はA課が忙しいので今回はA課は皆高評価。B,...続きを読む(全127文字)
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以前は適度に早く帰れる職場でした。やはり最近はどうしても世の中の流れというか様々な変化の中で我々の変化せざるを得ないような雰囲気になってきたような気もしま...続きを読む(全110文字)
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新潟を含む七県が東北電力の管轄で、集約センターをいくつか作ったが、結局は集中化しきれず、各営業所へ仕事をもどし、あまり意味がない。部署によっては学歴の高い...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを取りやすいのは確かで、こうした職場環境こそが人間らしく働ける場所であったと今になって感じている。自己啓発に励む時間を取...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
研修体制がしっかりしており、部署にもよりますが、働きやすい環境が整っていると感じます。
個人的な感想なのですが、お互い切磋琢磨していこうとい...続きを読む(全167文字)
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やりがい:地域に無くてはならない「電気」の供給に携われること。特に災害発生時の際の行動の迅速さと的確な対応は各方面からも信頼されています。
面白み:営業...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
労働基準監督署の指摘を受け,残業代は全てきちんと出るようになった。
災害時の対応も全て時間外勤務としてカウントされるので,給与面では働いた...続きを読む(全225文字)
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【良い点】年収はよかったとは思うが人間関係に色々な不満が重なり退職してしまいました。労働時間は適切に管理されているのでこの点以外での不満はとくにはありませ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
他業界と比べるともっと高いところもあるが、地域の中で見るとかなりいい方。仕事内容・レベルの割には高報酬。すべての地域に社宅・寮・借り上げ住宅...続きを読む(全184文字)
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【良い点】社員間のコミュニケーションがよくとられており、重い雰囲気などはない。活気があるが真面目な男性の社員が多い。雰囲気がいいのはそのためだろうか。年上...続きを読む(全159文字)
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退職を検討している理由としては、急に家業を継ぐことになってしまい、辞めざる終えませんでした。もし、家業がなければ、これからも仕事はつづけていきたいと思って...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
仕事柄か社内に女性は非常に少ないので優しくしてもらえる印象。女性の働きやすさという点では素晴らしい環境かと。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
社内の幹部が訪問して来るときに、何時間もかけて掃除や準備する社内風土が嫌で、退職しました。
給料や福利厚生面...続きを読む(全150文字)
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仕事にやりがいを感じている。それは、自分のアイデアからこの世に無いモノを生み出すことができるから。しかも、それを求めてくれる人がいるから。
とくに、雑誌...続きを読む(全158文字)
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入社してすぐに全部門の新入社員は福島県の総合研修センターにて2週間研修(社会人マナー教育等)する。研修終了後は各職場に配属される。
その後、発変電部門...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
新卒7年目500万円
【気になること・改善した方がいい点】
法令を順守していると感じる。それ以上に労働組合の監視が機能していると感じる...続きを読む(全163文字)
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官公庁より堅い職場で、目線は、お客様より、社内の幹部の方ばかり向いている。
周りからは、「電力さん」と呼ばれ、自分は、特別な存在なんだと、勘違いしている...続きを読む(全152文字)
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今後を展望しますと,設備の経年化対策工事や、原子力発電所の安全対策,新規電源の開発などを、適切に実施していく、必要があり,今後とも,中長期的に効果が、持続...続きを読む(全150文字)
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部門・性別・年齢によりワークライフバランスは異なる。有給取得率はあくまで全社平均。取得率は女性が押し上げている。概して男性の有給の取得率は低い。会社として...続きを読む(全159文字)
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根が極めて真面目で誠実な社長さんだと思いますよ。何せ世界一自然災害で被害を被った会社の社長さんなので、さぞかし大変だったかと思います。まあ震災の年は会津の...続きを読む(全151文字)
会社名 | 東北電力株式会社 |
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フリガナ | トウホクデンリョク |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 2514億4100万円 |
従業員数 | 24,234人 |
売上高 | 2兆8178億1300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 樋口康二郎 |
本社所在地 | 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目7番1号 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 779万円 |
電話番号 | 022-225-2111 |
URL | https://www.tohoku-epco.co.jp/ |
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