東京エレクトロン宮城の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
給与水準はかなり高い。
赴任などの経験を経て役職が付けば1000万クラスも現実的に見えるレベル。
給与がモチベーションのウェイトを大きく占める...続きを読む(全219文字)

【良い点】
(実際するかはさておき)困ったことや辛いことは抱え込まずに上司へ相談して欲しい。という姿勢が、リーダークラスに浸透している。
【気になること・...続きを読む(全255文字)

【良い点】
きちんと理解して自分で色々考えながら試験や評価を行うことができるようになれば面白い仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務...続きを読む(全145文字)

【良い点】
施設がきれい
【気になること・改善したほうがいい点】
施設がきれいなのはいいが、指導方法が難しい。
さらに指導内容によっては難易度が高い
働き...続きを読む(全500文字)

【良い点】
半導体業界が好調で、数年に1回仕様変更があるため今後も伸びる業界だと思う。安定した業界のため仕事がなくなるということは無いと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
残業が非常に多いため額面は良い、ほぼ通年繁忙期のような状態なのでボーナスも年間10ヶ月程度もらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
著しく悪い、定時で退社する人はほぼ居らず定時後に参加必須の勉強会をやる事もザラだった。ひどい時には夜1時に退社にな...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署次第、案件ごとに3〜5人程度のチームで活動する。私のチームのリーダーは意地悪な人でハラスメントが嫌になり退職に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
何もない。中途採用されたエンジニアは、メカエンジニアであればCADによる設計が可能で特技（スキル）を得られる。エレキエンジニアはおそらく回路設...続きを読む(全197文字)

【良い点】
景気が良いだけ
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用された人間は、成長できる環境ではない。部署（グループ）によるかもしれないが、プ...続きを読む(全278文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業が少なく、出産後に仕事復帰をして働いている先輩もいなかったため、営業として働きながら妊娠育休を取るのは難...続きを読む(全84文字)

【良い点】
長期の育児休暇あけでもちゃんと元の職場に戻って活躍されている女性を何人も見かける。戻ったら全然違う職場に飛ばされるというようなことはなさそうに...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性が多くなっている。育休など充実しておる福利厚生は行き届いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。女性でも出世は出来る。続きを読む(全80文字)

【良い点】
昇格に性別は関係ない。気にする人もいないと思う。女性の管理職であったり、年功序列で昇格できない等の制限は聞いたことがない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任の押し付け合いが激しい
おばさんにありがちな「仕組みが分からないから君がやって」
「サポート...続きを読む(全98文字)

【良い点】
産休育休制度は導入されていると思った。それに伴い、時短勤務も利用していらる方がいらっしゃった記憶があるのでそこは問題がない。しかしながら男性が...続きを読む(全193文字)

【良い点】
男女の仕事が明確に分かれていた。仕事を頑張りたい女性にはやりがいを感じにくいが、ノルマや無理を強いられることもないので、プライベートを大事にし...続きを読む(全136文字)

【良い点】
結婚などのライフキャリアに沿った部門異動をさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に結婚などの大きなイベントがない限りは配属...続きを読む(全113文字)

【良い点】
女性は少ないが大切にされる風潮があるため、比較的働きやすいと思う。ただ、女性の管理職はいないので、出世したい人は不向きかもしれない。
【気にな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
組み立てや検査などなら女性はいた記憶がある。場所によるかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境は機械系の工場なので想像通りである。続きを読む(全80文字)