トキコシステムソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
業種的に比較的ブルーオーシャンな業界である事
【気になること・改善したほうがいい点】
これからガソリンスタンドが減っていくので水素ディスペン...続きを読む(全95文字)

【良い点】
今の所ボーナスは年間5.6ヶ月貰えている為同世代に比べて並程度貰えていると思うあと課長クラスになると年収は余裕で1000万を超えてくる為、他...続きを読む(全136文字)

【良い点】
研修に行った際や遠くのお客さんの所に行った際に日当が出たりする為、福利厚生面はまあ悪くないまたフレックスタイム制在宅勤務等今時の働き方を取り...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これは自分にも非があるので会社が全面的に悪いわけではないが転職エージェントで鉄道関係の仕事がしたいと思って会社に...続きを読む(全139文字)

【良い点】
水素の最前線
【気になること・改善したほうがいい点】
ガソリン計量器がメイン事業だが
世の中の流れが変わってしまったのでガソリン計量器部門は...続きを読む(全108文字)

【良い点】
年収は600から700くらいは行くのでとても良いと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給基準がよくわからない
残業ありきの給...続きを読む(全82文字)

【良い点】
給与と休みは充実してる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは大企業並みにあるが部署によっては多忙すぎて休みは取れる環境にはない
は...続きを読む(全112文字)

【良い点】
あまり女性は多くない
事務方しかいない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は多くなく管理職で女性は見たことがない
とても古い体制
昭和続きを読む(全78文字)

【良い点】
部署によってはリモートワークをしていたりフレックスをとったりできるが出来ない部署は全くできない
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワー不足
仕事の押し付け合いが常習化している
上司も自分の仕事に追われて部下のマネージメントしてる余裕がな...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課長1に対し部下3人の計4人で一つの課としてチームを組む。
その為、課長が忙しい場合手助けはない。
課長の同行支...続きを読む(全181文字)

【良い点】
定期的にセミナーを開催していて、自由に参加できる。
育成期間が1年あり、その間は研修も手厚く、育成担当からのサポートも受けられる。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SEとして入社した場合でも、エンジニアとしてではなく、プロジェクトマネジメント能力を伸ばしていくような形になる。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
資格取得支援制度が年々充実しています。
以前は個人的な努力に頼る部分が大きかったですが、最近は資格学校と提携したり、合格祝い金が出るようにな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
スキルアップはかなり見込め、自分から動けば多くの事柄に対して知識を得ることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はちゃん...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はまだ整備途中で、明確なマニュアルや研修が十分に用意されているとは言えませんでした。そのため、実務をこな...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
色々取り組みや研修を行っていたが、管理職にその気がなく愚痴ばっかり聞こえる。
難しい研修を若年者が受けたり、結果...続きを読む(全84文字)

【良い点】
営業は実績に応じてインセンティブが入ること
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性営業が少なく、辞めるとなると本部からも止められ...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員は資格取得を毎年推奨され給与にも反映してると思いますが、それが生かされてる人と生かされてない人の差がすごい。...続きを読む(全117文字)

【良い点】
徐々にスキルアップやキャリア開発に動き出しているのを感じる。
専門性を持たせるように動いているように感じる。続きを読む(全60文字)