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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全87件) 4ページ目

社員・元社員による株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.7

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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KADOKAWA KEY‐PROCESSの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 87

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
20年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事内容が単調でキャリアップにつながらないと感じた。また、業務委託契約で入社したが、やっていることは正社員以上のことをやっているのに、業績が良くなかったた...続きを読む(全180文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年05月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
25年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

冷え込んでいる出版業界で活躍している会社ですが、出版を支えている現場の多くは業務委託や契約なんですよね。社内格差は相当開いていると思います。契約が社員にな...続きを読む(全210文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時の仕事の内容を踏まえて、新しいことにチャレンジしたく思い、キャリアアップを狙い退職。社風は自由で自分のスタイルで仕事ができる、仕事環境はよい
やる気...続きを読む(全152文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どんなに優秀な方で、長年の勤務から上司の信頼のある方でも、SPIなどの筆記試験を通らないと正社員になれない為。筆記試験は契約社員になる時、正社員になる時と...続きを読む(全198文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務委託から契約社員、正社員に上がるためには筆記試験と面接を受けなければならず、かなりの難問であると思います。それぞれの試験もなかなか難しく、合格率は20...続きを読む(全160文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今まで雑誌に連載されている作家様の所で
連載作品の背景美術全般を担当しておりましたが
労働時間はもちろん精神的にも大変な上
自分の目標である作家デビ...続きを読む(全197文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員として入社しましたが、当時は契約期間の定めはありませんでした。
ですが、度重なるグループ企業との合併などがあった後、突然、3年以降は更新なし、と...続きを読む(全286文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
広報
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事をする人としない人の差が激しい。特に仕事をしない人間が高年齢に多く(とはいっても業種的に平均年齢は低いほうだと思うが)、事業の屋台骨を非正規雇用者が支...続きを読む(全165文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年01月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
アートディレクター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【社風】自由な雰囲気で時間感覚も非常におおらか。ほとんどの場合、業務委託契約になるので、何時から何時までというように会社に拘束されることは基本的にない。ノ...続きを読む(全261文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトだったのですが、別の企業にて正社員として就労するために、キャリアパスの一環として退社しました。働きやすい会社で、周囲の人も皆親切にしてくれました...続きを読む(全162文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が居た部署は非常にすばらしく、人材を育成するのが上手でセミナーなどにも積極的に受けさせて勉強をさせてくれました。給料などに関してもしっかりと評価をしてい...続きを読む(全166文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員は3年ルールなるものが存在し、その期間に登用試験を受けて社員にならないと、契約終了となる。
社員になれるのはマネジメントが出来る人。作業だけした...続きを読む(全170文字)

87件中76〜87件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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KADOKAWA KEY‐PROCESSの 他のカテゴリの口コミ

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性もたくさんおり、編集部によりますが女性主体の部署もあります。みなさん男女関係なくそれぞれお仕事されています。女性の役職者ももちろんいます。...続きを読む(全237文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ドライバー・配送関連
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人生にはさまざまな経験があり、その中で私たちは多くのことを学びます。日常の小さな出来事からも、意外と大切な教訓が得...続きを読む(全483文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
法務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も課長職に登用される等、あまり性別によるキャリア形成のしにくさは感じられなかった。部署によるかもしれないが、性別による案件の差別も特になく...続きを読む(全179文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
法人営業
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームの雰囲気が非常に良く、協力的です。同僚同士でいつも助け合い、共に成長しようという意識が感じられます。
また、会社は従業員のスキル向上を重...続きを読む(全485文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々は温厚な方が多かった印象です。また優秀な方も多い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のコミュニケーションが希薄...続きを読む(全122文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
KADOKAWAという大手企業で働く経験というものをしてみたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少なりともトップダウン気質のあ...続きを読む(全88文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライドの高い社員が多い。かといって仕事がバリバリできるわけでもない。私がいたときは...続きを読む(全100文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので経験を積みたいと思って入社した。取材のアポイントも社名を出せば断られる事はないので仕事はやりやすかった。続きを読む(全63文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
35年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出版というクリエイティブな業種でしたので、そういう世界で自分の力を試したい方にはとてもオススメできる会社です。続きを読む(全61文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
35年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由で伸び伸びとした社風に惹かれて転職を決意し、面接などに臨みましたが、面接も四角四面なものではなく、面接時に「ああ、こういう会社で働いてみた...続きを読む(全95文字)

広告・マスコミ(出版業)の退職理由の口コミ

東京アカデミー七賢出版株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
その他の出版・印刷関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間が通常は8時間だと思いますが7時間なので、良かったです。7時間を超えれば残業代がつきます。勤務時間が短いのは良かったです。フレックスで...続きを読む(全197文字)

株式会社ワニブックスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりにも家に帰れない生活と安すぎる給料にうんざりして推しがいなくなったタイミングで辞めました。長く続けるには心を殺すしかない。
【気になるこ...続きを読む(全116文字)

株式会社日本入試センターの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き継ぎなど大したことなく終わるので有給は全部消化できる。揉めてやめる人は聞いたことがないのできっちりしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全217文字)

株式会社ゼンリン東海の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたい仕事ではないことを、突然やらなきゃいけなくなり、それをやりたくないなら社員としては働けないということ...続きを読む(全88文字)

株式会社角川春樹事務所の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性誌のため女性社員が多く女性が働きやすかった。扱う商材も自身の興味が持てるものが多く、純粋に楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全269文字)

株式会社アイクコーポレーションの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
異動が激しく、昇給が難しかったこと。また、住宅補助等の支援が少なく、生活水準が上がる見込みがなかったことが検討要因...続きを読む(全84文字)

株式会社小学館の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手で有名なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
原稿料が安過ぎる
編集者の年収はとても高いのに漫画家はとても安く、何にも守られてい...続きを読む(全87文字)

株式会社高橋書店の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の相談に乗ってくれる上司や同僚が多くいた。また元同僚も退職の相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価制...続きを読む(全126文字)

株式会社成山堂書店の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
編集者
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時にすんなりと受け入れてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職後、離職票や源泉徴収表が送られてこなかった。
電話しても郵送は...続きを読む(全204文字)

株式会社ぶんか社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
WEB編集・コンテンツ企画
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職するにあたり、希望は聞いてくれる環境だったので助かりました。この点に関しては非常に評価できる点だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全155文字)

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS
フリガナ カドカワキープロセス
設立日 1954年4月
資本金 5000万円
従業員数 4,330人
決算月 3月
代表者 伊藤正人
本社所在地 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目13番3号
NOKIZAL ID: 1574818

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。