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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全87件) 2ページ目

社員・元社員による株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.7

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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KADOKAWA KEY‐PROCESSの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 87

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
11年前
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員とか業務委託という雇用形態でも、仕事内容は正社員の方々とあまり変わらないものが担当できるのは良いことだと思います。積極的に提案できる人...続きを読む(全184文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
編集者
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手かつユーザーの多い媒体に関われるため、自分自身のスキルアップや経験を積むことには期待できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑...続きを読む(全177文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月16日

回答者:
社員・元社員
女性
18年前
編集者
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員への登用試験で英語のテストがこの年より追加されたため。学生の頃から英語が苦手で、今まではSPIテストと面接だったのが、英語のテスト追加が...続きを読む(全185文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年08月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
11年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は通常の業務時間中は会議に次ぐ会議で、夕方から本来の仕事ができるような状態のため残業時間が毎月100時間を上回...続きを読む(全213文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年08月09日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モバイルの部署にいたのですが、1人に対する裁量が大きくやりがいは、他の部署よりもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
モバイル...続きを読む(全239文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
編集者
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業再編が多い。よって異動なども盛んになる結果、独自の人脈を生かした行動をとりやすいが同時にスタンドプレーによる弊害もある。
その点、ある程度...続きを読む(全213文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
KADOKAWAから角川アップリンクという関連会社に入社するため退職。契約満期だが、まだ働いてもらいたい人材は角川アップリンクに入社させます。...続きを読む(全236文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年01月13日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
その他営業関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度企業としては大企業のため安定している。
ただし、正社員には非常になりにくく、
古い出版業界らしい社風として、風通しが悪く、何をするにし...続きを読む(全188文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな方と仕事を作り上げる感を味わえる
【気になること・改善したほうがいい点】
合併後から度重なる業務の見直しやあらゆるフォーマットの改善...続きを読む(全191文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気さくな人が多く、疑問点があればすぐに聞くことができた。派遣だったが、出勤が必要な日以外は自由に有給を取得できたので助かっていた。
【気になる...続きを読む(全185文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの営業、折衝が多すぎる。
売り上げが悪くても、それを改善するための
方法や施策を取引先と話し合ってもな...続きを読む(全206文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年10月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
合併前のamwについて、社内の雰囲気は良く、企画も提案しやすい。ただ、やって覚える文化なので能動的に動かないと差が開き、クビになる。
【気にな...続きを読む(全271文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・様々な仕事を任され、自身のスキルアップにつながった。
・(部署によるが)私の所属部署は人間関係が良好で働きやすかった
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で入社をすると、ほぼ100パーセント正社員にはなれません。
入社時には「正社員登用の可能性もある」と言われ...続きを読む(全196文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい事業に挑戦していることは、業界をひっぱっていっている感じがして、さすが大手といったところ。
アニメや漫画に興味がある人にとっては、新しい...続きを読む(全192文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年07月10日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
11年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手出版社のため、どの部署でも安心して働ける環境は用意されていると思う。飯田橋という好立地なところに自社ビルを保有している。
【気になること・...続きを読む(全191文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月30日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
10年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々子会社の所属でしたが、吸収合併によりKADOKAWAになりました。
その時はKADOKAWAが子会社を確か11社ほど同時に吸収合併しました...続きを読む(全361文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年03月30日

回答者:
社員・元社員
女性
16年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由な雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
出版業界はどこもそうだが、納期が近づくと異常に忙しくなり、それいがいはダラダラっ...続きを読む(全191文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は、3年で契約満了になります。正社員登用制度はありますが、非常に狭き門です。ほぼ99%なれません。正社員...続きを読む(全179文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年03月23日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時に事務のバイトとして在籍していました。基本的にはおおらかで気さくな人が多く、空いている時間は勉強や読書に当てさせていただけました。ハガキ...続きを読む(全245文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々なジャンルを扱う情報誌に携われたので、編集者としての基礎体力がついたと思います。別冊も多く、担当するページ数は多かったですが、その分、スキ...続きを読む(全159文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
記者・ライター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員登用試験に落ちたため。
自分は最長3年の業務委託の身で試験を受けましたが、落ちてしまいました。
合格される方は企画力などがある方が選ばれている気が...続きを読む(全157文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年07月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
編集者
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署のせいかサービス残業の扱いが多く不満はあった。でも、仕事のやりがいはあった。
しかし、合併などの影響か部の異動が何度もあり、仕事もよく知らない上司に...続きを読む(全155文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
11年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

直接的には早期退職制度の条件がよかったので応募した。
あとは会社が混迷を極めており、成長性が不透明すぎるためめ。
新体制を軌道に乗せるには経営陣の力量が...続きを読む(全158文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
編集者
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員と非正社員との待遇の違いが凄すぎる。正社員だけの会議があり業務委託には情報が回ってこないこともしばしば。正直、正社員に甘すぎる。しかも業務は惰性で怠...続きを読む(全167文字)

87件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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KADOKAWA KEY‐PROCESSの 他のカテゴリの口コミ

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性もたくさんおり、編集部によりますが女性主体の部署もあります。みなさん男女関係なくそれぞれお仕事されています。女性の役職者ももちろんいます。...続きを読む(全237文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ドライバー・配送関連
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人生にはさまざまな経験があり、その中で私たちは多くのことを学びます。日常の小さな出来事からも、意外と大切な教訓が得...続きを読む(全483文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
法務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も課長職に登用される等、あまり性別によるキャリア形成のしにくさは感じられなかった。部署によるかもしれないが、性別による案件の差別も特になく...続きを読む(全179文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
法人営業
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームの雰囲気が非常に良く、協力的です。同僚同士でいつも助け合い、共に成長しようという意識が感じられます。
また、会社は従業員のスキル向上を重...続きを読む(全485文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々は温厚な方が多かった印象です。また優秀な方も多い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のコミュニケーションが希薄...続きを読む(全122文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
KADOKAWAという大手企業で働く経験というものをしてみたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少なりともトップダウン気質のあ...続きを読む(全88文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライドの高い社員が多い。かといって仕事がバリバリできるわけでもない。私がいたときは...続きを読む(全100文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので経験を積みたいと思って入社した。取材のアポイントも社名を出せば断られる事はないので仕事はやりやすかった。続きを読む(全63文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
35年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出版というクリエイティブな業種でしたので、そういう世界で自分の力を試したい方にはとてもオススメできる会社です。続きを読む(全61文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
35年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由で伸び伸びとした社風に惹かれて転職を決意し、面接などに臨みましたが、面接も四角四面なものではなく、面接時に「ああ、こういう会社で働いてみた...続きを読む(全95文字)

広告・マスコミ(出版業)の退職理由の口コミ

東京アカデミー七賢出版株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
その他の出版・印刷関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間が通常は8時間だと思いますが7時間なので、良かったです。7時間を超えれば残業代がつきます。勤務時間が短いのは良かったです。フレックスで...続きを読む(全197文字)

株式会社ワニブックスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりにも家に帰れない生活と安すぎる給料にうんざりして推しがいなくなったタイミングで辞めました。長く続けるには心を殺すしかない。
【気になるこ...続きを読む(全116文字)

株式会社日本入試センターの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き継ぎなど大したことなく終わるので有給は全部消化できる。揉めてやめる人は聞いたことがないのできっちりしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全217文字)

株式会社ゼンリン東海の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたい仕事ではないことを、突然やらなきゃいけなくなり、それをやりたくないなら社員としては働けないということ...続きを読む(全88文字)

株式会社角川春樹事務所の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性誌のため女性社員が多く女性が働きやすかった。扱う商材も自身の興味が持てるものが多く、純粋に楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全269文字)

株式会社アイクコーポレーションの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
異動が激しく、昇給が難しかったこと。また、住宅補助等の支援が少なく、生活水準が上がる見込みがなかったことが検討要因...続きを読む(全84文字)

株式会社小学館の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手で有名なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
原稿料が安過ぎる
編集者の年収はとても高いのに漫画家はとても安く、何にも守られてい...続きを読む(全87文字)

株式会社高橋書店の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の相談に乗ってくれる上司や同僚が多くいた。また元同僚も退職の相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価制...続きを読む(全126文字)

株式会社成山堂書店の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
編集者
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時にすんなりと受け入れてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職後、離職票や源泉徴収表が送られてこなかった。
電話しても郵送は...続きを読む(全204文字)

株式会社ぶんか社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
WEB編集・コンテンツ企画
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職するにあたり、希望は聞いてくれる環境だったので助かりました。この点に関しては非常に評価できる点だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全155文字)

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS
フリガナ カドカワキープロセス
設立日 1954年4月
資本金 5000万円
従業員数 4,330人
決算月 3月
代表者 伊藤正人
本社所在地 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目13番3号
NOKIZAL ID: 1574818

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 選考対策

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