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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KADOKAWA KEY‐PROCESSの契約社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全86件)

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 86

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は非正規社員で、正社員になるのはハードルが高そうだったので辞めました。非正規でもボーナスはあり、働きやすい環境でした。
正社員は退職金が出...続きを読む(全245文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライドの高い社員が多い。かといって仕事がバリバリできるわけでもない。私がいたときは...続きを読む(全100文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので経験を積みたいと思って入社した。取材のアポイントも社名を出せば断られる事はないので仕事はやりやすかった。続きを読む(全63文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
編集者
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部下の女性に慰めてもらいたがる男性社員が特に多い。人事評価を飲みの席で本人がいないところで語ることが多々あり、その発言が回ってきて嫌な気持ちになることがあ...続きを読む(全135文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
編集者
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスが取り沙汰される前であったので、仕事に全て捧げているような人が多かった。この仕事は私生活を犠牲にしてやるものだと思っていた。亡くなられ...続きを読む(全346文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
編集者
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。最初から正社員で雇うことは少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は他の企業と同じくらいです。
ただし、...続きを読む(全184文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
編集者
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が多い部署だと教育係の人に丁寧に教えてもらえる場合があります。
そうでない場合は見て覚えろ的な状態で現場にいきなりいかされたりもします。
【...続きを読む(全205文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
編集者
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挑戦させてくれる姿勢はとてもいいと思います。若い人でも結果を出せば評価はされますし、管理職にもなることができます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年08月01日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
経営企画
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
漫画や情報誌やsマ安座間なコンテンツに携わることができます。ただ、出版社の特有な体質なのかもしれませんが、午後・夕方から稼働することが多く昼夜...続きを読む(全208文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
その他の出版・印刷関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は在籍しているだけでどんどん上がります。良くも悪くも在籍していれば上がるので、成果や業務内容はほとんど関係ありません。また、取っ払いの企画...続きを読む(全232文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
進行管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時はとにかく残業が多く、連日終電帰りでした。
精神的にも体力的にも厳しかったです。
今...続きを読む(全182文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
確実に成長を遂げており、出版業界の中でも抜群の存在感がある。トップダウンでスピード感を持った事業展開をすることができ、この点では他社の追随を許...続きを読む(全186文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あくまで上場企業として最低ラインという感じ。特筆して魅力的なものはなかった。逆に言えば最低限はあるので、福利厚生に興味ない社員からすれば特に文...続きを読む(全189文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期はあれど有給休暇はひじょうにとりやすい環境だった。勤怠のシステム化も進んでおり、煩わしいことも特にない。現在はリモートワークもかなり浸透...続きを読む(全157文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社媒体は発売日ごとに無料で配布されるので他部署が制作した媒体から情報を得たり、自分の仕事の参考にすることができたのはよかったです。
【気にな...続きを読む(全178文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職について相談した際は親身に話を聞いてくれ、無理に引き止められることもなく、快く送り出してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集、出版、ライターの仕事、イベントや街ネタなど自社媒体で扱っているトピックスが好きで生き生きと働いている方が多かったように思います。同じフロ...続きを読む(全163文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
編集者
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
財力はあるのでこれと決めたものには、費用を割いて制作していく力はあります。
その点は大きい会社ならではの良さかなと。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年06月03日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
新規事業・事業開発
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからの時代には絶対に必要なスキルや環境を学べると思ったので、かなり自分の強みになる部分が多く、マナブことも多かったように思います。将来性で...続きを読む(全160文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年06月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
新規事業・事業開発
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入ったばかりだったのに、上司の方がたくさんほめてくれることが多く感じられ、モチベーションのアップにも繋がる職場の環境だと思います。
分からない...続きを読む(全283文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年06月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
新規事業・事業開発
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性に配慮した環境でした。男性も多くいる職場でしたが、女子の方も優しくて長く続けられる職場だと感じることが多かったような気がしているです。
新...続きを読む(全184文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力のある方は男女関係なく企画や特集を任せてもらえるので、業務上の男女差はあまり感じたことがありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集者という職業柄、仕事で様々なお店や施設、新店や新発売の商品などを知ることができたり、著名な方と会えたりすることが多いので、新しいもの好きな...続きを読む(全223文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年03月15日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
販促企画・営業企画
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスについては時期によってことなります。また部署によってもことなりました。私がいた頃は事業の再編成のころで名刺が何度もかわるよ...続きを読む(全159文字)

株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESSの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年01月20日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
経営企画
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本テレワークで従事
土日は部署日よるが、基本休み。
頼れる同僚が多い気がするが、上司は基本無能な人が多い。
給与体系も角川書店に準じて統一し...続きを読む(全241文字)

86件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社KADOKAWA KEY‐PROCESS
フリガナ カドカワキープロセス
設立日 1954年4月
資本金 5000万円
従業員数 4,330人
決算月 3月
代表者 佐藤忍
本社所在地 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目13番3号
NOKIZAL ID: 1574818

KADOKAWA KEY‐PROCESSの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。