回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が1分単位で出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務、拘束時間が長すぎる点。
残業代が出るとはいえ24時間働いたことも...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
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世紀東急工業株式会社
社員・元社員による世紀東急工業株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に世紀東急工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が1分単位で出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務、拘束時間が長すぎる点。
残業代が出るとはいえ24時間働いたことも...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在籍期間が短いため特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は地域限定採用として入社しましたが、入社後に事務員さんから会社の...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の多さ。
多いなんてものではない。平均で100時間以上の残業があり、最多で190時間の残業をした月もある...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
代わりはいくらでもいるのでサクッとやめれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができないと判断するとイジメてくる人達が少数いま...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
舗装業は土曜日や夜間作業など心身ともに辛い。また地方への出張もあり、なかなかプライベートが確保...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
より大きなプロジェクトに挑戦したいため。
資格取得したタイミングで転職を決定しました。
将来的に考えた上です。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
部署移動など検討に挙げて頂いたものの、現状と今後が変わるとは当時の自分では想像できなかったため退職に至った続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
場所にもよるが、本社と研究所以外は基本的に残業時間が多く、また休日出勤も多い。現場で施工管理を行う営業所の配属に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
施工管理の業務量が多く退職を検討していたところ、支店の部長が直々に面談をしてくださり、施工管理の機械オペレーターやプラントの試験室の職員とい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
良い点を挙げると、東急グループであることと給料が高いことと福利厚生です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や残業が多く、将来...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
資格を取得する事で、貰える給料も上がってくるので仕事に対するモチベーションも上がると思う。
勉強した事や現場で覚えた事が、次の現場で必ず生か...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すべてが無責任です。業界の性質上残業が多く休日が少なく、会社もなんとかしようと残業時間の上限数を設定してかけ声を...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
当時の上長に退職の意向を伝えた際、涙ながらに引き止めてくれた事にはとても嬉しかった。体育会系の人間が多いこの業界では情に熱い人も多くおり、人...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
道路の施工のため、働く現場が田舎ということもあり、携帯の電波も届かず、新入社員には環境的にきつかった。また、現場...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
給料、賞与共に他の仕事よりは少し高いと思う。また、独身は会社の寮で暮らすので住生活のお金が浮く。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
同行で営業に行き、何もしなくとも先輩が色々対応してくれる処。
【気になること・改善したほうがいい点】
同行営業時、何をやればいいのか全く不明...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
業界がなくならないという点。社会基盤なのでオリンピックまでは安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気が重く、OJT...続きを読む(全183文字)
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朝6時には事務所に行って、事務所内の掃除(掃き掃除・トイレ掃除・所長室の掃除・灰皿の掃除など)
、現場が始まる8:00頃には現場着。17時まで現場。そ...続きを読む(全180文字)
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繁忙期・体調不良など現場への応援が皆無だった為、健康異常が見られこのままではとうなるかわからなかった。現場での赤字があると赤字理由書が全国に回る。現場が...続きを読む(全179文字)
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退職理由は企業と自分の思いとに差を感じて退職をしました。営業所では技術方と内勤の方がうまく連携が取れていない営業所に配属し、両方からの板ばさみと仕事に慣...続きを読む(全169文字)
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現場での施工管理が担当だったのですが、東京の営業所勤務だったため、基本的に夜勤でした。都内では道路工事は昼間だと渋滞してしまうため。とはいえ、昼間に業務...続きを読む(全171文字)
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退職する理由になったことは労働環境、人間関係です。
業界柄、会社柄と言ってしまえばそれまでですが、
・残業、休日出勤はして当たり前
・コミュニケー...続きを読む(全156文字)
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かなり体育会系の社風で、一度ミスをすると、仕事ができないヤツと決めつけられる。
頻繁に先輩から後輩に対し、怒鳴り声が聞こえ、新入社員を含め、5年未満の...続きを読む(全162文字)
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・業績と労働環境
多額の負債を抱え、企業再生ファンド(フェニックスキャピタル)がテコ入れ介入。
親会社(東急建設)も同様にテコ入れ介入。
それでも...続きを読む(全169文字)
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社風と言うより、各支店、各営業所によってまったく色が異なってきます。ある営業所では、困っていたりや、きつい感じだったら誰かが助けたり、助言したり、応援に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出る点。
6ヶ月の定期賞与以外にもさまざまな特別賞与が出る時がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になしです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教育環境は整備されていると感じた。
新卒入社後2週間ほどビジネスマナーや現場で必要な測量といった実務の研修があった。
配属されてからも定期...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や残業が多いのでワークライフバランスはかなり悪いと感じた。
働くのが好きな人は良いかもしれないが、ワーク...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
東急グループで安定しているから。
施工管理の職種に興味があったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い点や休日にも出勤がある点。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ここ最近ではコンプライアンスも進んで女性が働きやすい環境になってきていると感じる。
具体的には育休制度の推進や、現場の汚れが目立ちにくい制服...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
舗装屋さんなので出来上がった道路を見ると達成感がかなりある点。
人手不足なので入社2年目から小さい現場ではあるが1人で現場を回せてもらえるの...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく満足にプライベートを確保することは困難だと思われます。業界的に仕方のない話ですが、設計図面の変更が多発し...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
若手に現場管理を任せる文化
【気になること・改善したほうがいい点】
若手になんでも丸投げして、現場内をお散歩しているおじさんも存在している。...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
大卒総合職の平均給与
(役職名の呼び名は実際とは違う)
25歳平社員→600万
30歳主任→700万
40歳係長→900万
40歳課長→11...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
給与水準は高い。
総合職採用なら同業他社と比較しても特に若手社員は準大手ゼネコンと同じくらいはもらえる。
残業45時間として、
25歳→...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
営業事務として業務しておりましたが、ほとんどお客が来ないため、自分の裁量で自由に仕事はできました。
ノルマなどはなかったため、人並みに仕事を...続きを読む(全322文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホールディングスになっている為、支店内にて決裁される事が多く、閉鎖的である。組織として、把握されていない点があま...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
給与に不満は無い
有給や代休も積極的な取得が推奨されている
【気になること・改善したほうがいい点】
1.現場にもよるが人の扱いが酷い
人員不...続きを読む(全505文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人に過剰な負担が掛かっている。
HD、本社はセクション主義が強く暇な人が多い。
本社に人を集め過ぎており、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特に引き留めもなくスムーズに辞めることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が面接時との話しに大分差があった。
賞与は寸志...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
給料はよい。やりがいもある。黙々と仕事ができる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
人との関わりがほしい人にはあまり向いていないかも...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
35歳以上の昇給率が下がる点、
役職がついたとしても、ゼネコンと比較して40歳、50歳時点での年収の開きが大きい続きを読む(全76文字)
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【良い点】
退職すると決めた時に、直ぐに上司が動いて下さり連携もしてくださったので助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属していた課...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インテリアコーディネーターでの採用と聞いていたが、実際に入社すると業務内容は営業補佐でした。デザインなども営業が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
契約してくださったお客様とのやりとりは心地よい場合もあります。人と関わるのが好きな方、人との関わりで生じる苦痛を受け流せる方には向いていると...続きを読む(全499文字)
| 会社名 | 世紀東急工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セイキトウキュウコウギョウ |
| 設立日 | 1950年1月 |
| 資本金 | 20億円 |
| 従業員数 | 1,158人 |
| 売上高 | 993億5800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 平 喜一 |
| 本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園2丁目9番3号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 767万円 |
| 電話番号 | 03-6770-4008 |
| URL | https://www.seikitokyu.co.jp/ |
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