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世紀東急工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世紀東急工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、世紀東急工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に世紀東急工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

世紀東急工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

世紀東急工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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世紀東急工業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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18件中18件表示

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東急グループで安定しているから。
施工管理の職種に興味があったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い点や休日にも出勤がある点。続きを読む(全79文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は良く、ボーナスも高い会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
東急グループですが、管理はあまりされていません
給与はいいで...続きを読む(全147文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土木業界に興味が有ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社なので、作業員と一体になって現場作業まで施工管理がやる事はなく...続きを読む(全82文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由としては、東急グループであり福利厚生が良い事と製造業で機械に携わる仕事をしたいと思い入社しました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理職の方はイメージとしてはパワハラなどあるように思いますが、実際は優しい方も多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 施工管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業なのでネームバリューはあります。社員の方は独身だと寮も格安で入れたりと給料も福利厚生もいい方だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 施工管理 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土木業会の中では初任給は良い方だと感じる。資格取得制度も魅力的。また全国区の企業なので定期的に転勤などがあり、他県の社員や協力会社と接する機...続きを読む(全182文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
道路の修繕を主体とした会社だが、ただ一貫して「道路」だけではなく公園、スポーツ施設なども携わっており、ずっと続けていれば色々な現場に携われる...続きを読む(全208文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員で入社したが、始めに研修が一ヶ月ほどあり、その後そく現場に入ることとなった。しかし、とくに教えられる事も...続きを読む(全185文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
がちがちの体育会系でOJTという名前の現場放り込み型の育成方法。
ある意味一番成長できるが、一番苦労するタイプの職場である。
それが気になら...続きを読む(全190文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 内勤営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は物を販売するような気で営業を希望したが、入社後、物を販売、営業するのでは無く、昔からの人間関係を重視した、あるいは人間関係を作る、あ...続きを読む(全179文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・求人情報と入社後に受けたギャップ
8-17時や9-18時と記載されているが、実際の勤務時間は部署や職種によってバラバラである。
完全週休2日制と記...続きを読む(全163文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年5月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全国展開している会社なので営業所がほぼ各県に存在し、各営業所が一つの子会社みたいな感じです。そのため、営業所によって社内の雰囲気とか工事現場の取り方、取...続きを読む(全171文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

無いと感じました。
上場しているところが魅力的だなと感じました。入社してからはギャップを感じました。営業所内の職場風景は実際に見る機会はありませんでし...続きを読む(全165文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とくに面接時と入社時のギャップはなかったように思います。ただし研修から現場へとうつったときは多少ギャップがあったような。一年目で新卒の半分以上はやめてい...続きを読む(全159文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年11月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社した理由は、道路は社会のインフラであるため、仕事を通した社会貢献ができると思ったから。
建設業で、しかも土木。
公共工事の削減や建設不況で不安も...続きを読む(全179文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年8月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・労働環境(休日)
現場部門では、表向きは完全週休2日制になっているが、実際はそうではなく、振替休日、有給休暇の取得も難しい。
休日出勤時は平日に振替...続きを読む(全222文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年7月1日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 20年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般事務での準社員での採用ですが、上場企業でもありましたので 一般的な事務環境だろうと思い入社しました。
実際入社後 ネットワームバランスがとても悪く...続きを読む(全170文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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世紀東急工業の 他のカテゴリの口コミ

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が1分単位で出る点。
6ヶ月の定期賞与以外にもさまざまな特別賞与が出る時がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になしです。続きを読む(全78文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育環境は整備されていると感じた。
新卒入社後2週間ほどビジネスマナーや現場で必要な測量といった実務の研修があった。

配属されてからも定期...続きを読む(全95文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
舗装屋さんなので出来上がった道路を見ると達成感がかなりある点。
人手不足なので入社2年目から小さい現場ではあるが1人で現場を回せてもらえるの...続きを読む(全87文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ最近ではコンプライアンスも進んで女性が働きやすい環境になってきていると感じる。
具体的には育休制度の推進や、現場の汚れが目立ちにくい制服...続きを読む(全81文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が1分単位で出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務、拘束時間が長すぎる点。
残業代が出るとはいえ24時間働いたことも...続きを読む(全80文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や残業が多いのでワークライフバランスはかなり悪いと感じた。
働くのが好きな人は良いかもしれないが、ワーク...続きを読む(全100文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手に現場管理を任せる文化
【気になること・改善したほうがいい点】
若手になんでも丸投げして、現場内をお散歩しているおじさんも存在している。...続きを読む(全169文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく満足にプライベートを確保することは困難だと思われます。業界的に仕方のない話ですが、設計図面の変更が多発し...続きを読む(全163文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍期間が短いため特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は地域限定採用として入社しましたが、入社後に事務員さんから会社の...続きを読む(全165文字)

世紀東急工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大卒総合職の平均給与
(役職名の呼び名は実際とは違う)
25歳平社員→600万
30歳主任→700万
40歳係長→900万
40歳課長→11...続きを読む(全362文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

南富士株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルールがしっかりと決められていることというより、教育がしっかりとしているところです。何よりも基本からしっかりと抑えようと新人教育には熱がある...続きを読む(全262文字)

朝日エティック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性が多いです。
女性社会が苦手な人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性多めですがチヤホヤして貰えるような環境、...続きを読む(全85文字)

瀧上工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 測量 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署の方は優しい人ばかりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
古くからの企業なので部署によってはコミュニケーションが取りづらいと...続きを読む(全139文字)

株式会社東栄住宅の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計への入社希望でしたが、施工管理も経験できるとのことで魅力を感じました
土日休みで福利厚生が充実している点も良かったと思います
【気になる...続きを読む(全182文字)

株式会社オンテックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていた話と全然違った。残業はあるし、年間休日も120日あると言われたが実際は2年目以降は115日程度...続きを読む(全153文字)

株式会社カワムラホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業界では新卒を積極採用しているという事で教育が整っていると思っていたが、実際には見て学ぶ、わからない場合は...続きを読む(全182文字)

株式会社デグチコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の意見を尊重してくれる。また新しいことをはじめられると思った。
条件が合致していたので働きたいと思った
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

スミダ工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
応募時は年間休日120日と書いてあったが土曜は基本出勤で工事が進めば日祝も出勤になることが多々ある。振替休日の制...続きを読む(全230文字)

三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先によりますが、とにかく忙しかったです。
私が所属していた課では、自分含め4人しか居なかったのであと2人は必...続きを読む(全91文字)

京王建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社でしっかりと制度が充実していて休みだったりも充実している。
作業内容だったりも先輩が横について丁寧に教えて頂ける
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

世紀東急工業の 会社情報

基本データ
会社名 世紀東急工業株式会社
フリガナ セイキトウキュウコウギョウ
設立日 1950年1月
資本金 20億円
従業員数 1,158人
売上高 993億5800万円
決算月 3月
代表者 平 喜一
本社所在地 〒105-0011 東京都港区芝公園2丁目9番3号
平均年齢 40.5歳
平均給与 767万円
電話番号 03-6770-4008
URL https://www.seikitokyu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139325

世紀東急工業の 選考対策

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