この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・国民生活センターが地方相談員向けの研修を実施しているため、部署にもよるが、消費者関連法規など、研修は随時受講可能。
・専門性を活かして他の職へ転職した...続きを読む(全158文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
独立行政法人国民生活センターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人国民生活センターのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人国民生活センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
独立行政法人国民生活センターの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
--
独立行政法人国民生活センターの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.2
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（3件）
- 年収・評価制度（1件）
- キャリアアップ（1件）
- 福利厚生・環境（1件）
- 成長・将来性（1件）
- 社員・経営陣（1件）
- ワークライフバランス（3件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（1件）
- 企業文化（0件）
独立行政法人国民生活センターの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
1
件
全1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
独立行政法人国民生活センターを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2004年頃
投稿日：2024年6月14日【良い点】
公務員的な方が多い。よって仕事のスピード感はなく、のほほんとした方が多い印象です。ただ高齢になっても無理なく働けること、女性でも定年まで勤め上...続きを読む(全108文字)
在籍時期：2014年頃
投稿日：2022年5月12日在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年10月26日【良い点】
1日の仕事の流れが決まっており、上司の指示を仰いで仕事に取り掛かれるので、業務量が適切。
製造ラインなどは機械台数も多く大変だが1日の終わりの...続きを読む(全167文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年3月19日在籍時期：2020年頃
投稿日：2023年11月2日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 4年前
- その他インテリア・工業製品関連職
- 非正社員
- 契約社員
【良い点】
一人一人の裁量で物事が進行していくことが責任感を持って業務に取り組もうと思えた。周りのサポート体制も部署によっては整っているので働きやすい環境...続きを読む(全194文字)
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（3件）
- 年収・評価制度（1件）
- キャリアアップ（1件）
- 福利厚生・環境（1件）
- 成長・将来性（1件）
- 社員・経営陣（1件）
- ワークライフバランス（3件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（1件）
- 企業文化（0件）
独立行政法人国民生活センターの 他のカテゴリの口コミ
0
0
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今困難に直面している人をダイレクトにサポートすることができる。自分の聞き取りスキルや知識や判断で手続きの充実度が変わるため、経験を重ねるごとに...続きを読む(全241文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には消費生活相談員であることが前提となる。相談員は人の話を聞くことがメインになるため、今困難に直面している人の気持ちを開き話を聞き出しや...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんどノルマはない。ある程度の進め方に裁量が与えられているため自分のペースで進めていくことができる。専門知識や経験が活かせ、事案の充実度はス...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは完璧です。
９：３０～１８：００で定時で帰れます。
ロクピタと言っていました。
残業をしようと思えば２０：００ぐらいまで...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性従業員が多いです。
管理職も女性が多いので、性別による出世障害はないと思われます。
また定時（17：45ぐらい？）に退社しても何にも文句は...続きを読む(全231文字)
学校・官公庁・団体(団体)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・研修がとても充実している
・高い専門性を身につけられる
・専門性の高い職員が多くいるので的確なアドバイスがもらえる
・向上心が高い人に向いて...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は各種あるものの、形骸化していて「所属事業所で教えてもらって下さい。」になっている部分が非常に多い。所属事...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は勤務で行かせてもらえたし、それが自然でした。研修には積極的に参加していけると思います。東社協主催の研修が良かったです。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的な研修も積極的に実施しているので、保育、ストレスケアなど専門的なことは自主的に参加すれば学べます。
勤務中は、基本的に先輩社員皆様が親切...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署の先輩の仕事を見つつ、アドバイスももらいながら仕事を進めていくうちに自然と仕事のスキルは上がります。研修も都度開催されています。穏やかな方...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のやる気次第で勉強の機会は沢山あるが、業務に着いて行くのも大変で、なかなか打ち込む事ができなかった。現場では学ぶことが多く、プロジェクトを...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職自体が、巫女長かそれ以外の巫女かしかないので、キャリアアップはあまりありません。
た...続きを読む(全117文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
独立行政法人国民生活センターの 会社情報
| 会社名 | 独立行政法人国民生活センター |
|---|---|
| フリガナ | コクミンセイカツセンター |
| 設立日 | 2003年10月 |
| 資本金 | 89億160万円 |
| 従業員数 | 137人 |
| 代表者 | 山田昭典 |
| 本社所在地 | 〒252-0229 神奈川県相模原市中央区弥栄3丁目1番1号 |
| 電話番号 | 042-758-3161 |
| URL | https://www.kokusen.go.jp/ |
NOKIZAL ID: 1896450
独立行政法人国民生活センターの 選考対策
- インターン
-
インターン体験記一覧
-
インターンのエントリーシート
-
インターンの面接
- 口コミ・評価
- 口コミ・評価
