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独立行政法人国立青少年教育振興機構

POINT
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独立行政法人国立青少年教育振興機構の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員による独立行政法人国立青少年教育振興機構の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人国立青少年教育振興機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

独立行政法人国立青少年教育振興機構の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.7

独立行政法人国立青少年教育振興機構の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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独立行政法人国立青少年教育振興機構の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員特有の福利厚生の良さがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方施設には残業するなと口酸っぱく言ってるのに本部は残業し...続きを読む(全169文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年11月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    住居手当、ボーナスがきちんと出る。残業が少なく年次有給休暇も取りやすい。1時間単位で、当日申請も可能だった。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    任期満了のため。希望すれば延長も可能なのでノルマが無い仕事を希望される方にはかなり良い職場かと思います。半年ほど空白期間を空ければ再度面接を...続きを読む(全239文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事のやりがい、待遇、労働環境等については、おおむね満足だった。基本的には、良い人、子供好きが多く、働きやすい環境である。青少年教育に関わり...続きを読む(全202文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2017年4月14日
    回答者:

    【良い点】
    部署によっては、コンサルティングに近い仕事ができ、社会的に新しい事業に規制面から関係できる。
    若手のときから民間の大手企業の幹部、役所の幹部と...
    続きを読む(全197文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年1月5日
    回答者:

    【良い点】
    良くも悪くも部課室によって雰囲気がかなり違う。異動も定期的にあるのでメンバーの雰囲気も変わりやすい。観光系の部署は活気ある感じ。巡り合わせが良...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年11月28日
    回答者:

    【良い点】
    ここまで体制が古いとは感じなかった。
    上司の当たり外れが大きい。
    良い点は無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    食堂もまずいし、もう...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年9月11日
    回答者:

    【良い点】
    各種研修や大学ならではの様々なイベントの...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年7月4日
    回答者:

    【良い点】
    特筆するようなものはなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業を希望する人は少なくないが、頑なに拒んでいる印象。
    各種サポートもない...
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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の 他のカテゴリの口コミ

    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の施設は知らないがこちらは教育体制は◎とは言えない。研修が必要な業務(指導等)は1回の研修だしその後は先輩のを...続きを読む(全121文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直施設ガチャがかなりあると思う。仲良い施設と悪い施設の話を聞いたり自分が配属された施設を見てそう感じた。全体的...続きを読む(全111文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なんだかんだお金がないと言いつつ給料は下がっていないしボーナスも支給されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職員らには「給料低...続きを読む(全114文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地方施設はシフト制のため基本、休みが取りやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期や担当事業が近くなると希望の休みが取れない。続きを読む(全79文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇が取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一年目なため他の施設はわからないが自分の施設では女性は働きにくいと思う。考え...続きを読む(全116文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    少ない予算の中で頑張って利用者に体験活動や笑顔を届けていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    機構内の財政事情、少子高齢化のせ...続きを読む(全87文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人によってなにがやりがいになるかはそれぞれである。仕事を選ぶにしても、業務内容なのか、福利厚生なのか、給与なのか。個人的にこの組織にあると思...続きを読む(全495文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    国立の機関という唯一性がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手が辞めやすく、基本的に人事交流や中途の職員が多い。
    予算の問題が...続きを読む(全80文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役職別に研修がある。
    様々なイーラーニングが受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒に対しては全くと言っていほど教育がない...続きを読む(全144文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はちゃんとしている。
    有休も年5日は取得しなければならない。
    また有休とは別でリフレッシュ休暇という連続3日取得する制度がある。
    業...続きを読む(全150文字)

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    サービス(その他)の退職理由の口コミ

    株式会社バンケット・プランニングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が多いので知識がしっかりと身に付きます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属場所によりよりパワハラが目立つ環境だと感じました。...続きを読む(全190文字)

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    株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同期や先輩などは、
    親身になって話を聞いてくれた
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    店長より上の立場になると、
    人員不足でやめて欲しく...続きを読む(全103文字)

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    株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    時間に追われていたこと。とてもじゃないけど時間通りに捌き切れない。時間通りに配れればお店の売上的には良いのだけど...続きを読む(全155文字)

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    株式会社アサヒセキュリティの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職するときに少し止められたが、それでも辞めますと伝えたところすんなり退職手続きも進んだ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務時間...続きを読む(全153文字)

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    株式会社信徳の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分自身がもう少しコミュニケーションをとりながら仕事をするのが好きだったので、黙々とする仕事が向いてなかったため...続きを読む(全100文字)

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    株式会社フルキャストの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) その他 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約更新を辞退する時に今後の明確な説明がなく、本来会社都合での退職になるのではないかという条件だったが、自己都合...続きを読む(全97文字)

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    キリンアンドコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    やりがいがなくなったため。一緒に働く仲間はいい人たちばかりだったが、やりがいがなくなったため、給料も高いわけではないので、このままここにいて...続きを読む(全89文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    しっかりと話したら退職手続きをスムーズにしてくださったこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司との関係性や評価の基準があいまいなこと。続きを読む(全79文字)

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    株式会社SECの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 社内SE 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    とくにない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なにもわからない人材を放置して何も教えないというのはよろしくない。何をやっているのかわからない続きを読む(全79文字)

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    株式会社ソラストの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 受付 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    虐めがマジでヤバいです。
    患者の前で私の悪口を後ろからぼそぼそ言われます。
    職場の人みんなが誰かの悪口を言い、席...続きを読む(全123文字)

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    独立行政法人国立青少年教育振興機構の 会社情報

    基本データ
    会社名 独立行政法人国立青少年教育振興機構
    フリガナ コクリツセイショウネンキョウイクシンコウキコウ
    設立日 1965年4月
    資本金 1135億1500万円
    従業員数 498人
    代表者 古川和
    本社所在地 〒151-0052 東京都渋谷区代々木神園町3番1号
    電話番号 03-3467-7201
    URL https://www.niye.go.jp/
    NOKIZAL ID: 1522227

    独立行政法人国立青少年教育振興機構の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。