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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パムの販促企画・営業企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

パムの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

パムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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パムの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 3

株式会社パムの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の裁量が高く、1年目から責任のある業務を任せてもらえる風土である。自分のふるまい次第では新しい企画も立案して会社の事業を動かす事も可能であ...続きを読む(全190文字)

株式会社パムの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり昇給が毎年のようあると思われる。年に一回の評価に合わせて昇給グレードが設定されており、それに合わせた昇給が当てがえられると思われる。沖...続きを読む(全166文字)

株式会社パムの口コミ・評判

年収、評価制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

3年前に入社した人よりも今入社した人の方が給料がいい。
どうやら採用方針を転換したらしい。
経営層のスピード感や勢いがいいところではあるが、
事業方...続きを読む(全222文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

パムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2023年2月5日
回答者:

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られている社員は優遇される点。今は社長が変更されてるので、その体質についてはわ...続きを読む(全83文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月2日
回答者:

【良い点】
入社後は、個人に営業担当の方がサポート役?として着いてくれて話を聞いてくれる。
無期雇用派遣として勤めていましたが、派遣先の不満などはないか就...続きを読む(全198文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2021年8月1日
回答者:

【良い点】
トラックの国内需要は頭打ちのところはあるが、海外需要の取り込みに積極的であり、拡大の余地は十分あるので、伸びしろは十分にある。国内の成長におい...続きを読む(全209文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2022年6月9日
回答者:

【良い点】
将来性しかありません
常に新しいことをしているため、伸び代しかありません、
失敗してもさらに新しいことを繰り返しているので、失敗を恐れない人に...続きを読む(全161文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月21日
回答者:

【良い点】
新卒は研修が充実していると思います。販売の仕事を経験したことのない人にも具体的で分かりやすいと思います。社会人として基本的なマナーは学ぶことが...続きを読む(全180文字)

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パムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社パム
フリガナ パム
設立日 2000年4月
資本金 6600万円
従業員数 200人
決算月 3月
代表者 長嶺由成
本社所在地 〒900-0015 沖縄県那覇市久茂地2丁目3番10号RBCメディアセンタービル7F
URL https://www.pam.co.jp/
NOKIZAL ID: 2550119

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