ＪＲ西日本アーバン開発の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
仕事内容も華やかで、抱いていたイメージとギャップは無かった。
入社後は一つの仕事ではなく様々な職種を経験することになるので、
その点だけ入社前...続きを読む(全213文字)

【良い点】
シフト制なので事前に休みたいひとまずがあれば希望も出せるので、休日の融通は年始や繁忙期を除いてききやすいです。
有給休暇もどんどん取ってもいい...続きを読む(全245文字)

【良い点】
研修が充実しており、いろいろ前向きに取り組める方には良い環境かと思います。
資格取得の支援制度等も整っていました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ボーナスは多めでした。しかし、基本給の上がり幅は狭めです。家族を養う身からすると、家計が厳しい状況でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部署によると思いますが、シフトの調整はしやすかったです。ただ、遅番などあるので女性が長く続けるのは難しいと思いました。
また、有給も取得し...続きを読む(全194文字)

【良い点】
様々なブランドのスタッフや本部担当者と関わることができ、売上向上の力になれたとき。自分の考えが企画として反映されたとき。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ほぼなかったです。
ただ、配属部署にも夜と思いますので早く退社できる部署や
暇な部署もあったようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)

【良い点】
JR西日本からの出向者がほぼ全ての割合を占めています。
高学歴な方も多く、話していて勉強になることも多かったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
事業の成長性で言うと、JR西日本のグループ会社なので今後も案件がなくなることは無いと思います。
ただ、決まった駅の商業施設をずっと運営し続ける...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修の年間計画が明確に組まれており、自身の担当業務やレベルにあった研修に参加させてもらえた。
また、全員が参加できない研修は論文を提出して社長...続きを読む(全190文字)

【良い点】
性別は問わず出来ます。
対象が男性であるため、女性の魅力を存分に発揮できると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会ですので、...続きを読む(全127文字)

【良い点】
男女関係なく働きやすい
お客さんは８割は男性２割女性といったところだろうか
ただし配属先にもよる
場所によっては外国人のお客様が多く英語力があ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性が活躍している印象を受けました。
女性の管理職の方もいました。

育休制度や産休制度等がきちんと整備されていて、取得している社員の方がいら...続きを読む(全197文字)

【良い点】
男女問わず働ける。
女性の管理職も多いが、部長にまではなれない。副部長止まり
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えの人がセクハラめ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく男尊女卑が激しいので、キャリアアップを求めている人はやめた方がいい。そもそもどうせ辞める...続きを読む(全121文字)

【良い点】
私はバイトでしたが女性の方も営業で活躍されてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務的に、男性と2人きりになったりすることも多い...続きを読む(全133文字)

【良い点】
フロント営業でも男女半々で、性別を問わず活躍できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休はとりやすい環境だと思いますが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性の方が昇格しやすい、会社としても女性の活躍を後押ししていると思う、女性の管理職の割合を増やすと会社の発信もあった気がする。続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性の管理職も多い為、売れる営業の方はキャリアアップの可能性があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女問わず、遅くまで働いて...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に男性社員が多い職場であり、特に製造現場では女性が少数派。そのため、男女比のバランスが整った環境を求める女性...続きを読む(全172文字)