この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
5月末締め、10月末締めの入金金額によるボーナス
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの貰える額が多いが天井がある。基本給は壊滅的...続きを読む(全129文字)
株式会社藤和ハウス 報酬UP
株式会社藤和ハウスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社藤和ハウスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社藤和ハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
5月末締め、10月末締めの入金金額によるボーナス
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの貰える額が多いが天井がある。基本給は壊滅的...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
評価体制は誰にでもわかるように一覧になっていて、評価シートや能力開発体制など年に2回必ず人事考課があり、上司との面接があります。自分で自分の評...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
営業職は、頑張った分が評価され報酬に反映するのでやりがいがある。また、歩合制ではなく固定給制なので、転職したてで慣れないうちでもある程度の水準...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
賞与は売上により変動する
コロナ明け半年後、賞与が4倍になった
【気になること・改善したほうがいい点】
年間の昇給は事務職の場合なかなか上がら...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
現在は給与体系が下がりボーナスの配分も低くなっている。ただ売上次第では年収1000万以上の営業もいるが全体の2から3パーセントくらいです。
基...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
稼げる人にとっては働きやすい環境だと思うが、ボーナスの足切りラインがあるので、売上がずれ込むと入金が足りず、ボーナスが0円という事もある。良く...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
とにかく安定しているとゆうような印象です。役職がつけばもちろんあがります。営業なので個人の成績をあげればおのずと役職はあがります。そのご店舗売...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
資格を取れば役職に就ける可能性がある。長く働いていれば自然と知識も身に着くと思うので、自然とキャリアアップできる仕事だと思う。福利厚生もそこそ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
営業エリアによって、単価が違うため必然的に高単価エリアと差が出てきてしまう。自店舗のみで扱える物件があれば良いのだが、管理職によって情報量にも...続きを読む(全183文字)
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事務員なのでノルマはなく、業績は関係なく賞与は満額出ました。
有給もとりやすく、退社時に消化はできました。
ゴールデンウィークなどはありません。
土日祝日...続きを読む(全104文字)
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入社当時は社会人経験が少なく、また直接の売上・業績貢献がなかったにも
かかわらず、賞与が2.5か月分ほど支給され驚いた。
代表の事業への関心度が高い部...続きを読む(全232文字)
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年2回の人事考課制度があり、上司との面接により賞与査定・昇進昇級が決められる。直属の上司による判断にゆだねられるところが大きく、会社・店舗の業績にもかなり...続きを読む(全154文字)
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・この業界にありがちな夜遅くまでということもなく、休みもきっちり休めました。私の場合は 仕事が無ければ、月~木は夜8:00~9:00、金土日は9:00~1...続きを読む(全179文字)
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完全歩合なので、不安はいつも何処かにある。
ただ、普通にやっていれば、それなりには稼げるので、
実質的には問題はない。何となく、不安という感じです。
...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、和やかな雰囲気のなか仕事をすることができます。分からないことや困ったことがあれば、すぐに上司の方々に質問することができるので...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
一般職の場合、9:30~17:30までの7時間労働なのでプライベートの時間をしっかりと確保することができます。パートタイマーの場合、勤務日や勤...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
不動産会社なので宅建士の資格取得が求められますが、会社で宅建の演習問題や模擬試験を実施してくださったり、モチベーション維持・向上のための声掛け...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
配属先の店舗に偏る
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗によって社員の色がある。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
春夏秋冬週末に予定がなければ現地で待機。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用の携帯電話が支給されるが使いにくく不便続きを読む(全68文字)
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【良い点】
提案から引き渡しまで全て行うので基礎はある程度学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売却業務は行える機会は少ない。新築メイン。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新築物件に偏ってる。他社と比べて特徴がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが他と比べて少ない。ワークライフバランスは壊滅的。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
営業が主体の会社である為に、実力があればどううとでもなる。数字を上げられるようにならばかなり楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
評価は上司との相性にもよります。
【気になること・改善したほうがいい点】
界壁問題により賞与が大幅に削減された事が転職に向けた大きな要因になり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業などみなし残業はなく働いた分だけもらえるのはありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
パッと見年収は高いがこれは残業がからなり多...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社した方が昇進しやすい。
残業しなくて済むように仕事ができれば、月収だけを見ると大手よりもらえる可能性あり。
【気になること・改善した...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸不動産業界に言えることであるが、仕事に見合った報酬はもらえなかった気がしてます。今はわかりませんが給与は安かっ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は、やればやるだけ上がっていくイメージでした。その代わり、プライベートを犠牲にせざるをえないと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
賞与は、自分の契約した金額の他、上司などの評価があった。他にも年に一度昇給があり、微々たる数字だったが昇給できたのは良かった続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は完全歩合のため、数字が上がれば上がるほど賞与も上がる。年4回あり一回で100万円を超えることもある。逆に0になることももちろんあるのでガ...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
近年同業の中でも劣らないようベースアップを図ろうとしている点。
平均的に見ても困らないくらいの給与は貰えるかと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた年収より貰えなかった。そもそも、残業を50時間する前提の年収を提示しないでほしい。人事...続きを読む(全99文字)
会社名 | 株式会社藤和ハウス |
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フリガナ | トウワハウス |
設立日 | 1975年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 240人 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 小髙欣一 |
本社所在地 | 〒188-0011 東京都西東京市田無町4丁目7番9号 |
電話番号 | 042-466-7000 |
URL | https://www.towa-house.com/ |
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