【22卒】スイート・ピアのエステティシャンの内定者のアドバイス詳細 体験記No.20092(日本大学/女性)(2022/1/2公開)
2022卒の日本大学の先輩が書いたスイート・ピアエステティシャンの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、スイート・ピアの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2022卒株式会社スイート・ピアのレポート
公開日:2022年1月2日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- エステティシャン
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
説明会はwebで行われ、選考は本社にて対面で行われました。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年05月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。
会社の寮がないため内定を辞退することを決めた。
内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。
内定後、無料の施術体験があります。
内定者について
内定者の人数をわかる範囲で教えてください。
30人前後
自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。
わからない
自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。
美容専門学校卒業の方が半数と短大生3割、その他が高校卒と四大卒です。
内定後の企業のスタンス
基本的に内定承諾期間は1か月くらいだが、まだ選考中の会社があったりすると柔軟に対応してくださる。強制される感じはほとんどない。複数選考がある場合は必ず相談して期間を決めるべきです。
内定に必要なことは何だと思いますか?
学歴などが全く関係ない企業。人をとにかく大切にしている企業だという印象であるため面接ではあるが自分がもうエステティシャンとして働いているようなつもりで挑むといいと思います。笑顔、明るい声など接客で絶対的に必要な能力なのでかなり見られている感じがしました。また、この企業には技術テストがあるが未経験でも突破できます。大切なのは、短い時間の中でも一生懸命にやろうとする意志の強さなのかなと感じました。うまくやる、やらないではなく自分ができる最善のことしてくださいと人事の方も言っていました。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?
まず、接客業であるため人と接するのが苦手なのかなという印象を持たれてしまうと内定は出ないのかなと感じます。挨拶や笑顔など基礎的なことができるのはもちろんですがやはり清潔感が重視されています。また、人のセンシティブな悩みとかかわる仕事なのでとげとげしい人や協調性がないと判断されると採用は難しいかもしれません。
内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?
圧迫的な人や威圧的な人はいなかったです。人を大事にしている企業なだけあり、面接を受ける人たちが全力で自分を出せる環境を整えてくださっている印象です。そのため、緊張しすぎず自分のことを最大限にアピールすれば問題ないとおもいます。
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スイート・ピアの 会社情報
会社名 | 株式会社スイート・ピア |
---|---|
フリガナ | スイートピア |
設立日 | 2002年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 250人 |
代表者 | 高田知美 |
本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町3番8号 |
電話番号 | 03-5728-3156 |
URL | https://www.sweetpea-net.com/ |
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