第一精密産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自分の経験やスキルを買っていただいて独自の業務を任せていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は自分しかできない業務内容だっ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
業績が悪くても、親会社からのフォローにより賞与は出た。残業代は全て出ます。（社内規定あり）
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年次...続きを読む(全104文字)

【良い点】
かなり引き留めていただいた。残業時間別の給与見込みも見せていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給時に個人評価が反映されなか...続きを読む(全103文字)

【良い点】
上記の通りコンプライアンス意識が高いため、ハラスメント的なものは一切なかった。有給も、自分の業務量を見たうえで申請する分には拒否されることはな...続きを読む(全199文字)

【良い点】
幹部や総務にも女性がおり、そもそも親会社が大きいためにコンプライアンス意識が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休制度はあ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
繁忙期と閑散期がはっきりしているのでプライベートの予定が立てやすかったです。上司も優しくて頼りになりとても勉強になりました。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)

【良い点】
資格取得の推奨や補助をしてくれます。
また、業務とは別で研修などもあり、いろいろ学ぶ機会は多いと思いますり続きを読む(全59文字)

【良い点】
外部の研修やトレーニング等は積極的に取り入れており、社員教育にはかなり力を入れている印象がある。
特にマネジメント職への期待をされている社員は...続きを読む(全124文字)

【良い点】
通信教育等、大手の傘下なので一通り整っています。
ただ、業務の性格上実務経験にカウントされないことが多いので取れる資格には限りがあることを理解...続きを読む(全87文字)

【良い点】
スキルアップのための自己学習のプランが充実している。半額負担してくれるなど、手厚いと思う。
英会話などもできる。
社外のセミナーも参加させても...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは、個人が自己の技能や能力を向上させることを指すもので
スキルが向上することで、よ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
旭化成と同等のカリキュラムを受けられるので新人の教育体制は整っている。しかし、整っているのはカリキュラムであり、先輩社員は他人に仕事をおしえる...続きを読む(全162文字)

【良い点】
非正規社員でも検定や資格がとれる。工場内に練習するところがありそこで上司の人に教わることも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全106文字)

【良い点】
いい先輩、上司にあたるかどうか。
いい人にあたれば教育もしっかりされるが
そうでなければ残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本先...続きを読む(全132文字)

【良い点】
丸腰でテレアポを取り、面談に行く度胸が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後工場研修、拠点での先輩社員による講習はあるが、その...続きを読む(全91文字)