エヌピー通信社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休業がないので各部署内で交代で有給を使って休んでいる。取引先が夏季休業ばかりなのに、契約を...続きを読む(全180文字)

【良い点】
応募当時の部署は正社員になると月給30万円+住宅を持ってると住宅手当もついて役職者になれば役職手当も付くので、そこそこの給料だったと思う。
【...続きを読む(全215文字)

【良い点】
事実上、担当役員の独断で昇格（＝昇給）が決まるため、気に入られさえすればあっさり昇格できると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)

【良い点】
退職時に有給の残りを消化できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の社員に対する好き嫌いが露骨。好かれていれば適当な役職があてが...続きを読む(全264文字)

【良い点】
業界専門誌なので、新鮮な情報に触れることができる。興味関心が高ければ税理の学びには困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員それ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
もらう人はもらっているが、そうでない人はそうでない。中小企業ではそれほど珍しくもない形だと思われる。業務用の消耗品は会社もちで、打ち合わせなど...続きを読む(全202文字)

【良い点】
新型コロナの状況へ柔軟に対応をしており、感染対策に力を入れている安心感はあった。設備は古いが機材等それぞれのスペックは高く、いいものを買って長...続きを読む(全185文字)

【良い点】
税務関係専門誌の国税記者クラブに加盟しているため、その気になれば国税庁に対して直接取材を行える立場にある。
創業70年以上の老舗企業である。
...続きを読む(全210文字)

【良い点】
特に女性陣は仲がよく、ギズギズしたのがほとんどありません。女性陣は人間関係で悩んだりしないで、助け合っていける会社だと思います。全体的にも人数...続きを読む(全198文字)

【良い点】
老舗の新聞社なので業界の知名度が高い。新聞業界が厳しいので、他の事業に活路を見いだそうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはカレンダー通りの休みであるため、ワークバランスは良い。
部署によっては帰りずらい空気感もあったり、残業を...続きを読む(全222文字)

【良い点】
有給は前日でも通るぐらい取りやすいです。社員の中ではお子さんの体調不良や卒業式、入学式といったイベントで有給ないしは半休を取ってらっしゃる方も...続きを読む(全226文字)

【良い点】
シフト制になるのである程度休みの希望は出しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝も基本的に年中無休でセンターは稼働してい...続きを読む(全155文字)

【良い点】
東証一部上場企業のため、法令遵守がきちんとされており、36協定の範囲内の残業時間となります。また、男性も育休制度が取得でき、男女ともに産休、育...続きを読む(全175文字)

【良い点】
正社員ではないので残業させられることはあまりなかった。休日出勤なども一切なし。責任が軽いぶん給与や待遇もそれ相応続きを読む(全62文字)

【良い点】
完全週休二日制で有給も気軽に取得できる。有給奨励日もあり、連休取りやすい環境でもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。たま...続きを読む(全114文字)

【良い点】
忙しさは部署によって異なるため一丸には言えないが全社的に残業が多い感じでは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅制度はあるが、在...続きを読む(全122文字)

【良い点】
有給は取りやすいです
また仕事終わり次第帰ることができます
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができなくても残業した人のほうが評価されます続きを読む(全80文字)

【良い点】
定時にすんなり帰れました。特に残業を強制されることもなく
かえれることができました。
ところはいいところかもしれません。有給も取りやすかったの...続きを読む(全160文字)

【良い点】
土日祝日は休みであり、休みの日には原則社用PCも携帯も持ち帰らない仕組みのため、休日と出勤日のメリハリはつけやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全146文字)