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株式会社サイバード

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サイバードのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全58件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバードのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サイバードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

サイバードの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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サイバードの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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58件中1〜25件表示

株式会社サイバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモートで勤務が出来たため、出社の必要がない点がとてもありがたかったです。リモート下でも積極的に通話やMTGをおこなうため、コミュニケー...続きを読む(全244文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サイバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2024年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出産等で時短になる場合は良い会社なのではないかと思います。皆さん働きやすそうですし、配慮もあった気がします。続きを読む(全60文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サイバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすいです
    また仕事終わり次第帰ることができます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事ができなくても残業した人のほうが評価...続きを読む(全80文字)

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    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自身で業務を管理できれば、休みはかなり自由に取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場の人手が足りず残業が多くなり、ワークライフ...続きを読む(全103文字)

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      改善したほうがいい点
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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年4月1日

    回答者: 社員・元社員 女性 11年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはとりやすいと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多くなる場合(月80時間以上)もあったので、今後は...続きを読む(全92文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 WEBデザイナー 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定時で帰りたければ帰れるし、時短勤務のママさんもいます。有給も普通に取れるし、社員さんは自由に夏季休暇取ってるので、ある程度融通は効く。
    【...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サイバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は比較的取りやすく、休む理由なども聞かれません。自分の成すべき仕事をこなしてさえいればプライベートは好きなように過ごせるところは他社より...続きを読む(全88文字)

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      実際の働き方
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    株式会社サイバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みを取りやすい土壌があるため、比較的自分のプライベートの予定を優先したスケジュール管理がしやすい。現在フルリモートのため、出社を一切しない...続きを読む(全229文字)

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      実際の働き方
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    4.0

    投稿日: 2023年8月4日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】フルリモートでも活躍している社員の方ともお話して、ワークライフバランスは整っている印象を受けた。続きを読む(全57文字)

    株式会社サイバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは比較的取りやすく、子持ちの社員も多いので、そのあたりは柔軟に対応できます。子どもの急病による緊急の早退などにも快く送り出してくれます。...続きを読む(全471文字)

    この投稿でわかること
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    3.0

    投稿日: 2023年7月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【社員から聞いた】ワークライフバランスは非常に良い。所属する部署やチームによって若干の違いはあると思いますが、比較的休みも取りやすく、長期休暇も取りやすい...続きを読む(全219文字)

    株式会社サイバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が多すぎて、実質的にサービス残業をすることが常態化している。
    仕事が中心となり、プライベートはなくなる。24...続きを読む(全118文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年8月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前、裁量労働制ユニオンから問題視されたことがあったせいか、ワークライフバランスにはかなり気を使っているようでした。長期休暇前以外はあまり残...続きを読む(全203文字)

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      実際の働き方
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    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当日欠勤でも特にお咎めなしで、有給休暇は好きな時に取れます。フレックスなので、早退も自由にでき、月の勤務時間で帳尻を合わせれば特に問題ありま...続きを読む(全182文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年8月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前、労基署に是正勧告されたことがあるためか、ワークライフバランスには気を使っているという印象でした。有休も取りやすかったです。
    【気になる...続きを読む(全221文字)

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    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2022年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゴールデンウィークや慶弔などにおいても長期の休み含めてとても休みが取りやすかったです。夏休みも当時は長くて、休みが充実していました。また、フ...続きを読む(全183文字)

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    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取りやすいので、ワークライフバランスはとりやすかったです。ただ、部署によっては残業が多い部署もあり、21時過ぎまで残っていた社員もいま...続きを読む(全178文字)

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    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    近年、休暇は比較的取りやすい環境です。チームにもよりますが、周りが協力してくれるため、休暇中の対応も他のメンバーにお任せすることも可能です。...続きを読む(全194文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度働いていると、遅刻早退などフレキシブルにできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく残業が多かった。自分もそうだし、周...続きを読む(全202文字)

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    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夏季休暇と有給休暇と連休を駆使すれば、10日連続でお休みをいただくことができます。
    休暇中の業務については、周囲の方々がサポートしてくださる...続きを読む(全166文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年4月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ライターとしての入社でしたが、やり甲斐はある一方でかなりの仕事量なので、結婚しながら続けるのはなかなか難しい印象。各タイトル2人もしくは1人...続きを読む(全183文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    申請すれば勤務時間の相談ができ、有給消化もしやすい。
    有給を取る事で周りの人からどうこう言われることもなく、毎月使用することができる。業務調...続きを読む(全179文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月29日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    渋谷労基署に裁量労働制について是正勧告を受けてから、月/45時間以内の残業規制が徹底されるようになり、以前よりも早く帰宅できるようになった...続きを読む(全208文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    体調不良の時休んでも嫌な顔されたことがなかったです。基本的に自己管理ができる人が多いから、個々の仕事ペースを尊重する傾向があります。また長...続きを読む(全182文字)

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    株式会社サイバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 ゲームプランナー 派遣社員

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    【良い点】
    配属されたプロジェクトによりけりかもしれませんが、休みの申請が出しやすかったです。私用で休む場合でも、特に理由を深堀りされることはありません...続きを読む(全160文字)

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    58件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    サイバードの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社サイバードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)に加入しています。そのためスポーツクラブやホテル、家事代行サービスなどが割引で受けられるためたまに...続きを読む(全157文字)

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    株式会社サイバードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    副業も申請すれば可能で、福利厚生も一般的なものはすべて揃っていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得のための補助金等援助...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社サイバードの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はそこまで不満が無く、業界平均に近いのではないでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与は自身が頑張っても、会社全体やコ...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サイバードの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休産休を長期取っている方や、男性でも育休を取っている方がいたためかなり働きやすい環境だと思います。
    フルリモートで、時間休も取れたり、お子...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サイバードの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ユーザーの皆様のご意見がダイレクトに伝わるため、とても仕事のやりがいがありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンテンツによっ...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社サイバードの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まだ事業成績が伸びている時期だったので、色々なことにチャレンジさせてもらえた。新人でも打席に立つことができる環境だった。
    また、自分で考えた...続きを読む(全194文字)

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      実際の働き方
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    株式会社サイバードの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    MBO評価があり、毎期、目標やその達成率の記載を求められます。記入する項目がわりと多く時間がかかり、半日~1日かかりで書いていた記憶がありま...続きを読む(全170文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社サイバードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 グラフィックデザイナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップを望んで入社する会社ではないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅社員の大量退職に伴い、人材育成などに手が回...続きを読む(全235文字)

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    株式会社サイバードの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は全くありませんでした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔の話ですが、女性社員の産後復帰に関する制度がほとんど整備されていない...続きを読む(全635文字)

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    株式会社サイバードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年9月13日

    回答者: 社員・元社員 女性 11年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前はとても良い雰囲気でした。
    面接の方もとてもやさしい方でした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の部署は男性が多かったからか...続きを読む(全195文字)

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    IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社IIJエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    静かな退職という働き方をしている社員はバランスが取れてるのではないかと思う。場所にもよるが休日はしっかり休める、残業は人によって差が激しい。...続きを読む(全134文字)

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    株式会社エコミックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが、休みやすい雰囲気はある。有給も取得しやすい。残業や休日出勤を強制されることはなかったが、納期を逆算して間に合わないと感じた場合...続きを読む(全99文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 サーバ設計・構築 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体としてワークライフバランスは極端に悪いわけではなく、業務状況が落ち着いている時期であれば有給休暇も取得しやすい。部署によってはリモートワ...続きを読む(全215文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にはよるが基本的に年間で付与される20日の有給は消化したければ全て消化して良い雰囲気がある。20代の若手社員を除き、家族がいるかたが多い...続きを読む(全503文字)

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    株式会社ゼンリンデータコムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが取りやすい。1日休みを取れば連休になるところは大体有給取得推進日になっていて連休が多い。お盆休みとお正月は9連休、あとプラチナ休暇で好...続きを読む(全190文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が中心であり、平日のプライベートはなかった。勉強したりしたかったが、飲み会で潰れる事が多く、うんざりしていた...続きを読む(全131文字)

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    株式会社駅探の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務内容によって、残業の多寡が異なりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務が促進的だったため、休みづらい時もありました。特に...続きを読む(全120文字)

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    株式会社松阪電子計算センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 情報セキュリティ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく酷かった。
    残業が正義の上司がいたため、下っ端は帰れません。
    残業代はしっかり出るのは良いが、すさまじい激務であったため、体がもちません。続きを読む(全79文字)

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    関西レコードマネジメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 社内SE 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業するほどの業務量があるわけではないので定時で帰宅できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    処理能力が優秀な方であれば空き時間が...続きを読む(全144文字)

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    株式会社ぐるなびの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人によるがかなり休みはとりやすい、女性に対しての環境はかなり良い、育児関連は男性にも育休が取りやすい環境になる
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全95文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    サイバードの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社サイバード
    フリガナ サイバード
    設立日 1998年9月
    資本金 1億円
    従業員数 340人
    売上高 46億3300万円
    代表者 本島匡
    本社所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田7丁目22番17号
    平均年齢 35.0歳
    電話番号 03-6746-3100
    URL https://www.cybird.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1358548

    サイバードの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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