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株式会社パーパス

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株式会社パーパス

社員・元社員による会社の評価

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社員の口コミ・評判

株式会社パーパスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2015年7月6日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 経営企画

福利厚生は充実していて資格取得支援や育児休暇、又は自分から希望して業務の選択が出来る。ただあまり成績と希望がそぐわない時は上司からの指導又は基本的な行動力...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2015年1月9日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 10年前
  • 販売・接客・ホールサービス

私がいたころには、毎月1回は研修があり、GMや商品部からの情報など業界での専門的なスキルや知識を教えてもらえます。店長会議とスタッフ会議で別にあり、中途入...

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ワークライフバランス

投稿日:2014年11月12日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 法人営業

基本は8時半から5時30分が就業時間ですが、暗黙の了解なのか営業は6時半まで就業が義務みたいな雰囲気があり6時半前には帰れない。取引先展示会シーズン(9月...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2014年9月5日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 4年前
  • 法人営業

研修制度というものが全くありません。数年に1回ほど工場見学が1時間ほどあるくらいです。
営業経験をつんで製品や業界をまなぶしかありません。上司もスキルがな...

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社長の魅力

投稿日:2014年5月3日
回答者:
  • 40代後半
  • 女性
  • 28年前
  • その他の事務関連職

一代で会社を大きくした事はすごいと思う。1000人以上の規模になっても労働組合を作らせない、発足しようとした人たちは転勤になったとか噂があった。いまだ、労...

会社情報

基本データ
会社名 株式会社パーパス
フリガナ パ-パス
本社所在地 〒103-0026 東京都中央区日本橋兜町1-10 日証館 2F
電話番号 03-6206-2131
FAX 03-5614-8710