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株式会社成城石井

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成城石井のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全89件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社成城石井のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社成城石井で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

成城石井の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.3
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3.6
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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成城石井の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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成城石井の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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89件中76〜89件表示

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年3月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

商品知識に関しては社内のEラーニングなどで学習することができ、
社員スタッフの方は所属部門の商品のエキスパートであることが多いので
普段の仕事のコミ...続きを読む(全160文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年3月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 経営企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途で入ったので、これといって研修というこものはありませんでした。店舗に行き、実際のレジ・品出しなどを教えてもらいました。現場を最も大切な場所として考え...続きを読む(全153文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年11月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としての取組は専門家を招いて酒紅茶コーヒースクールなどを開催していました。出勤扱いになるので、参加しすぎると店に迷惑がかかると思い、なかなか全社員が...続きを読む(全196文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年9月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途採用の社員で、店舗以外の本社部門等で働く予定の社員についても、必ず店舗でレジの研修がある。これは年齢や前歴に関わらず、全員が経験する。
また、それ...続きを読む(全153文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年8月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は、わたしのいたころは、レジを教わりに本部へ行きます。そこで、ビデオを見たのち疑似レジうちをしました。
売り場では、まず、サッカーのお仕事(袋...続きを読む(全163文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的な接客対応は非正規でも教え込まれた。また、駅ナカなどに多いため、駅ビル主催のイベント等で活躍し、海外旅行研修などに向かう社員も居た。しかし、基本的...続きを読む(全169文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年9月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトとして勤務していました。
アルバイトとはいえ、いろいろ任せてもらえるようになります。
また社員からも丁寧に教えてもらえます。
主に食料を...続きを読む(全163文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワインスクールやチーズスクールなど、社員向けに研修を行っています。
特にワインは有名な講師を招いて行うので本格的でした。
勤務時間内で受講するので、...続きを読む(全168文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レジをやっておりましたが、研修がしっかりしており、実力に比例した昇給がなされておりました。社員登用制度も行われており、私の周りにはそのような方々がたくさ...続きを読む(全215文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年9月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Webを使った研修や外部研修など用意されている。外部研修でのテストでよく見られる光景。良い点数をとって対外的なイメージを守るためなのか...テストの解答...続きを読む(全208文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 15年前 店長・店長候補 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時研修があるので最低限のスキルは教えてもらえる。
細かな仕事はojtで教わる形になる。
他のスーパーと違いサッカー作業があり、レジ打ちも電子マネ...続きを読む(全165文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 その他営業関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はたくさんあるように感じる。仕事量はとても多いが頑張れば報われるように感じました。ボーナスも高卒二年目で50もらっている人もいたみたいです。ビジネス...続きを読む(全152文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年6月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時研修があるので未経験者でも安心して働ける。
サッカー業務のあるスーパーなのでそのへんはしっかり教えてもらえる。
レジ打ちはクレジットカードや電...続きを読む(全196文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

商品に対する知識や、食材の取り扱い方、細かい点までの詳しいところを勉強できます。
Eーラーニングなどもあり、自分で勉強しなければならないところはもちろ...続きを読む(全150文字)

89件中76〜89件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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成城石井の 他のカテゴリの口コミ

株式会社成城石井の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体調不良などで休むことになっても、自分以外の社員が必ずいるので困ることがない。メンタル面で長期休暇を取ることが可能。また、自店舗に復活するこ...続きを読む(全202文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価はレジ・売り場など多くのことの項目を満たしているか自己評価を行う。自己評価ののちに、店長が評価し、最終評価となる。最終評価の結果から、時...続きを読む(全328文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長期休みに全く働かなくても注意されない。シフト提出の柔軟性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
月1回シフトを提出するため、翌月...続きを読む(全103文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトは社割で商品が10%オフになる。また、クローズ後に当日賞味期限切れの商品があれば、半額+10%オフでかなり安く買うことができる。
...続きを読む(全143文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高品質で他にはない商品を扱っていることから他のスーパーとは差別化が図られている印象を受ける。また、顧客に富裕層が多いため、当面潰れることはな...続きを読む(全81文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
レジや接客を通して言葉遣いや接客の仕方を学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
レジ担当は立ちっぱなしのため、非常に疲れる。また、...続きを読む(全102文字)

株式会社成城石井の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

成城石井は現場の裁量が大きく、お客様の層に合わせた売場づくりや、自ら試食して納得した商品をおすすめする接客を実践できると思う。続きを読む(全63文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社成城石井の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    特に自家製惣菜などを製造する「セントラルキッチン」の存在は、健康志向や中食需要が高まる現代において強力な武器となる。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社成城石井の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    食のプロとしてのスキルアップがそのまま評価と報酬に繋がる仕組みとなっており、高いモチベーションを維持して働けると思う。続きを読む(全59文字)

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    株式会社成城石井の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修やワイン・チーズの資格取得支援など、社員の専門性を高めるための教育制度が非常に充実しており、働きながら本物の食の知識を身につけられる体制が完備されてい...続きを読む(全82文字)

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    小売り(百貨店・スーパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社丸広百貨店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    厳しい環境下におかれるため強くなれます。資格を取るのに補助金が出るのはありがたい。ただし、取得してから1年以内にやめると全額返済になります。続きを読む(全76文字)

    株式会社フレスタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    詳しくは分からないが、パートで試験を受けて合格すると昇給する制度がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新入社員で仕事をしっかり教...続きを読む(全109文字)

    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内公募や教育制度は充実しており、自分の意思や努力次第で上のキャリアに挑戦できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一度配属部署が決...続きを読む(全153文字)

    株式会社サンベルクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きやすい環境ではある。
    上司ガチャはあるが、いい人にあたればとても成長できると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司の当たり...続きを読む(全113文字)

    株式会社Olympicの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一つ一つのことを細かく説明してくれたり、1ヶ月オフィスでの研修などもあるため配属後も(配属部門によるかもしれないが)すぐに仕事に移れる、がこ...続きを読む(全115文字)

    清水商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤続年数や資格よりも実力主義の会社なので、頑張った人は直ぐに昇格や
    昇給が見込まれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に上に認めら...続きを読む(全87文字)

    株式会社ダイエーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修やマニュアルが充実していないと感じる。正しい業務のやり方や決まりなどが、アルバイトなどの末端の社員に周知され...続きを読む(全86文字)

    イオン東北株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社で配属された部門それぞれで取らなければならない資格があります。研修回数も内容も丸1日しっかり取られるので、受かる可能性は高いです。また、...続きを読む(全209文字)

    マックスバリュ関東株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い内から主任を任されたりと意欲に満ちていれば年齢関係なくポジションを狙っていけるため、自身の中で明確なキャリアプランがある人は良い環境。
    ...続きを読む(全252文字)

    株式会社西友の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    動画による研修が定期的にあり、勤務内容や注意することなどを再確認することができる。もちろんこれらは就業時間に含まれる。
    【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    成城石井の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社成城石井
    フリガナ セイジョウイシイ
    設立日 1927年2月
    資本金 1億円
    従業員数 1,323人
    決算月 2月
    代表者 後藤勝基
    本社所在地 〒157-0066 東京都世田谷区成城6丁目11番4号
    電話番号 045-329-2300
    URL https://www.seijoishii.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1575727

    成城石井の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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