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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
運転免許の取得支援制度(3年以内での退職は返済義務あり)がある。また様々な研修を受けることができる。続きを読む(全56文字)
株式会社ジェイアール東日本物流
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイアール東日本物流のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイアール東日本物流で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
運転免許の取得支援制度(3年以内での退職は返済義務あり)がある。また様々な研修を受けることができる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
各種教育制度が充実しているので働きやすい環境にある。グループ企業なので安定した仕事が入ってくるため会社の雰囲気は良い方だと思う。
【気になる...続きを読む(全190文字)
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月に数回従業員に交通事故事例や苦情の報告があり安全運転の推進を図っている。デジタルタコグラフで運行状況(法定速度、アイドリング、急加速、急ブレーキ、GP...続きを読む(全156文字)
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ジェイアールの仕事なのでとてもマナーに対しては厳しい面がありますけどマナーをキチンと守ってる方は少ないと思います。
あとは社員登録が試験を受けてあるみ...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年10月5日在籍時期:2015年頃
投稿日:2021年12月5日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月18日在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年6月4日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月17日
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【気になること・改善したほうがいい点】
華やかな印象がありますがそれはごく一部で、基本的には裏方的な感じです。また意外に配送中の事故が多くその事故情報を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職すると決めた際後押しの一言をくれたことです
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係と評価、業務量に対する給与が非常に悪いです。...続きを読む(全843文字)
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【良い点】
新幹線輸送「はこビュン」やNEWDAYSへの商品配送が主なイメージを持たれますが、そのほかに引っ越し業務やレール輸送、リネン(ホテルのシーツ...続きを読む(全398文字)
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【良い点】
圧倒的な知名度のある会社の子会社である事と福利厚生がしっかりしている事
【気になること・改善したほうがいい点】
私がこの会社で働き始めたのが...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
最近は女性も増え女性の働ける環境を作っている事はある。業務内容的に配送などは厳しいが男性と場所を分けているなど
【気になること・改善したほう...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
人間関係に関しては全く問題なく基本的に気さくな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にルーチンワークが多くやりがいにかけ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
基本的に配送オペレート、忙しいときは自身も配送業務に加わる事もあるが基本的にはルーチンワーク
【気になること・改善したほうがいい点】
配送オ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
繁忙期は別だがシフト制で基本的には休みがとりやすくワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし年末年始...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
予防接種や健康診断の最低限しかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が出来るが副業やらないと成り立たないという人が多いからでは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
トラックの運転でデジタコの点数が出ますが、100点を毎日達成してる時、
商品を効率よく考えて運ぶことができたとき続きを読む(全62文字)
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【良い点】
若手でも海外駐在に挑戦できるが
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の男性社員が海外駐在に選ばれることが多く実力に見合った抜擢なのか疑問。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員の教育は営業所によると思いますが、自分のいた所は先輩社員に同行して作業を覚えていったので、見て覚えろという教育でした。また車の運転に関し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
玉掛・クレーン・フォーク等の資格取得は会社費用で行っていました。ドライバーさんの免許取得に力を入れているようです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
教育はある程度ちゃんと用意してあった。優しくてゆるい雰囲気の上司が多い。パワハラっぽいことが昔はあったがそういうのは許されない雰囲気に感じる...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
日本のエンジニア人材不足に対し、エッセンシャルワーカーに対し教育を行いできるだけ高スキルを持たせるという方針だそうです。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある意味中途採用は教育という概念がないかも。自分で覚えて実力でやってねな感じ。比較的センスは問われる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ひとによってはいい人がいるのでそこはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
きょういくはひどいですなにもおしえてくれないのがあたりまえ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を教える人によって、かなり丁寧さが違っていたので、教育係をきちんと決めた方が良いと思う。続きを読む(全78文字)
論理的に考え、しっかり分析できる人材を育てる意識が強く、ロジカル思考重視の教育風土が感じられる。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
特定の資格(TOEIC、IT系、貿易実務検定、通関士など)を取得すると報奨金がもらえる制度があり取得意欲が高まった。
また、階層別の研修も多...続きを読む(全167文字)
| 会社名 | 株式会社ジェイアール東日本物流 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイアールヒガシニホンブツリュウ |
| 設立日 | 1988年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,213人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野口忍 |
| 本社所在地 | 〒130-0013 東京都墨田区錦糸3丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-3829-5115 |
| URL | https://www.jrbutsuryu.jregroup.ne.jp/ |
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