藤田建装の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
配属される部署によるが、基本的にはフレックス制度や半休制度の導入により、自分のプライベートと両立して働ける環境になったと感じる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
部署の売上に対して上司は意識している。個々人のスキルや知識が売上につながるため、そういった点では教育に対しても関心のある上司が多いと感じる。...続きを読む(全131文字)

【良い点】
将来性はあるとおもいます。
20年前に勤めていましたが、その頃から海外での生産に目を向けており、いかに生産コストを抑えて利益を出せるかを考え...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼がありました
ほかの方の業務の情報が共有できるのはよいとおもいますが
なくてもいいのかなと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
複利厚生は利用したことがない。あったのかどうかもわからずでしたが。社員旅行がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーヒーや...続きを読む(全103文字)

【良い点】
給与、年収は高いとは言えません。この仕事が好きだからやっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
含み残業代が多すぎるので
２０時...続きを読む(全104文字)

【良い点】
人間関係はとても良かったです。上司も面倒見がよく。周りの先輩社員も困ったことがあったらすぐに聞くことができます。お昼は一緒にランチに行ったり...続きを読む(全127文字)

【良い点】
残業がとても多かったです。内装の施工会社なので休日出勤もありました。店舗はオープンが決まっているので、それに合わせて施工しなければならず。タ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
女性社員どうし仲良がよく
いわゆるオツボネさんてきな人はいない点がよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がおおいです...続きを読む(全130文字)

【良い点】
仕事のやりがいはあると思います。分離発注なので職人さんと直接交渉しさせてもらうこともあります。職人さんと仲良くなれたりします。続きを読む(全69文字)

【良い点】
退職したい時には早急に対応してくれて比較的やめやすかった
辞める際に面談などをしてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が思...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
態度が悪い現場社員が多い。
特に50代以上は、自分が提出した書類に不備を出しているにもかかわらず、決められた期限...続きを読む(全229文字)

【良い点】
在職中である
ときたま、退職者を見かけるが、転勤が合わなかったり、上司とそりが合わないなどの理由のようである続きを読む(全60文字)

【良い点】
転職を相談すると、それでもいいんじゃないと相談になってくれる人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手に職つけても評価されない環...続きを読む(全180文字)

【良い点】
支店によりけりだが、自分の支店は比較的風通しがよく、コミュニケーションの取りやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全284文字)

【良い点】
短い期間だったが、社会人として働く機会を頂き、今があると思う。
感謝。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっていると思いたいが...続きを読む(全255文字)

【良い点】
高齢になっても役職定年ではありますが、勤務を継続できます。年齢によりグループ会社に出向ですが退職せずに継続できます。
【気になること・改善し...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく数字のプレッシャーがきつく、メンターの先輩社員もまったく余裕がないため指導もおざなり
逆に、メンター自身...続きを読む(全197文字)

【良い点】
退職すると言ったら、引き止めることはせずさっさと辞められたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手ではあるので、在籍年数が多い人...続きを読む(全263文字)

【良い点】
会社のシステムが発展していてとても使いやすい。iPadアイフォンも配布されて、便利に仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全103文字)