藤田建装の施工管理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

30た代後半から40代までの人もかなり残業と昼夜勤務をしていて、自分もそういう働き方を将来できるか考えたら無理だと思ったため。施工監理職は長期的に働くのは...続きを読む(全171文字)

【良い点】
新卒社会人で現場監理として入れば、他の同世代よりはかなり多く給料が貰えていたと思います。ただし激務ではあるので、メンタルと体調が強い人が向いて...続きを読む(全275文字)

【良い点】
社員の申し出にはまず耳を傾けてくれます。希望通りに行かないこともありますが、社内勤務の女性にとっては産休や育休の申し出はしやすそうです。
【気...続きを読む(全247文字)

【良い点】
現場監理に慣れてくれば、少し休憩したり休みを作ったりなど、ある程度休みをコントロールできるかもしれない。あと社員同士は仲が良いです。
【気にな...続きを読む(全288文字)

【良い点】
ある程度は先輩上司や外注監督によるレクチャーが手厚く細かいとこまでわかるまで現場を見ながら学ぶことができた。いい現場に当たればいろんな特殊な行...続きを読む(全236文字)

【良い点】
固定残業はあるものの、残業すればその分必ず加算される。現場管理は特に残業時間が多くなるため、その分もらえるのはありがたかった。
【気になること...続きを読む(全201文字)

【良い点】
現場に直接関わる機会が多く、また3現場ほど経験したらなるべく自分を主体に現場を任させることがあるので早い段階で自立ができる。現場経験を重ねれば...続きを読む(全287文字)

【良い点】
会社全体としては、大型商業誌施設から小さな店舗まで受注している為、多種多様な施設の施工管理を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)

【良い点】
労働時間が長い分、給与は良い。全体的にアットホームな雰囲気ではあるが、それも人により異なるため、確実性はない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分の裁量で休日を設定できるので、能力のある人間ほどしっかり休みを取れていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途半端に仕事が...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業代はしっかりと貰えるので給与は充分に貰える。研修内容はとても充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間がとにかく長い...続きを読む(全184文字)

【良い点】
設計職として入社したが営業設計というようなスタイルをとっており、クライアントと密な話し合いをして意思疎通をとることで、しっかりと設計の業務へ移...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部署にもよりますが、社員同士の仲が良いです。納期に間に合わない可能性のある現場があったら他の社員が徹夜で応援に行ったりします。基本は、新入社員...続きを読む(全196文字)

みなし残業代が入っているので給料は高め。ただし、配属先や時期によってはそれでも元が取れないくらいの残業を行う場合もあります。2日くらい寝てなくても当たり前...続きを読む(全162文字)

20代の社員がほとんど4年くらい経つと辞めてしまっている様子。若手育成が出来ていない。その割りには安い物件を多く取ってきて売り上げを上げようとしているが、...続きを読む(全207文字)

・残業代や交通費に関しては、比較的融通をきかしてくれる企業
・課長などに昇給すると現場監理よりも営業が多くなる
・以前は、建築部や電気関係の部署も単独...続きを読む(全178文字)

仕事のやりがいはあります。1～10までの工程を一人で行うので面白味はあります。ただし仕事を教えてくれる人はいないので、自分で考え行動しないと身につかない。...続きを読む(全155文字)

社風
入る前と入った後のギャップはほとんどありません。よく言えばアットホームな企業です。あまり人と人とが干渉しない会社です。
ただ、仕事でピンチの時は...続きを読む(全159文字)

給料は基本的に高いと思います
休日は4日かいとってくれるのでそれなりにお金になるはず。
ただ、休日手当がつかないとかなり痛いのは事実です。毎年給料が上...続きを読む(全157文字)

・労働時間は長いです。基本的に終わりがありません。朝が早く夜は遅い仕事になります。
・福利厚生は基本的に社会保険のみになります。特化した福利厚生はありま...続きを読む(全154文字)

入社を決め手となった点は、これまでの会社の実績と長い歴史、面接官の人柄の良さ、担当する業務内容に対する期待感であった。しかしながら、配属された実際の職場に...続きを読む(全255文字)