藤田建装の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
新卒の研修は、半年くらいかけて丁寧にやってもらえる。割と若手の人で役職ついてたり活躍してる人もいると思う。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業が多いため、給料は一見高く見えるが基本給がかなり少ない。そのためボーナスはかなり少なく、コロナの時はもら...続きを読む(全98文字)

【良い点】
有給は早めに報告すれば、基本的にはいつでも取れるので、大事な予定を優先できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く平日にプラ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
割と管理職の人とは話しやすく、風通しもいいと思う。一緒に仕事をする機会も比較的多いため、直接話す機会が多い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
産休、育休は男女共に取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務以外で、子育てをしながらフルで働く人はほぼいない。基本、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
凄く悪い人がいるわけではないため、転職先にいた場合、どうしようかと不安にはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。残業...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
創立100年も経っていてまだこの規模なのは今後もあまり期待はできない。小さい会社なので、コロナなど何か起きた時に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
学習支援はある。当たり前だが。半休が使えるようになった。今更だが。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅がでないため、残業が多い上に...続きを読む(全90文字)

【良い点】
内装が好きな人は楽しいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
応募した時に聞いてた話と実際の仕事内容が違った。周りにもそうい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
穏やかな人が多く、コミュニケーションは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方たちも現場に出ることが多く、社内に...続きを読む(全114文字)

【良い点】
やはりワークライフバランスは取りにくい。企業は改善傾向にあることを、アピールするが、それを鵜呑みにするとギャップが生まれる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
大手企業なので初めはとても緊張しましたが、自然体な方が多く社内でのストレスがほぼありませんでした。業務も負担にならないように気にかけてくださ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リフォーム会社というが、ほぼ外装業者だった。
内装のリフォームは他社に比べると圧倒的に高く強みもないため大和ハウ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
絵に描いたようなホワイト企業です。

パワハラする人は自分が知る限りはいません。

残業もほとんどなく、有給も消化しやすい為ワークライフバラ...続きを読む(全526文字)

【良い点】
やることはやっているので適当にやっていると言う事は無いです。
適当が嫌な人には向いているかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自主的に進めることが得意な人は、どんどんやりたいことを実現できる
時間の使い方など、柔軟性が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
個...続きを読む(全184文字)

【良い点】
特にギャップは感じませんでした。
業務に関してもいきなり無理な量を与えられるといったこともなくこちらの力量に合わせて順応させていただいており...続きを読む(全108文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
採用説明会の中では、かなり勤怠面に気を使っている印象があった。
どうしても厳しい、と言われ...続きを読む(全591文字)

【良い点】
入社を決めた理由：
・先輩社員と関わる機会あり、会社や社員の人の雰囲気がよさそうだと思ったため。
・県内でも有名な建物や、大きな施設での仕事...続きを読む(全98文字)

【良い点】
入社前に期待していたこともなかったのでとくにギャップも感じなかった。よく言えば、アットホーム。悪く言えば、残業をつけるかつけないかは関係性次第続きを読む(全77文字)