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株式会社丸高工業

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丸高工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社丸高工業のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社丸高工業で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丸高工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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丸高工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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丸高工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社丸高工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1、2年間研修期間を儲けていただけるので、教育していこうという気持ちは感じられます
【気になること・改善したほうがいい点】
1、2年間の研修...続きを読む(全146文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社丸高工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社して1・2年には研修生として教育期間はあるが教科書を使用する座学のため実際に現場に配属されても活かせないことが多い。また他の部署の教育体制は各部署に...続きを読む(全113文字)

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株式会社丸高工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年9月30日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 13年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年に30回以上の無償時間外の強制出席研修。また、研修も19:00から本社でするものだから、その都度、本社に行き2時間以上。出席しないと賞与を減額するとか...続きを読む(全185文字)

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株式会社丸高工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年4月26日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 人事 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週に2回研修会を開催している。研修会の内容は従業員のアンケートに基づいて、年間のスケジュールが組み立てられている。基本的にすぐにでも実務に役立つ内容で構...続きを読む(全151文字)

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株式会社丸高工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・1年間を通して社内研修を行っており、経験の少ない社員に対する基礎知識の学習や完了した現場の報告会を行い、業務に役立つ情報を社員間で共有している。
ま...続きを読む(全153文字)

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株式会社丸高工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年8月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年間30回程度の社内研修会があり新工法等のスキルが身に付いた。
研修時間は毎回1時間30分程度で社員が講師になったり
メーカ-が講師になることもあり...続きを読む(全156文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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丸高工業の 他のカテゴリの口コミ

株式会社丸高工業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方等は入社前に聞いていた通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度体制が整っていると思っていましたが、そもそも社内の...続きを読む(全122文字)

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株式会社丸高工業の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい事業で他にない取り組みのため面白みはあります。また、建設業界全体にとって良い働きになることは間違いないと感じてます。
【気になること・...続きを読む(全124文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社丸高工業の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内勤だと残業が少ない+休日もカレンダー通りなので、プライベートの予定を立てやすいです。有給も非常に取りやすい環境だと思います。続きを読む(全69文字)

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株式会社丸高工業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状他社にはないことをやっているため、うまくいけば将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良いものだという理解は得...続きを読む(全125文字)

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株式会社丸高工業の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手同士はコミュニケーションが取れていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間のコミュニケーションは不足しており弊害とな...続きを読む(全85文字)

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株式会社丸高工業の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界の課題を解決する事業のためやりがいは感じる。様々な層の顧客と出会えそれなりの評価をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社丸高工業の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

土日祝日に対応する仕事が入ることがしばしばある。代休取得が推奨されているが業務過多のため取得するのは難しい。続きを読む(全54文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社丸高工業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前に聞いた事業内容と実際の事業内容が異なっていた。また教育制度が整備されていると言われていたが実際には実践的な教育がなされていないので教育制度のギャ...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社丸高工業の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅手当がないため最低限の生活になっていた。続きを読む(全22文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社丸高工業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

騒音を最小限にしながら工事をする工法、工具の将来性は明るいが、経営戦略、方針が定まらなければ成功しないだろう。続きを読む(全55文字)

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メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

積水ハウス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は非常に整っている。社内の研修も入社後3年に渡って続き、社内動画も自由に見ることができる。わからないことがあれば先輩や上司に相談しや...続きを読む(全84文字)

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株式会社ヒマラヤ産業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務未経験の人にはちょうど良い仕事量だと思います。ほとんどの管理表にExcelを使用してますが、関数などはないので文字の記入のみです。また見...続きを読む(全124文字)

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五洋建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はかなり良い。若手からどんどん専門的知識を学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が多いため、集合研修となる...続きを読む(全135文字)

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株式会社ガイアートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度があり、1級土木施工管理技士などの取得を目指しやすい環境です。現場で実務経験を積みながら知識を習得できるため、若手のうちから...続きを読む(全122文字)

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住友林業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の派遣や契約社員には入社時の本社研修はほぼなく、業務の事は支店の方に教えてもらいます。
なので配属の支店...続きを読む(全95文字)

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株式会社コスモスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐにキャリアアップはしやすいと思う店長店舗責任者にすぐに上がるお話はあるというのは先輩社員から聞いた。。続きを読む(全59文字)

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谷津建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格に対する手当は充実しています。一般的な企業より高いのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取るための支援な...続きを読む(全101文字)

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東京鋪装工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年6月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場を円滑に回す「施工管理」のスキルアップには、現場ごとのケーススタディを学ぶのが一番の近道です
実例に基づいた課題解決や、トラブル対応のノ...続きを読む(全161文字)

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株式会社友菱の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対しての教育がないに等しい。外部研修にいく機会も全くありません。
社員で有資格者の数が少なく、取得意欲のあ...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
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株式会社AVANTIAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理の施の字くらいは体験できること
【気になること・改善したほうがいい点】
他の住宅の会社では通用しないかと思うので、もう少し丁寧に指導...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
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丸高工業の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社丸高工業
フリガナ マルタカコウギョウ
設立日 1954年1月
資本金 3000万円
従業員数 76人
代表者 髙木 一昌
本社所在地 〒140-0014 東京都品川区大井1丁目47番1号
電話番号 03-6429-7280
URL https://www.marutaka-kogyo.co.jp/
NOKIZAL ID: 2692242

丸高工業の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。