この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場や繁忙期によっては有休を取得しにくいところもありますが、調整して取得することは可能です。銀行カレンダーに従うことが多かったです。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場や繁忙期によっては有休を取得しにくいところもありますが、調整して取得することは可能です。銀行カレンダーに従うことが多かったです。
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【良い点】
常駐先にもよるかもしれませんが残業はほぼなく、有給は希望通りに取得できました。
連休もとりやすく、プライベートを充実させたい方には良い環境だと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的な所から教えて貰えるので未経験からでも入りやすい雰囲気はあります。教えてくれる上司はほかの仕事をメインにしながらもちゃんと対応はしてくれ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
このご時世なのでテレワークの導入もあります。コロナが落ち着いてもテレワークしたい人向けにテレワークができる環境を整えるなども言っていたので新し...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
最初の半年ほどは新人研修がある。人によっては半年も経たずに現場に駆り出される。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修で学んだことが...続きを読む(全317文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給時に部長と面談があるが、その際に聞いていた給与額と昇給後の手取り額が違っていたため、本社に問い合わせたが、要領...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
やめる人間が多いためか、深く追求されず止められることもなくスムーズに退職は進みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を壊す、気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有志の社員の方が勉強会を開いてくれることがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修合宿のようなものがありました。
何をしたか...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
まったく仕事ができない人でも、会社行事で貢献することが評価項目に含まれているため、結果的に給料が上がるシステムだそうです。
ごく一部の人間だけ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
大学時代は文系の学部につき、IT企業の将来性を鑑みてIT会社を中心に就活していました。
しかし、入社してから、高い精度を要する作業が肌に合わず...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
仕事については、基本的に客先常駐となり、社員の中のわずか数%ほどが、社内で自社制作の通販サイトや、自社でできる案件の作業をすることになっていま...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
給料は年俸制で、基本的にボーナスはなし。
ただし在籍時に1年だけ数万円のボーナスの経験があり。
その際は数万円程度の賞与でした。
年俸制で自動...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
特に思い浮かばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数を増やすと毎年言っているが、5年以上は横ばい。人を増やせば売上ば上がるビジ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社後数ヶ月は研修があり、初心者でも何となくプログラムが理解できるようにはなる。
資格を取ると奨励金が出る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
男性と差異なく働けるように感じる。評価にも差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務で子育てしながら働いているSE職の女性を...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
何もない。
外部委託がメインなので社員の顔と名前も分からない人ばかりだった。
短い在籍期間ではあるものの、その間に精神的に滅入って退職した社員...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
大手ベンターの受注案件が1年を通じて途切れず持ち込まれるため、手透きになる場合がほとんど無く、各部署から新人~7年以上の中堅までバランス良く請...続きを読む(全414文字)
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【良い点】
大手電機メーカーの下請けなのでいろいろなフェーズを経験することができる。技術者としてスキルを高めることができると思う。自分がどうなりたいのかさ...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大型案件で仕事量は非常に多く経験はつめる反面
仕事が集中しても、派遣先との関係になってしまうので社として手助けして...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
今の仕事に不満があるというよりは、新たなステージにチャレンジしたいというところが大きい。
現職はアウトソーシング(受注、請負等)の形態での従事...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
早い時は定時に帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時と忙しくない時の差がとても激しいです。現場によってしまいますが、配...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
楽な仕事にこだわらなければ、仕事は沢山ある。
ただ、厳しい状況に陥って火消状態での投入の頭数なんで
非常に厳しい労働環境になるが、その分いろい...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
将来性が幅広く自分のやりたいことをやっていける。またスキルアップもできる環境があるため自分がどうしていきたいかが大事。またいろいろなプロジェク...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
大手電機メーカー子会社下請けで仕事できるので色々な種類のプロジェクトに参加する事ができるので経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
早くからプロジェクトに参加でき、大きい案件に携われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトに全て左右されてしまうこと。比...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社ルーセントスクエア |
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フリガナ | ルーセントスクエア |
設立日 | 1989年4月 |
資本金 | 8400万円 |
従業員数 | 150人 |
売上高 | 13億5195万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山岸滿廣 |
本社所在地 | 〒135-0042 東京都江東区木場5丁目11番17号 |
電話番号 | 03-5620-1400 |
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