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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ルーセントスクエアのサーバ設計・構築の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全16件)

ルーセントスクエアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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5.0
ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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1.6
入社後のギャップ
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1.6
退職理由
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ルーセントスクエアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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--
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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2.7

カテゴリから評判・口コミを探す

ルーセントスクエアの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 16

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場や繁忙期によっては有休を取得しにくいところもありますが、調整して取得することは可能です。銀行カレンダーに従うことが多かったです。
【気にな...続きを読む(全187文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やめる人間が多いためか、深く追求されず止められることもなくスムーズに退職は進みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を壊す、気...続きを読む(全180文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有志の社員の方が勉強会を開いてくれることがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修合宿のようなものがありました。
何をしたか...続きを読む(全181文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったく仕事ができない人でも、会社行事で貢献することが評価項目に含まれているため、結果的に給料が上がるシステムだそうです。
ごく一部の人間だけ...続きを読む(全192文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月17日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手電機メーカーの下請けなのでいろいろなフェーズを経験することができる。技術者としてスキルを高めることができると思う。自分がどうなりたいのかさ...続きを読む(全221文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年12月08日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大型案件で仕事量は非常に多く経験はつめる反面
仕事が集中しても、派遣先との関係になってしまうので社として手助けして...続きを読む(全174文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年07月10日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽な仕事にこだわらなければ、仕事は沢山ある。
ただ、厳しい状況に陥って火消状態での投入の頭数なんで
非常に厳しい労働環境になるが、その分いろい...続きを読む(全298文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年05月16日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手電機メーカー子会社下請けで仕事できるので色々な種類のプロジェクトに参加する事ができるので経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全220文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月02日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手電機メーカの仕事で経験をつむことができる。
何をしたいか、どのようにキャリアを積みたいか明確であれば
スキルアップしていける仕事は経験する...続きを読む(全355文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

売られたプロジェクトによるとしか言いようがない。
ある程度余裕があるプロジェクトの下請けで売られたら
人間らしい生活もできるが、まったく余裕がないプロ...続きを読む(全222文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアパスについて。ある程度自分の意見を受け入れてくれるため、何か目的意識があり、やりたいことが明確になっている人にはいい会社かもしれない。指示待ちの人...続きを読む(全164文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一時期、景気の影響もあり、リストラや数回の減給がありました。
経営者のワンマン経営と言われていましたが、いくつかの施策により、
数年前から軌道修正が元...続きを読む(全184文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手の開発案件に放り込まれるので
大型案件に携われ、また色々な現場を経験でき
自分で育つ意識があれば成長できる環境は存在する。
育ったら派遣元の企業...続きを読む(全200文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手電機メーカの子会社に外注として派遣された。
仕事先で、色々な会社の人と知り合うことができたので
今後どのようにSEとして伸びればよいかや
自分の...続きを読む(全229文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与について満足したことはない。
私と同程度の技術で他社では年収が150万高かった。(転職理由)
社内での出世は、初めから考えていなかった。
...続きを読む(全150文字)

株式会社ルーセントスクエアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒で入社した場合、3ヶ月ほど研修があります。しかし、講師は外に出ている社内の人間のため、研修の質にはバラツキがあります。また、研修期間であっても、案件が...続きを読む(全166文字)

16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ルーセントスクエアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ルーセントスクエア
フリガナ ルーセントスクエア
設立日 1989年4月
資本金 8400万円
従業員数 150人
売上高 13億5195万3000円
決算月 3月
代表者 山岸滿廣
本社所在地 〒135-0042 東京都江東区木場5丁目11番17号
電話番号 03-5620-1400
NOKIZAL ID: 1404604

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