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千葉テレビ放送株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

千葉テレビ放送の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

千葉テレビ放送株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は5〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、千葉テレビ放送株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に千葉テレビ放送株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

千葉テレビ放送の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

千葉テレビ放送の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

- -

- - 万円

千葉テレビ放送の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.4
スキルアップ
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1.7
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

千葉テレビ放送の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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千葉テレビ放送の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
千葉に住む分には不足はないと思う。が、最近千葉の中でも都内寄りの地価が上がっているのでしんどいかもしれません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全147文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は悪くもなく、かといってすごく良いわけでもない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の評価制度は見直すべき
また媒体の力関係が変...続きを読む(全192文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はしっかり出るし年収は良くなる
大企業ほどではないがボーナスもしっかり出るので平均年収は高い
ほどほどに働いていいお金をもらう、を目指...続きを読む(全200文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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千葉テレビ放送を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年4月25日
回答者:

【良い点】
データ入力や軽作業だったためやりがいや面白さはなかったが、そういう仕事を希望していたため特に不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点...
続きを読む(全134文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月9日
回答者:

【良い点】
自分のやりたいことをしっかりやれるところ。市経営ではないのでかなり自由に物事が勧められこうしてみたいが叶う。硬い雰囲気もなく、数字を伸ばせれば...
続きを読む(全195文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2025年8月27日
回答者:

【良い点】
経営者と直接対峙して、ヒアリングから提案そしてコンサルティングまで一貫して出来るのが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
今の若手はト...
続きを読む(全102文字)

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千葉テレビ放送の 他のカテゴリの口コミ

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい方だと思います。会社自体がとてもアットホームですし、女性の管理職の人も複数います。育休産休に入った方もほぼ復帰なさっています。続きを読む(全74文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
千葉への愛があるのであれば、転勤もなく、千葉か新橋2択の勤務になるのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来への不安...続きを読む(全146文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場所によりますが、休みはとれなくはないです。あとは所定労働時間が7時間のため、所定労働時間が8時間の会社に比べると、残業代が気持ち多くもらえ...続きを読む(全172文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制は全くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制は全くなく...続きを読む(全212文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
千葉テレビは数年前まで40億円を超えていた売上高が近年は30億前半まで落ち込んでいる。テレビはここ5年で広告費が...続きを読む(全392文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供向けのイベントコンテンツ、各スポーツコンテンツは網羅しており、10代への認知訴求は出来ており、将来の視聴者獲得への動きは出来ている。
【...続きを読む(全186文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はかなり良い
県庁をベースにしており、それプラスアルファで様々な福利厚生、手当がある
組合も活発でおかげで給料は割と良い
女性も働き...続きを読む(全153文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量が多く振られた仕事に関しては自分の自由にできる。
作り上げたという満足感は高い
自分によってこの企画があると言う気持ちにはなれる
【気に...続きを読む(全189文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ局にしては残業が少なく夜遅くまで働いている社員は少ない
マスコミで働きたくてある程度、で良ければ良い企業だと思う。
社員数が少なく裁量...続きを読む(全260文字)

千葉テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革を徹底している。残業もそこまでさせない、休みたいときに休もうという雰囲気が社内全体にある。場所にもよるが割と早く帰れることも多く、...続きを読む(全204文字)

広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の年収、評価制度の口コミ

札幌テレビ放送株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与については不満はなかった。評価制度についても半期ごとのフィードバックで場所に対する考えや自分の仕事面に対して見つめ直す機会が与えられる。続きを読む(全76文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

初任給はそこまで高くはないが、残業手当、通勤手当などもあると聞いたため、満足できそう。続きを読む(全43文字)

この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    日本放送協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年次を重ねれば順当に上がっていきますし、福利厚生も充実しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先の県内にいなければならない...続きを読む(全139文字)

    株式会社USENの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価は売上や受注件数など定量的な指標が中心で、成果を出せば年次に関係なく評価されやすい仕組みです。目標や基準も比較的明確で、結果に対するフィ...続きを読む(全140文字)

    JCOM株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果を出せば、インセンティブにしっかり跳ね返ってくる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日出勤が強制されるのにもかかわらず、休日手...続きを読む(全187文字)

    朝日放送テレビ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社内では、番組成果や役割・企画力が評価につながる文化があり、企画提案や番組進行といった業務成果が評価に直結するという印象を受けました。続きを読む(全67文字)

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    東海テレビ放送株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    平均年収は約1138万円であり、昇給は年1回、賞与は年4回制度がある続きを読む(全34文字)

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    株式会社毎日放送の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社員平均年収は30代前半で約1092万円前後というデータが出ています。これは放送・新聞・出版業界の平均と比べても高い水準で、会社として待遇面の魅力があると...続きを読む(全83文字)

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    株式会社テレビ東京の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    業績連動型や成果・役割評価を組み合わせた評価制度があるという話を説明会で聞きました。続きを読む(全42文字)

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    株式会社フジテレビジョンの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    昇給は年1回、賞与は年4回と報酬機会が多いと感じた。職種別に評価制度があり、成果・役割・企画力や制作力が評価につながる部分があると感じます続きを読む(全69文字)

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    千葉テレビ放送の 会社情報

    基本データ
    会社名 千葉テレビ放送株式会社
    フリガナ チバテレビホウソウ
    設立日 1970年1月
    資本金 17億8000万円
    従業員数 67人
    売上高 45億7597万円
    決算月 3月
    代表者 上田誠也
    本社所在地 〒260-0001 千葉県千葉市中央区都町1丁目1番25号
    電話番号 043-311-3100
    URL https://www.chiba-tv.com/
    千葉テレビ放送は1970年1月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は67人で、売上高は45億7597万円になります。
    NOKIZAL ID: 1234672

    千葉テレビ放送の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。