日建学院のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
支店長代理以外は優しい人が多かったのが救いでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で残業が多かったのでもっと人を雇ったほう...続きを読む(全95文字)

【良い点】
優しい人たちばかりでした。
わからないことがあっても聞けばすぐ教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
壁にセクハラ、パワハ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にセクハラをされて辞めました。
その社員はパワハラもしていたらしく、他のパートさんもその人...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にセクハラをされてやめたので若い女性はここで働かない方がいいと思います。
その人は日建学院...続きを読む(全106文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の平均年齢が高いので若い人が入りやすいような勤務形態にしたほうがいいと思います。
１日...続きを読む(全92文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
私が担当していた業務は簡単な資料作成や教室運営だけだったのでキャリアアップはできないと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が簡単な資料作成、教室運営、電話対応なので私はやりがいは感じられませんでした。誰でもできる...続きを読む(全81文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一年勤めていたのに健康診断に行かせてもらえませんでした。
他のパートさんは健康診断に行っていました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
支店によると思いますが、上下関係は厳しいものの仲は良いのかなと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業、日曜日も出勤、休み...続きを読む(全133文字)

【良い点】
頑張れば成果は出ますが、頑張った分仕事が増えて休む暇はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日外回り訪問と架電の繰り返しです続きを読む(全77文字)

【良い点】
土日祝の休みはしっかり取れるので休息はかなりきちんとできていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
求職者とのLINEのやり取りを常に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
休みが多いのでプライベートは比較的充実させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多くても給与が少ないのであまり遊べない。
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
内勤は休みたい時に休めるので、仕事の配分が自分できるところ。育児者はテレワークが導入されたので働きやすくなった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
病院勤務なので、体調不良の際は休むことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
病院の方針もあるのですが、出勤予定の土曜日が休...続きを読む(全176文字)

【良い点】
マンパワーグループは派遣先によって環境が大きく異なりますが、自分の希望を伝えれば比較的柔軟に調整してもらえる点が良いと感じました。例えば残業...続きを読む(全131文字)

【良い点】
土日祝しっかり休めます。
残業したくない人はそれが叶いますし、その逆で残業希望の人は仕事を貰う事が出来ます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
リモート勤務は部署や職種によって異なりますが、営業職は基本的に出社・訪問が中心です。一方で、企画や一部バックオフィス職は在宅勤務を取り入れて...続きを読む(全171文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社で勤務している社員については、勤務時間や休暇取得のしやすさなどが一定程度整って...続きを読む(全136文字)

【良い点】
派遣先にかなり左右されると思います。基本的に派遣先の就業ルールにしたがっていたので、不満もありませんでしたし、残業も少なかったです。
【気に...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ワーママには働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。日次の数字を達成しないと帰りにくい雰囲気。配属先に...続きを読む(全89文字)