ニチアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
100パーセント近く東芝依存なので異動があってもそこまで驚くような変化はないこと。

【気になること・改善したほうがいい点】
なんとい...続きを読む(全240文字)

今もあるかどうか知りませんが、当時はフレックスタイム制で求人されていましたが、実際はそんなもの使っている人はほとんどいませんでした。営業さんの一部だけが利...続きを読む(全161文字)

少し前のことなので今は違うかもしれませんが、お給料の手当て部分が2ヶ月に1回、2か月分出る制度でした。(入社前の契約書を交わす段階で初めて教えてもらえます...続きを読む(全191文字)

ハローワークよりの募集要項では、基本給18万～28万等と記載されているかと思います。
しかし、実際の基本給は15万程度プラス加給金として5万程度から付き...続きを読む(全187文字)

最近の事情は分かりませんが、10年前と同じでしたら、下記になります。
上司の査定が上司の好き嫌いで決まります。
賞与は4か月分だけど、基本給が安すぎま...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社員一人一人にカウンセラー(先輩社員)が割り当てられるので、キャリア相談をする相手には困らない。
また、微妙なカウンセラーが割り当てられてしま...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼOJT。新卒事態がほぼいないので動画研修くらいしか研修はなく、基本的にどのような上司がつくかによってどの程度ス...続きを読む(全95文字)

【良い点】
業務量が多く、望めばどんどん仕事を与えてもらえるため、経験を積みたい人やスキルアップしたい人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
先輩上司が親身に教えてくれました。
ただ教えるだけではなく考えさせる感じで教えてくれます。勉強会もありました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
意外だったのが、自分の英語でのコミュニケーション能力が着実に上がっていることです。外国人講師とのやり取りがあるため、自然と身についてきているの...続きを読む(全138文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に興味がないのか、研修もなく、周りの人を見て学べというような雰囲気です。入社したての頃は...続きを読む(全203文字)

【良い点】
前述の通り、自分でキャリアプランを構築し、それに沿った努力をすることが可能。教育もマンツーマン指導であるため、個人に合った教育が受けれる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
定期的に新商品の勉強をしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家で勉強するので、サービス残業ともいえますね。あまり勉強内容は面白く...続きを読む(全82文字)

【良い点】
OJTですが3ヶ月手厚くマネジャーやチームメンバーにやりとりしてもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
体系だった研修はできていな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
文系出身でも技術者として受け入れており、現場は熱心に教育に携わっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門のサポートは限界があ...続きを読む(全100文字)