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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルトナーの評価・テスト(電気・電子)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全21件)

アルトナーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.5
やりがい
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2.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

アルトナーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

アルトナーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 21

株式会社アルトナーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一通りの福利厚生はある。
資格取得の補助があるので資格をとるのにお金は必要ない。
就業場所の変更等の相談はしやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当等で給与は悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は自己申告とリーダ評価がありますが、売り上げをメインでみるので残業...続きを読む(全178文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
充実な研修制度を売りにしていたので入社を検討しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修自体のプランはありますが、派遣をメインにど...続きを読む(全186文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によって大きく変わるが、残業が多い部署に派遣されるとこが多いが、その分、給料も増えるため、趣味などにお金をかけることができる。
【気にな...続きを読む(全182文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な派遣先に行けるため、幅の広い経験ができるため、色々な経験を積むことができるため、幅広い経験をしてみたい人には良いと思う。
【気になること...続きを読む(全204文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先は選べず、好きな業種にもつけず、営業の言うがままに転属させられます。それも半年も立たず移動...続きを読む(全179文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力があれば20代でも高給を取れる環境なのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者派遣会社なのですが、ベルトコンベアの...続きを読む(全199文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生面は比較的良いと思われる。残業代もしっかり満額もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の為、エリアを限定してしまうと手...続きを読む(全180文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先で何か問題が起きて契約終了になった場合でも次がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術員の意見は殆どとおらない、ちほうなどに...続きを読む(全346文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な所で幅広い経験ができる。
また、早い段階で実際にモノを触っての経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半面、運が悪いと、...続きを読む(全198文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は出る。特定の資格を有していれば資格手当が出る。
住宅補助は少ないが出る。賞与は少ないが出る。

【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全206文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

退職理由

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在退職検討中
・労働環境は配属先によって違うため希望職種につけないときびしいです
・人間関係は悪くありませんが経営陣の考え方が会社、株主優先で従業員...続きを読む(全187文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術員に関しては客先での業務がメインになるため有給取得はは人によって全然違います
またHAに関しては内工数によって付加賃金が変動するのであえて取らない人...続きを読む(全163文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここ最近は業績は上昇傾向にあると思います。
メーカーの景気も上がっていることもあり業界全体がいい方向には向いていると思う
同業他社とくらべると規模は中...続きを読む(全208文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術系は女性社員は非常にすくないです。おそらく男女比9.5:0.5くらい
管理系はそこそこの人数がいる。男女比7:3くらいかな
技術系は若手社員が多く...続きを読む(全204文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社直後は風通しもよく賞与も3カ月近くでており、特に不満はなかった。
株式上場にあたり社長の『年間賞与を4カ月出せる企業にする』という言葉を信じ賞与引当...続きを読む(全239文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術に関してはエリアをある程度限定できるEGと、単価連動のHAがある(HAはエリア限定不可)
EGに関しては寮制度が廃止になったが住宅手当が増えたので勤続...続きを読む(全375文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【住宅手当】
実質寮制度が廃止になり、賃貸、自宅等に関係なく、住宅補助が支給されている。
金額は地域によりバラバラであるが、客先までの通勤時間が90分...続きを読む(全168文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【研修】
新卒の研修はそれなりに充実しているが、広く浅く知識を習得するカリキュラムになっている。客先配属後はそれぞれに応じたスキルを自分で磨かなければな...続きを読む(全161文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【仕事】
技術職は仕事に関しては客先に完全依存なので、希望の分野に携われれば
非常に面白いが、基本的に案件は営業がとってき、稼働率を優先させるので
...続きを読む(全185文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術職の場合
【給与】
基本給+手当という形になっいる。
資格等レベルの高い物を取得すればその分手当に加算される
【賞与】
リーマンショック後は...続きを読む(全284文字)

21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

アルトナーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アルトナー
フリガナ アルトナー
設立日 1962年9月
資本金 2億3828万4000円
従業員数 1,381人
売上高 101億1000万円
決算月 1月
代表者 -
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目2番18号
平均年齢 30.3歳
平均給与 452万円
電話番号 06-6445-7551
URL https://www.artner.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139231

アルトナーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。