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株式会社青二プロダクション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

青二プロダクションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社青二プロダクションの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社青二プロダクションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

青二プロダクションの 社員・元社員による会社の評価

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青二プロダクションの 学生による会社の評価

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青二プロダクションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年1月17日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 販促企画・営業企画 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夢のある仕事を陰から支えられる職業。どのタレントもとても熱心で自分も頑張ろうという気になれる。自分も未来と才能あるタレントたちを支えたかった...続きを読む(全199文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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青二プロダクションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 アナウンサー・俳優・モデル 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今も昔も変わりませんが、仕事は自分で取りに行く事。覚えてもらう為に毎日営業しに事務所に行く。現場について行って場所になれてチャンスを貰うこと...続きを読む(全185文字)

株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 アナウンサー・俳優・モデル 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歩合制な為、やったらやった分だけ稼げる事や、上手くハマればマネージャーの態度も変わり、連鎖的に仕事が舞い込む為に暫くの間仕事の心配をせずに済...続きを読む(全288文字)

株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 アナウンサー・俳優・モデル 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歩合制の派遣のようなものでキャリア形成はほぼ無し。
やったことの分だけ三割ほど引かれて給料と成る。
自営業扱いのためローンなど組むのは厳しい...続きを読む(全178文字)

株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年1月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 芸能マネージャー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間の融通がきくので、自分の一日の予定を組み立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントやオーディションが重なる時期には、...続きを読む(全130文字)

株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:1980年頃

投稿日: 2015年10月20日

回答者: 社員・元社員 70代前半 男性 46年前 その他のコンサルタント関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トップクラスの仕事量でアニメ、ラジオ、ナレーション、顔出し色々なことが出来ることではないでしょうか
時間帯は不規則ですがそれ以上にやりが...続きを読む(全113文字)

株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 芸能マネージャー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属の役者に感謝される。人気作品の制作に関わることができたり、オーディションで担当の役者が良い役に決まったときは嬉しい。
【気になること...続きを読む(全167文字)

株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 アナウンサー・俳優・モデル 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスに関しては、融通を聞いてくれる方と聞いてくれない方で分かれます。
聞いてもらえるように普段からの仕事を頑張るしかないと思います。
...続きを読む(全201文字)

株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 アナウンサー・俳優・モデル 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

声の種類やその人自身の見ためでアイドル売りやナレーター等、良い方向に導いてくれますが、やはり老舗の企業。
頑張ってスキルアップや声質の維持をしないと仕...続きを読む(全184文字)

株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 アナウンサー・俳優・モデル 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナレーションの練習をしていたが、やはり現場に出てしゃべらないと身に付かない部分があったのも確か。なかなか、現場に出れない状況も続いたがチャンスはくれる事...続きを読む(全162文字)

株式会社青二プロダクションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 アナウンサー・俳優・モデル 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

老舗独特の風習が根強く残り、新規事業になかなか踏み出せないでいる。そのせいか、時代遅れ的な印象を持つ。過去の栄光にしがみつく役員がいるかぎり、今後発展す...続きを読む(全164文字)

広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

クロスコ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。
当時無職だった中で採用されたから入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人媒体に「正社員募集」とあったため...続きを読む(全750文字)

株式会社電通クリエーティブキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 進行 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも入社前とギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた頃は中堅社員が少なかったため、メンター制度...続きを読む(全121文字)

株式会社プレシディオの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員数も少なく、すぐに実践の場に関われると思っていたが、その通りではあったので、そこはよかった。すぐに多くの経験を積みたい人には好いと思う。...続きを読む(全206文字)

株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直入社前の想像よりも忙しいなと感じる時期もありましたが、その分得られる経験も多いです。今は働き方改革も進んでいるので、以前より残業はかなり...続きを読む(全121文字)

ユーフォーテーブル有限会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きな作品にかかわりたく入社したいと思いました。実際にすぐかかわることもできたし、えらい人たちに会えるのはすごく嬉しいです。
【気になること...続きを読む(全163文字)

株式会社シムネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 経理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当初は駅直結ビルの綺麗なオフィスと今どきの社風でキラキラしたイメージを持ったが、イメージ戦略にお金と時間をかけて...続きを読む(全106文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分自身の適切な番組、ジャンルが明確ではなかったため、クリークの強みである幅広い派遣先の番組があることに魅力を感じ入社した
【気になること・...続きを読む(全140文字)

株式会社ワタナベエンターテインメントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他営業関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に古風な会社です。毎週提出の週報、朝礼、頻度の高い会議があります。定例会議でも3時間越えはざらです。続きを読む(全73文字)

株式会社レイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
制作という職種はそうなのかもしれないが、身銭を切らされることがほぼ日常であり、給料として入...続きを読む(全132文字)

株式会社ブルーノート・ジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽や大人の雰囲気が好きな方であればとてもピッタリだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の働き方は改善の目処が無く、売...続きを読む(全111文字)

青二プロダクションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社青二プロダクション
フリガナ アオニプロダクション
設立日 1969年4月
資本金 2600万円
従業員数 65人
決算月 8月
代表者 古市利雄
本社所在地 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目1番2号
電話番号 03-3479-1791
URL https://www.aoni.co.jp
NOKIZAL ID: 1502039

青二プロダクションの 選考対策

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