Ｔ－ＬＩＦＥホールディングスの評判・口コミ一覧（全197件） 7ページ目

所帯を持って生活していくには、厳しい給与でした。賞与はあまりありませんでした。。数字に基づいた、評価をしていると思いますが、それがそのまま収入に比例してい...続きを読む(全151文字)

自分なりに尊敬できる先輩なり上司を見つけて教えを乞うスタイルでないと成長は望めないかもしれません。一から十まで教えてくれる会社ではないと思うので。どこの会...続きを読む(全177文字)

参入市場としては消費行動に影響されやすい分野なので、目新しい何かを生み出す事が難しいです。また各地域、自治、商工会等との企画で商品を作る流れが今でも主流な...続きを読む(全180文字)

やりがいのある仕事を任されていましたが、とにかく残業が多く家庭と両立が不可能だと考えたため、結婚を機に退職しました。実際、女性の既婚者は皆無。結婚したら辞...続きを読む(全248文字)

女性の内勤社員にとっては働きやすい環境といえます。
残業はシーズンだけで、店舗にもよると思いますが定時で帰れることも多い会社です。
また、産休は契約社...続きを読む(全232文字)

退職を検討する理由はずばりお給料です。
仕事の内容や職場環境は問題ありません。人間関係も良好です。
しかし、正社員になれず契約止まりで、昇給や賞与はあ...続きを読む(全259文字)

人間関係に関してはそこまで悩んだことはありませんでした。
社風は来るものは拒まず、去る者は追わないといった感じで中途がほとんどを占める職場でした。社員の...続きを読む(全118文字)

女性・男性、若い年寄関係なく実績次第で昇進できるシステムは良い部分だとおもいました。女性に対して色々な部分で配慮する風紀は社内を通してありますので、女性が...続きを読む(全164文字)

ジョブローテーションは一般社員レベルではなかったです。管理職クラスになるとあったようですが。
あまり異動等はないので転勤とかしたくない人にはよいかもしれ...続きを読む(全160文字)

実際飛び込み営業はなかなか成果が出にくいですがその分成約に至ったときの喜びはあります。人間関係に関しての悩みはあまりありませんでした。全社的に当てはまるか...続きを読む(全151文字)

色々な所に行けて、自腹では止まれないようなホテルにも泊まれておいしい食事が食べられるというのは、役得ではないでしょうか。
実際にみたり行ったりしていない...続きを読む(全170文字)

総合旅行業務取扱管理者資格の取得に力を入れています。総合旅行業務取扱管理者の資格試験を受けれるのですが、会社の負担があります。試験の前の受験対策セミナーも...続きを読む(全155文字)

ワークライフバランスは取れません。ワークのみです、平日は終電近くまでの残業もあります。残業NGの方は避けたほうが良いと思います。とはいえ業界としてそういう...続きを読む(全163文字)

福利厚生に関しては企業としての取り組みがかなり遅れてると思います。というより取り組む気がないのかも。手当といえば交通費・扶養手当くらいです。
土日出勤が...続きを読む(全152文字)

産休や育児休暇制度を利用している社員の話は割と聞いたのでそこはキチンと機能しているのだなと感じた。
女性、男性限らず実力主義なので評価されやすい。ただし...続きを読む(全158文字)

旅行業界というと華やかなイメージがあるかと思いますが、実際の業務は泥臭いものが多かったかと思います。飛び込み営業などイメージとは真逆の業務でした。
ポス...続きを読む(全162文字)

支店によっても異なると思いますが、社員と管理職の垣根は低かったように思います。
管理職は営業経験者が多いので実際の現場にたいしるアドバイスは、営業スキル...続きを読む(全161文字)

昇給はほとんどありませんでした。また予算を達成しようと達成しまいと給与に関しては大差がないので、モチベーションが保てないです。もちろん実績を残せば昇進はし...続きを読む(全165文字)

営業の場合、入社後はOJTという教育制度がありますが実質ほったらかし状態です。
営業は動いてなんぼな部分はありますので、あまりべったり教育する必要はない...続きを読む(全171文字)

同業他社が多いため、相見積は当たり前でした。その中で何で差別化するかというと、結局価格に流れてしまうきらいがありました。
今後はインバウンド事業などは伸...続きを読む(全166文字)

夜も帰宅が遅くなるので、平日はあまりプライベートな時間が持てないですね。
繁忙期は特に土日もほとんど休めません。
あまり休みを取りやすい雰囲気でもない...続きを読む(全184文字)

収入面が厳しく、実績を残せば給与も上がっていくわけではないので営業としては萎えます。既婚者で子供がいたりする家庭では、まず共働きではないと厳しいかと思いま...続きを読む(全175文字)

新規飛び込み営業は敬遠されがちな仕事で、実際大変ですが仕事が決まれば達成感があるのは確かです。
また受注の粗利額に応じて新規獲得報奨金なるものが出ていて...続きを読む(全161文字)

絶対評価主義の会社ですので、売り上げの上がる社員は若くても、出世します。具体的には年収の3倍以上の粗利益をあげることです。あと、地域ごとの支社間での連携も...続きを読む(全159文字)

絶対的評価主義です。数字の上がらない社員は会社にいられないし、採算ベースにのれない営業所は閉鎖されることも多い。営業活動に自信の無い人は、避けたほうが懸命...続きを読む(全158文字)